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2015年度宣城郎溪縣城區(qū)學(xué)校從鄉(xiāng)鎮(zhèn)公開選聘教師20名公告

時間:2015-06-05來源:未知 點(diǎn)擊:
安徽農(nóng)村信用社考試招聘網(wǎng)(www.fsbypy.com2015年度宣城郎溪縣城區(qū)學(xué)校從鄉(xiāng)鎮(zhèn)公開選聘教師20名公告公布如下:


       為優(yōu)化教師資源配置,緩解城區(qū)學(xué)校教師缺編壓力,規(guī)范教育人事調(diào)配工作,根據(jù)郎政〔2009〕49號《關(guān)于加強(qiáng)教師隊伍管理的若干意見》等相關(guān)文件精神,經(jīng)縣政府研究同意,通過考試、考評等方法從鄉(xiāng)鎮(zhèn)公開選聘10名初中教師和10名小學(xué)教師到城區(qū)小學(xué)任教?,F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:
 
       一、選聘原則
       1.遵循考試與考評相結(jié)合的原則。
       2.堅持“公平、公正、公開、競爭、擇優(yōu)”的原則。
 
       二、選聘計劃
       2015年度郎溪縣城區(qū)學(xué)校從鄉(xiāng)鎮(zhèn)中、小學(xué)公開選聘小學(xué)教師20名(具體見附件1《2015年郎溪縣城區(qū)學(xué)校從鄉(xiāng)鎮(zhèn)公開選聘教師崗位一覽表》)。
 
       三、選聘對象和條件
       (一)對象:我縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)中、小學(xué)在編在崗教師。
       (二)條件:
       1.遵紀(jì)守法,具有良好的思想素質(zhì)和品行。
       2.年齡在45周歲以下(1970年7月1日以后出生)。
       3.近三年內(nèi),凡受黨紀(jì)政紀(jì)處分在處分期內(nèi)或涉嫌違法違紀(jì)已立案人員;年度考核為“基本合格”或“不合格”等次;對有償家教立案處理者(誡勉談話及以上);師德師風(fēng)督查通報者;個人師德檔案有不良記錄或考核不合格者,均不予報考。
       4.在鄉(xiāng)鎮(zhèn)公辦中、小學(xué)校教師崗位實際工作滿三年(時間計算到2015年9月,外縣調(diào)入的和上掛城區(qū)學(xué)校的以實際在鄉(xiāng)鎮(zhèn)教師崗位工作時間計算)。
       5.具備??萍耙陨蠈W(xué)歷和相應(yīng)教師資格,高學(xué)段的教師資格可以報考低學(xué)段的教師崗位。
       6.身體健康,可以承擔(dān)標(biāo)準(zhǔn)工作量。
       7.初中學(xué)科教師(專業(yè)、學(xué)科不限)可以報考選聘相應(yīng)學(xué)科崗位。
 
       四、選聘程序與辦法
       (一)報名與資格審查
       1、報名時間:2015年6月9日- 11日。報名者需填寫《2015年城區(qū)學(xué)校公開選聘教師資格審查表》用A4紙打印,具體見附件2
       2、報名地點(diǎn):縣教體局人事科(三樓)
       3、資格審查:報名者須經(jīng)所在單位進(jìn)行資格初審,同意后方可報名,報名資格審查表應(yīng)由單位負(fù)責(zé)人簽意見并加蓋公章,副校級及以上教育管理干部報考須由局黨委簽署意見蓋章??h教體局對報名者的報名資格進(jìn)行審定合格后,發(fā)放準(zhǔn)考證。
       4、報名要求:
       (1)報名者需提供:學(xué)歷證書、身份證、教師資格證、郎溪縣中職中小學(xué)教師師德鑒定表原件和復(fù)印件各一份,及相應(yīng)的教育教學(xué)考評材料(副校級及以上教育管理干部需提供局黨委意見);近期同底一寸免冠照片2張,如實填寫報名資格審查表。期間不能提供證書原件、復(fù)印件和經(jīng)驗證的教育教學(xué)考評真實材料的不予承認(rèn)。
       (2)根據(jù)安徽省財政廳、安徽省物價局財綜〔2013〕2568號文件規(guī)定,按每人每科45元標(biāo)準(zhǔn)收取筆試費(fèi)用。
       (3)每位考生限報一個崗位,報名人數(shù)與報考崗位的比例一般不低于3:1,如達(dá)不到規(guī)定開考比例,經(jīng)縣機(jī)關(guān)事業(yè)單位公開選聘工作領(lǐng)導(dǎo)組同意,將中小學(xué)選聘計劃數(shù)進(jìn)行適當(dāng)調(diào)劑。
       (4)經(jīng)資格審查后,符合報考條件的教師自愿簽訂《承諾書》一式兩份。

