工作地點(diǎn)：亳州地區(qū)
一、風(fēng)險(xiǎn)管理部負(fù)責(zé)人
任職條件：
1、年齡42周歲（含）以下，具備金融、經(jīng)濟(jì)、管理、法律或相關(guān)專業(yè)本科（含）以上學(xué)歷；
2、銀行風(fēng)險(xiǎn)或信貸相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)5年以上；
3、掌握商業(yè)銀行風(fēng)險(xiǎn)管理理論及風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別、計(jì)量、監(jiān)測(cè)和控制方法；
4、取得銀行業(yè)協(xié)會(huì)風(fēng)險(xiǎn)管理從業(yè)人員資格證書(shū)；
5、無(wú)不良從業(yè)記錄。
崗位職責(zé)：
1、在國(guó)家有關(guān)監(jiān)管法規(guī)和總行相關(guān)制度要求下，負(fù)責(zé)組織和建立分行風(fēng)險(xiǎn)管理體系，指導(dǎo)和協(xié)調(diào)分行風(fēng)險(xiǎn)管控工作；
2、組織開(kāi)展對(duì)分行風(fēng)險(xiǎn)狀況定期分析（包括信用風(fēng)險(xiǎn)、流動(dòng)性風(fēng)險(xiǎn)、操作風(fēng)險(xiǎn)等），綜合評(píng)價(jià)分行資產(chǎn)質(zhì)量；
3、組織開(kāi)展分行風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)控、資產(chǎn)分類、風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警、內(nèi)部風(fēng)險(xiǎn)評(píng)級(jí)等風(fēng)險(xiǎn)管理工作；
4、組織對(duì)重點(diǎn)行業(yè)、區(qū)域、客戶和業(yè)務(wù)品種進(jìn)行跟蹤監(jiān)測(cè)和系統(tǒng)性風(fēng)險(xiǎn)分析、研究；
5、完成職責(zé)范圍內(nèi)的其他工作。
二、支行行長(zhǎng)
任職條件：
1、年齡42周歲（含）以下，具備金融、經(jīng)濟(jì)、管理、法律或相關(guān)專業(yè)大學(xué)本科（含）以上學(xué)歷；
2、從事金融工作時(shí)間滿5年以上，或者經(jīng)濟(jì)工作時(shí)間8年以上（其中金融工作3年以上），具有4年以上支行管理崗位或者市場(chǎng)部門(mén)管理崗位工作經(jīng)歷；
3、具有較強(qiáng)的工作責(zé)任心和風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別防范能力，市場(chǎng)營(yíng)銷和業(yè)務(wù)開(kāi)拓能力突出；
4、品行端正，無(wú)不良從業(yè)記錄。
崗位職責(zé)：
1、圍繞年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃，在總分行條線相關(guān)制度指引下，管理、決策、指導(dǎo)支行各項(xiàng)業(yè)務(wù)發(fā)展，負(fù)責(zé)組織完成本行各項(xiàng)計(jì)劃和任務(wù)；
2、統(tǒng)籌安排支行工作，督導(dǎo)工作進(jìn)展，建立健全考核機(jī)制，傳達(dá)總分行相關(guān)業(yè)務(wù)條線工作指引；
3、根據(jù)當(dāng)?shù)厥袌?chǎng)環(huán)境特點(diǎn)，分析、預(yù)測(cè)市場(chǎng)前景，提出發(fā)展戰(zhàn)略計(jì)劃，確保各項(xiàng)指標(biāo)完成；
4、完成職責(zé)范圍內(nèi)的其他工作。
三、支行副行長(zhǎng)（利辛縣、渦陽(yáng)縣）
任職條件：
1、年齡42周歲（含）以下，具備金融、經(jīng)濟(jì)、管理、法律或相關(guān)專業(yè)大學(xué)本科（含）以上學(xué)歷；
2、從事金融工作時(shí)間滿5年以上，或者經(jīng)濟(jì)工作時(shí)間8年以上（其中金融工作3年以上），具有2年以上支行管理崗位或者市場(chǎng)部門(mén)管理崗位工作經(jīng)歷；
3、具有較強(qiáng)的工作責(zé)任心和風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別防范能力，市場(chǎng)營(yíng)銷和業(yè)務(wù)開(kāi)拓能力突出；
4、品行端正，無(wú)不良從業(yè)記錄。
崗位職責(zé)：
1、協(xié)助支行行長(zhǎng)，圍繞年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃，在總分行條線相關(guān)制度指引下，推動(dòng)各項(xiàng)業(yè)務(wù)發(fā)展，組織完成本支行各項(xiàng)計(jì)劃和任務(wù)；
2、根據(jù)總分行相關(guān)規(guī)章制度、管理辦法、操作規(guī)程，指導(dǎo)分工范圍內(nèi)相關(guān)工作，加強(qiáng)支行內(nèi)控管理；
3、完成職責(zé)范圍內(nèi)的其他工作。
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