2026年西安銀行總行科創(chuàng)金融相關(guān)崗位招聘公告
西安銀行（600928.SH）是一家以國外大型銀行、國內(nèi)央企、地方國企、民營企業(yè)為主要戰(zhàn)略投資者的區(qū)域性股份制商業(yè)銀行。自1997年成立以來，歷經(jīng)財(cái)務(wù)重組、引進(jìn)戰(zhàn)投、企業(yè)更名、跨區(qū)域經(jīng)營、綜合化發(fā)展和數(shù)字化轉(zhuǎn)型等戰(zhàn)略步驟，成為西北首家A股上市銀行。截至2025年9月末，公司員工3282人，下設(shè)總行營業(yè)部、9家省內(nèi)分行、10家區(qū)域支行和13家直屬支行等在內(nèi)的共177家營業(yè)網(wǎng)點(diǎn),控股2家村鎮(zhèn)銀行，參股1家汽車金融公司。
西安銀行堅(jiān)持服務(wù)國家區(qū)域戰(zhàn)略，服務(wù)實(shí)體經(jīng)濟(jì)，服務(wù)中小企業(yè)和廣大市民，成為支持地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展的重要金融力量，行業(yè)標(biāo)桿地位、金融創(chuàng)新能力、風(fēng)險(xiǎn)定價(jià)水平、市場地位和股東價(jià)值得到普遍認(rèn)可。公司主體長期信用等級AAA（最高級）。先后榮獲“最佳投資人關(guān)系管理銀行”“最佳公司治理銀行”“最具穩(wěn)健性上市公司獎(jiǎng)”“資本市場年度投資價(jià)值之星”“最佳風(fēng)控銀行機(jī)構(gòu)”“卓越競爭力社會(huì)責(zé)任銀行”“核心競爭力創(chuàng)新發(fā)展之星”“金融科技創(chuàng)新先鋒”“區(qū)域服務(wù)領(lǐng)先銀行”“養(yǎng)老金融示范服務(wù)機(jī)構(gòu)”“最佳金融數(shù)智化轉(zhuǎn)型股份制銀行”等稱號。
2025年，公司在英國《銀行家》全球前1000家銀行排名中位列第355位；2021年至2024年，連續(xù)四年入選“全球銀行品牌價(jià)值500強(qiáng)”，在公司治理、綜合競爭力、金融創(chuàng)新、數(shù)字化轉(zhuǎn)型、資產(chǎn)管理、養(yǎng)老金融和社會(huì)責(zé)任等各方面獲得主流財(cái)經(jīng)媒體頒布的各項(xiàng)榮譽(yù)，綜合競爭能力持續(xù)提升。
一、招聘崗位
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招聘機(jī)構(gòu) |
招聘崗位 |
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總行科創(chuàng)金融部 |
產(chǎn)品渠道崗 |
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風(fēng)控管理崗 |
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科創(chuàng)生態(tài)崗 |
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客戶管理崗 |
二、任職條件
?。ㄒ唬┗緱l件
1.年齡不超過35周歲；
2.政治素質(zhì)好，理想信念堅(jiān)定，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，堅(jiān)決執(zhí)行黨和國家的路線、方針、政策；
3.遵紀(jì)守法、誠實(shí)守信，具有良好的個(gè)人品質(zhì)和職業(yè)道德；
4.適應(yīng)快節(jié)奏的工作，具備良好的抗壓能力、較好的文字綜合能力與口頭表達(dá)能力，善于合作，服從工作安排，有強(qiáng)烈的進(jìn)取心、團(tuán)隊(duì)意識和奉獻(xiàn)精神；
5.具有正常履行工作職責(zé)的身體條件，具備健康良好的心理素質(zhì)；
6.符合西安銀行親屬回避的有關(guān)規(guī)定；
7.符合國家金融監(jiān)管部門關(guān)于銀行業(yè)從業(yè)人員有關(guān)要求。無被懲戒、開除、辭退等記錄，無違法、違紀(jì)、失信或其他不良行為記錄。
（二）崗位要求
1.產(chǎn)品渠道崗、風(fēng)控管理崗、科創(chuàng)生態(tài)崗
?。?）碩士研究生及以上學(xué)歷；
?。?）具備2年（含）以上信貸、風(fēng)險(xiǎn)、授信等相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)歷，熟知以上領(lǐng)域相關(guān)業(yè)務(wù)及理論知識；熟悉本地科創(chuàng)金融市場及相關(guān)政策；
?。?）特別優(yōu)秀者,可適當(dāng)放寬條件；同等條件下，符合下列條件者可優(yōu)先考慮：①擁有商業(yè)銀行科創(chuàng)金融產(chǎn)品開發(fā)運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)、科創(chuàng)渠道資源、科創(chuàng)金融授信審查審批經(jīng)驗(yàn)；②具備理工類相關(guān)專業(yè)背景；③持有金融相關(guān)領(lǐng)域中級及以上專業(yè)技術(shù)職稱、注冊會(huì)計(jì)師（CPA）、特許金融分析師（CFA）、金融風(fēng)險(xiǎn)管理師（FRM）、法律職業(yè)資格證書等；
2.客戶管理崗
