2014安徽阜陽(yáng)潁泉農(nóng)商行春季招聘公告（定向招聘大學(xué)生村官）
時(shí)間:2014-07-19 00:58來(lái)源:未知 點(diǎn)擊:
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安徽農(nóng)信社招聘網(wǎng)（www.fsbypy.com）將二零一四年安徽省阜陽(yáng)市潁泉農(nóng)商行（籌）招聘情況公布如下：
根據(jù)省聯(lián)社《關(guān)于全省農(nóng)村合作金融機(jī)構(gòu)2014年度員工招聘工作有關(guān)事項(xiàng)的通知》精神，阜陽(yáng)潁泉農(nóng)村商業(yè)銀行股份有限公司(以下簡(jiǎn)稱“本行”)現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘工作人員。
一、招聘人數(shù)
本行2014年度定向招聘大學(xué)生村官合同制員工2名。
二、招聘報(bào)考條件
1.招聘對(duì)象為全省統(tǒng)一選聘到村任職滿3年(含2011年選聘的大學(xué)生村官)、年度(聘期)考核為稱職及以上等次的大學(xué)生村官;
2.身體健康、五官端正，品行良好、遵紀(jì)守法，無(wú)不良記錄;
3.熱愛農(nóng)村工作，具有較強(qiáng)的事業(yè)心、責(zé)任心和組織協(xié)調(diào)能力;
4.普通高等院校統(tǒng)招的全日制專科及以上學(xué)歷，年齡在30周歲以下(1984年1月1日以后出生)，專業(yè)不限;
5.對(duì)聘期期滿、考核為優(yōu)秀等次或獲得縣、市級(jí)以上表彰獎(jiǎng)勵(lì)的大學(xué)生村官，同等條件下優(yōu)先錄用。
三、招聘程序
(一)報(bào)名
1.報(bào)名。凡符合報(bào)考條件者，均可參加本次招聘報(bào)名。報(bào)名時(shí)需填寫并提交電子版《安徽省農(nóng)村合作金融機(jī)構(gòu)招聘員工報(bào)名表》(見附件)。同時(shí)提交畢業(yè)證、學(xué)位證、第二代身份證原件及復(fù)印件(2014年的應(yīng)屆畢業(yè)生須提交《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》原件)?？忌鷮W(xué)歷證書或?qū)W信檔案必須通過(guò)國(guó)家教育部公布的“中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)”(網(wǎng)址：http://www.chsi.com.cn)驗(yàn)證，或通過(guò)省教育廳學(xué)歷鑒定委員會(huì)鑒定，其他網(wǎng)站或部門對(duì)學(xué)歷的驗(yàn)證鑒定一律不予認(rèn)可。
大學(xué)生村官還需提交大學(xué)生村官服務(wù)證書原件及復(fù)印件。
2. 資格審查、初選及現(xiàn)場(chǎng)采像。經(jīng)對(duì)報(bào)考人員的身份證件、學(xué)歷、學(xué)位等信息進(jìn)行審查確認(rèn)，并進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)采像(采集的照片用作考生報(bào)名表、準(zhǔn)考證、錄用審批表等)，再對(duì)符合條件的報(bào)名人員進(jìn)行初選，按照招聘員工計(jì)劃不超過(guò)1:10比例，綜合分析、篩選確定參加筆試人員。凡不符合招聘條件、沒(méi)有進(jìn)行初選和沒(méi)有進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)采像的人員，一律不準(zhǔn)參加考試。
(二)考試
考試包括筆試和面試。
1.筆試。筆試試卷由安徽省農(nóng)村信用社聯(lián)合社統(tǒng)一委托有關(guān)考試機(jī)構(gòu)進(jìn)行命題、閱卷和統(tǒng)分(有關(guān)筆試的具體要求另行通知)。筆試內(nèi)容主要以經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)知識(shí)、公共知識(shí)和農(nóng)村工作實(shí)務(wù)。
2.面試。本行將根據(jù)考生的筆試成績(jī)，按1:1.5的比例從高分到低分的順序確定參加面試的考生，并將入圍面試的考生成績(jī)進(jìn)行公示。面試工作由本行自行組織。面試結(jié)束后，按筆試成績(jī)與面試成績(jī)各占50%計(jì)算綜合成績(jī)，并以1:1的的比例從高分到低分確定擬錄用人員(如果綜合成績(jī)較差且報(bào)考人數(shù)較少，本行可以不予錄用)。
(三)申報(bào)核批
大學(xué)生村官按筆試成績(jī)與面試成績(jī)各占50%計(jì)算，并按考生綜合成績(jī)從高分到低分順序確定擬錄用人員，再按以下程序申報(bào)核批：
1.體檢。對(duì)確定擬錄用的考生，本行人事部門負(fù)責(zé)人帶隊(duì)，到縣級(jí)以上醫(yī)院對(duì)考生進(jìn)行體檢。
2.政審。對(duì)體檢合格的考生，本行人事部門指派2名工作人員到報(bào)考人員學(xué)校、戶口所在地的派出所進(jìn)行政審，并請(qǐng)派出所出具文字材料。對(duì)大學(xué)生村官重點(diǎn)考核在村任職工作表現(xiàn)、工作責(zé)任心和組織協(xié)調(diào)能力等方面。
3.公示。對(duì)體檢、政審合格的考生進(jìn)行公示，公示時(shí)間不少于7天。
4.崗前培訓(xùn)。對(duì)公示無(wú)異議的考生，由省聯(lián)社統(tǒng)一組織對(duì)擬錄用的考生進(jìn)行為期10天以上的崗前培訓(xùn)，培訓(xùn)的主要內(nèi)容是現(xiàn)代農(nóng)村金融禮儀、金融企業(yè)文化、銀行柜面業(yè)務(wù)操作流程、規(guī)章制度、法律法規(guī)等，培訓(xùn)結(jié)束時(shí)進(jìn)行考試、考核，對(duì)考試、考核合格人員，由本行正式申報(bào)辦理錄用手續(xù)，考試或考核不合格人員取消其錄用資格。
5.申報(bào)。對(duì)擬錄用的考生，本行正式行文上報(bào)省聯(lián)社核批。
6.核批。上報(bào)省聯(lián)社擬錄用的考生，省聯(lián)社經(jīng)審查、審核符合錄用條件的，予以下文批復(fù)。
(四)錄用
本行按以下要求辦理錄用手續(xù)：
1.簽訂勞動(dòng)合同。對(duì)省聯(lián)社核批錄用的員工，屬合同制員工，本行按照《勞動(dòng)合同法》規(guī)定，結(jié)合員工所在工作崗位職責(zé)和要求，及時(shí)與被錄用員工簽訂勞動(dòng)用工合同，并明確試用期限。
2.建立檔案。按《安徽省農(nóng)村信用社員工人事檔案管理辦法(試行)》規(guī)定，為新錄用員工建立健全員工檔案，規(guī)范完善員工檔案資料，加強(qiáng)員工管理。
四、報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)及聯(lián)系方式
報(bào)名時(shí)間：自公告發(fā)布之日起至2014年3月8日止(上午8:00-11:30，下午2:30-5:00)。
報(bào)名地點(diǎn)：潁泉農(nóng)商銀行人力資源部(阜陽(yáng)市潁州北路170號(hào))
聯(lián)系電話：0558-2201175。
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(責(zé)任編輯：www.fsbypy.com)
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