2024年杭州銀行信用小微事業(yè)部社會招聘公告（9.7）
小微金融發(fā)展部經理
所屬單位：信用小微事業(yè)部_員工調配庫｜工作地點：上海、合肥、深圳、杭州、寧波、金華、臺州｜招聘人數(shù)：若干
投遞簡歷
職位描述：
1、負責帶領業(yè)務發(fā)展部完成業(yè)績指標；
2、負責團隊人員管理：包括團隊內人員培訓及能力提升，員工行為管理等。
3、負責客戶管理：帶領小微團隊進行拓客及客戶關系維護，協(xié)助員工進行部分重點客戶的營銷；
4、負責業(yè)務管理；督促員工盡職履職，按要求開展盡調、貸后、檢查等。
5、負責權限內業(yè)務的審批；
任職要求：
1、本科及以上學歷，年齡原則上不超過35周歲，特別優(yōu)秀者可放寬；
2、銀行從業(yè)經驗2年以上，具有一定的小微或普惠金融營銷經驗；
3、熟悉任職地的市場、商圈、社區(qū)、村居情況，在當?shù)鼐哂休^好的人脈關系；具有較強的溝通協(xié)調、社會交際能力，具備進取精神；具有一定盡調能力和風險控制能力；
4、具有同業(yè)同崗位工作2年以上；
5、具有一定信用小微工作經驗者優(yōu)先或同類工作經歷者優(yōu)先；
6、不屬于我行員工招錄回避對象（凡有配偶、直系血親、三代以內旁系血親及近姻親在我行及全資子公司工作的均屬于招錄回避對象）。
集中作業(yè)崗
所屬單位：信用小微事業(yè)部_綜合管理部｜工作地點：杭州拱墅區(qū)、杭州余杭區(qū)｜招聘人數(shù)：2人
投遞簡歷
職位描述：
1、負責進行核保面簽、放款等運營支撐工作；
2、負責綜合管理部的綜合性管理及事務性操作；
3、負責檔案等管理。
任職要求：
1、年齡原則上不超過35周歲，時間計算至招聘發(fā)布之日；
2、本科及以上學歷；
3、具有1年及以上銀行工作經驗，具有同類崗位工作經驗或具備一定信貸工作經驗者優(yōu)先；
4、工作踏實穩(wěn)重，認真仔細，親和力好，具有較強的溝通交流能力；
5、不屬于我行員工招錄回避對象（凡有配偶、直系血親、三代以內旁系血親及近姻親在我行及全資子公司工作的均屬于招錄回避對象）。
原標題：信用小微事業(yè)部
文章來源：https://myjob.hzbank.com.cn/hzzp-apply-web/static/index.html#/employ/social
(責任編輯：liufei)