（1）碩士研究生及以上學(xué)歷；
?。?）具備3年（含）以上企業(yè)信貸等相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)歷，熟知各項(xiàng)信貸業(yè)務(wù)及理論知識，熟悉本地科創(chuàng)金融市場及相關(guān)政策；具備5年（含）以上企業(yè)信貸等相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)歷的，學(xué)歷可放寬至全日制本科；
?。?）特別優(yōu)秀者,可適當(dāng)放寬條件；同等條件下，符合下列條件者可優(yōu)先考慮：①擁有科創(chuàng)客戶或渠道資源；②具有理工類相關(guān)專業(yè)背景；③持有金融相關(guān)領(lǐng)域中級及以上專業(yè)技術(shù)職稱、注冊會(huì)計(jì)師（CPA）、特許金融分析師（CFA）、金融風(fēng)險(xiǎn)管理師（FRM）、法律職業(yè)資格證書等專業(yè)資格；
三、崗位職責(zé)
?。ㄒ唬┊a(chǎn)品渠道崗
負(fù)責(zé)本行科創(chuàng)金融產(chǎn)品開發(fā)、運(yùn)營管理及迭代；負(fù)責(zé)本行科創(chuàng)金融產(chǎn)品系統(tǒng)建設(shè)及線上化服務(wù)支撐；負(fù)責(zé)本行科創(chuàng)金融產(chǎn)品推廣及培訓(xùn)；負(fù)責(zé)本行科創(chuàng)金融數(shù)據(jù)治理、統(tǒng)計(jì)、分析與報(bào)送工作等數(shù)字驅(qū)動(dòng)體系建設(shè)；完成部門交辦的其他工作。
?。ǘ╋L(fēng)控管理崗
負(fù)責(zé)授權(quán)范圍內(nèi)科創(chuàng)金融業(yè)務(wù)的審查審批；負(fù)責(zé)科創(chuàng)金融客戶信用風(fēng)險(xiǎn)策略的制定；負(fù)責(zé)科創(chuàng)金融產(chǎn)品更新迭代的各類風(fēng)險(xiǎn)評估及論證，產(chǎn)品風(fēng)險(xiǎn)管理策略的制定，風(fēng)險(xiǎn)模型的搭建；負(fù)責(zé)科創(chuàng)金融客戶及業(yè)務(wù)的風(fēng)險(xiǎn)管理、內(nèi)控合規(guī)管理相關(guān)工作；完成部門交辦的其他工作。
?。ㄈ┛苿?chuàng)生態(tài)崗
負(fù)責(zé)本行科創(chuàng)金融渠道的拓展與維護(hù)、金融生態(tài)圈的建設(shè)與運(yùn)營；負(fù)責(zé)在科創(chuàng)客戶發(fā)展過程中與各類機(jī)構(gòu)的篩選對接與深化合作，指導(dǎo)分支機(jī)構(gòu)開展?fàn)I銷與對接工作；負(fù)責(zé)科創(chuàng)金融生態(tài)圈品牌活動(dòng)的組織與經(jīng)營；負(fù)責(zé)科創(chuàng)金融品牌建設(shè)和相關(guān)宣傳工作；完成部門交辦的其他工作。
（四）客戶管理崗
負(fù)責(zé)重點(diǎn)科創(chuàng)客戶的業(yè)務(wù)拓展，制定差異化營銷策略并實(shí)施落地，聯(lián)動(dòng)分支機(jī)構(gòu)做好客戶經(jīng)營；負(fù)責(zé)圍繞科創(chuàng)金融業(yè)務(wù)，聯(lián)動(dòng)分支機(jī)構(gòu)及總行相關(guān)部門，做好科創(chuàng)金融重點(diǎn)客戶一體化經(jīng)營和綜合化金融服務(wù)方案設(shè)計(jì)與服務(wù)；負(fù)責(zé)指導(dǎo)分支機(jī)構(gòu)做好業(yè)務(wù)落地與全流程管理；負(fù)責(zé)科創(chuàng)金融客戶分層經(jīng)營管理體系建設(shè)；完成部門交辦的其他工作。
四、工作地點(diǎn)
陜西省西安市。
五、招聘流程
簡歷投遞——簡歷篩選——筆試——面試——背調(diào)、體檢——錄用通知。
即日起開始在線投遞簡歷，簡歷投遞截止時(shí)間：2026年1月20日。
六、報(bào)名方式
?。ㄒ唬┱埛蠗l件的應(yīng)聘者登陸西安銀行官網(wǎng)——關(guān)于西安銀行——招聘信息板塊（https://job.xacbank.com:8001/）瀏覽相關(guān)信息，并按要求填寫個(gè)人信息報(bào)名。
?。ǘ┟课粦?yīng)聘者限投遞一個(gè)崗位。
?。ㄈ?jīng)初審符合應(yīng)聘條件的人員，我行將以短信、郵件或電話形式，通知筆試或面試時(shí)間，請應(yīng)聘者保持通訊暢通。
七、特別聲明
（一）本次招聘不通過任何方式收取任何費(fèi)用，不委托任何第三方機(jī)構(gòu)開展考前培訓(xùn)，不印制任何考試培訓(xùn)資料。
?。ǘ?yīng)聘者須對其提供應(yīng)聘材料的真實(shí)性、完整性、有效性負(fù)責(zé)，如經(jīng)審核不符合招聘條件或與事實(shí)不符，本行有權(quán)取消其應(yīng)聘資格。
（三）本行將為應(yīng)聘者保密，應(yīng)聘材料將妥善處理，恕不退還。招聘期間謝絕來電、來訪。
原標(biāo)題：西安銀行總行科創(chuàng)金融相關(guān)崗位招聘公告
文章來源：https://job.xacbank.com:8001/client/viewnotices/recruitlist.htm?wbid=20260104172853EMR4
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