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       (二)選聘:分筆試和教育教學(xué)考評
       1、筆試時間和地點(diǎn)
       筆試時間:2015年7月4日上午8∶30─11∶00
       筆試地點(diǎn):詳見筆試準(zhǔn)考證。
       各位考生于7月1日至2日到報名地點(diǎn)領(lǐng)取準(zhǔn)考證,不再電話通知。
       2、筆試內(nèi)容
       筆試內(nèi)容為《教育綜合知識》(60分占筆試成績的40%)和《學(xué)科專業(yè)知識》(90分占筆試成績的60%),滿分150分。
       教育綜合知識主要考查應(yīng)聘人員對教育學(xué)、心理學(xué)、教育法規(guī)、新課程理論和教師道德修養(yǎng)等相關(guān)知識的掌握情況,學(xué)科專業(yè)知識主要考查應(yīng)聘人員作為中小學(xué)教師應(yīng)具備的專業(yè)知識和綜合運(yùn)用能力。
       3、教育教學(xué)考評
       主要考察競聘人員教育教學(xué)工作經(jīng)歷、表現(xiàn)以及取得的成績。
       1入編以來連續(xù)任教年限滿一年或一學(xué)年得0.2分,滿分3分,超過3分的以3分計,計算到2015年7月1日(以實際入編時間計算)。
       (2) 近五年內(nèi)獲得國家、省、市、縣綜合表彰的分別加3、2、1、0.5分。
       (3)在教育教學(xué)方面,獲得省、市、縣級“教壇新星”稱號分別賦2、1、0.5分,獲得市、縣級“學(xué)科帶頭人”“青年骨干教師”、“拔尖人才”稱號且在近兩年業(yè)務(wù)考核中均為稱職及以上者分別賦1、0.5分,上述兩項以最高等次計分一次,不重復(fù)計分。
       (4)近五年內(nèi)參加市級以上優(yōu)質(zhì)課比賽獲獎,優(yōu)質(zhì)課國家級三等獎及以上、省一等獎3分,省二等獎2分,省三等獎和市一等獎1.5分,市二等獎1分。只計一次最高分。
       (5)近五年內(nèi)論文發(fā)表在國家級、省級教育教學(xué)CN刊物(不含“增刊”)得2、1分,以最高等次計,不重復(fù)計分。
       (6)近五年內(nèi)論文或教學(xué)設(shè)計獲獎(僅指教育主管部門發(fā)文組織的論文或優(yōu)秀教學(xué)設(shè)計評選)獲省一等獎及以上得1.5分、省二等獎得1分,省三等獎和市一等獎得0.5分,以最高等次計,不重復(fù)計分。
       教育教學(xué)考評滿分為10分,超過10分的以10分計。得分情況在筆試環(huán)節(jié)前,在相關(guān)網(wǎng)站上進(jìn)行公示。
       以上各項文件材料須提供獲獎證書原件和經(jīng)驗證的批文復(fù)印件。申請人提供材料必須真實有效,凡提供材料弄虛作假的,一經(jīng)查實,取消當(dāng)年選聘資格,當(dāng)年師德考核確定為“不合格”,二年內(nèi)不得申請調(diào)動,并追究相關(guān)人員的責(zé)任。
       4、成績計算:
       考試科目按筆試成績(150分)÷1.5×100%+考評成績(最高10分)為總成績。
       (三)公示及聘用
       1.公示:公示人數(shù)依合成總成績從高分到低分順序,按與選聘崗位數(shù)1:1的比例確定(若總成績相同,則依照筆試成績從高分到低分排序確定,如再相同則以專業(yè)知識成績高者優(yōu)先)。根據(jù)總成績按照選聘崗位數(shù)1:1比例從高分到低分確定聘用對象。選聘相關(guān)環(huán)節(jié)的結(jié)果均在縣人力資源和社會保障網(wǎng)和郎溪縣教體信息網(wǎng)公示3天,其中,教育教學(xué)考評得分情況在筆試環(huán)節(jié)前公示確認(rèn)。確定的擬選聘人員名單公示5天。
       2.遞補(bǔ):在公示結(jié)束前,如有取消錄用資格或自愿放棄選聘資格的,可依次遞補(bǔ)。遞補(bǔ)次數(shù)不超過2次。
       3.審批:經(jīng)公示無異議或反映的問題經(jīng)核實不影響選聘的,由選聘單位主管部門按照有關(guān)程序和要求,報縣人社局審批。
       4.調(diào)動與轉(zhuǎn)聘:經(jīng)縣人社局審批后,用人單位必須在15日內(nèi)與其辦理調(diào)動、轉(zhuǎn)聘等手續(xù)。調(diào)入城區(qū)學(xué)校后,本人三年內(nèi)不得申請工作調(diào)動或報名參加公務(wù)員或其他事業(yè)單位招聘考試。
 
       五、紀(jì)律與監(jiān)督
       1、嚴(yán)格執(zhí)行回避制度。凡符合干部回避規(guī)定的或其他可能影響公開選聘公正的,應(yīng)當(dāng)回避。發(fā)現(xiàn)徇私舞弊、泄密等行為的,依照有關(guān)規(guī)定從嚴(yán)處理。
       2、參加公開選聘的人員有下列情況之一者,取消選聘資格。
       (1)對報考資格條件弄虛作假的;
       (2)在筆試、教育教學(xué)考評中有舞弊行為的;
       (3)用誣告、造謠中傷等手段詆毀、攻擊其他報考人員或他人的。
       (4)所有申請報名參加選聘的教師,視為無條件接受選聘崗位所在學(xué)校的崗位設(shè)置方案和崗位競聘方案。所有被錄用的選聘教師必須按照錄用學(xué)校的崗位設(shè)置競聘方案參加公開崗位競聘。對不服從調(diào)入單位崗位競聘方案,擾亂調(diào)入單位正常秩序的,不服從學(xué)校工作安排的,違反師德規(guī)定開展有償家教活動的,取消其選聘錄用資格,調(diào)回原單位。
       本《公告》由郎溪縣教體局負(fù)責(zé)解釋。
       聯(lián)系電話:0563---7031010 
       本次公開招聘接受社會監(jiān)督,監(jiān)督舉報電話:
       0563-7015623(人社局紀(jì)檢室)
       0563-7031015(教體局監(jiān)察室)
 
   
                                                                    郎溪縣機(jī)關(guān)事業(yè)單位公開選聘工作領(lǐng)導(dǎo)組
                                                                                         2015年6月3日

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(責(zé)任編輯:www.fsbypy.com)
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