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2021年阜陽阜南縣引進(調(diào)入)縣外在編在職教師公告

時間:2021-06-02來源:未知 點擊:
  2021年阜陽阜南縣引進(調(diào)入)縣外在編在職教師公告
  為進一步加強新時期教師隊伍建設,優(yōu)化我縣教育人才引進、培養(yǎng)環(huán)境,建立一支高素質(zhì)的教師隊伍,經(jīng)縣委、縣政府研究,縣機關事業(yè)單位公開考錄、招聘、引進工作人員領導小組同意,現(xiàn)將2021年我縣公開引進(調(diào)入)縣外在編在職教師有關事項公告如下:
  一、引進原則
 ?。ㄒ唬﹫猿挚站幙蛇M原則。
 ?。ǘ﹫猿止_、公平、公正原則。教師引進工作在縣機關事業(yè)單位公開考錄、招聘、引進工作人員領導小組領導下,由縣人社、編制、教育部門共同實施。
  二、基本條件
  (一)縣外在編在職中小學及幼兒園教師。
 ?。ǘ釔劢逃聵I(yè),具有良好的政治素質(zhì)和道德品質(zhì),遵紀守法,作風正派。
 ?。ㄈ┠?、女教師年齡在45周歲以下(1976年1月1日起算)。
  (四)中小學、幼兒園教師須具備大學專科及以上學歷(幼兒園教師須幼兒教育或?qū)W前教育專業(yè))。
  (五)各學段教師必須具有與申報學科一致的畢業(yè)證或教師資格證,其中幼兒園教師須具備幼兒教師資格證。
  三、引進崗位計劃
  阜南縣玉泉小學17人、玉泉幼兒園7人、肥光小學14人、城關中心學校66人、第一小學(含祥源校區(qū))26人、第九小學21人、經(jīng)濟開發(fā)區(qū)中心學校18人、經(jīng)濟開發(fā)區(qū)第一小學17人、第十七小學12人、第一初級中學5人、玉泉中學13人、第五初級中學3人、第六初級中學17人、一中38人、第二中學7人、第三中學13人、實驗中學10人、城區(qū)幼兒園20人(不包含玉泉幼兒園)、龍王中心學校8人、公橋中心學校9人、會龍中心學校7人、地城中心學校10人、王化中心學校4人、于集中心學校4人、蒙洪洼鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心學校不限學科崗位。
  四、工作程序
  (一)啟動及公告
  縣機關事業(yè)單位公開考錄、招聘、引進工作人員領導小組統(tǒng)一在阜南縣人民政府網(wǎng)站發(fā)布引進(調(diào)入)公告,提出相關要求。
  (二)報名時間及相關要求
  1.時間: 全年引進,定期考察。(原則上2021年7月底前報名的,8月20日前考察;2021年12月底前報名的,2022年1月20日前考察)
  2.報名方式及所需材料:
  凡符合條件且自愿申請引進(調(diào)入)我縣任教的教師, 2021年12月31日前需將報名所需材料掃描發(fā)送到阜南縣人社局事業(yè)單位人事股郵箱:fnxxwyj@163.com進行網(wǎng)上報名,每位教師限報一個崗位。
  (1)上傳《阜南縣2021年公開引進(調(diào)入)縣外在編在職教師申請表》(僅需上傳一份)。只需如實填寫《阜南縣2021年公開引進(調(diào)入)縣外在編在職教師申請表》(申請表一式五份,A4紙正反面打?。?,可暫不需要所在學校、教育、人社、編制等部門簽字蓋章,但在考察工作前的規(guī)定時間內(nèi)須提供全部相關材料(包括所在學校、教育、人社、編制部門簽字蓋章的《阜南縣2021年公開引進(調(diào)入)縣外在編在職教師申請表》),否則視為自動放棄。
 ?。?)上傳書面調(diào)動申請書以及本人身份證、畢業(yè)證、教師資格證、職稱聘書、計生證明(縣級及以上衛(wèi)健部門簽署意見并蓋章)、無違法犯罪證明等材料的掃描件。
  (3)本人在編承諾書一份。(模板見附件)
  3.網(wǎng)上報名審核通過后,現(xiàn)場審核時需提供網(wǎng)上報名上傳材料的原件及復印件(現(xiàn)場審核時間、地點另行通知)
  (三)面試(城區(qū)學校引進(調(diào)入)人員參與面試環(huán)節(jié),時間、地點另行通知)
  面試由阜南縣機關事業(yè)單位公開考錄、招聘、引進工作人員領導小組辦公室組織實施,同崗位內(nèi)按照面試成績從高分到低分依次錄取(最后一名成績?nèi)缬胁⒘星页鲆M學科計劃數(shù)的,依次以學歷、職稱、工作年限高者優(yōu)先),面試高于70分但超出崗位計劃數(shù)未被志愿學校錄取的,可征求本人志愿調(diào)劑到崗位計劃內(nèi)其他空編的縣城學校;面試低于70分的可征求本人志愿調(diào)劑到城關中心校下轄農(nóng)村學校(十六小、關路小學、項集小學、茂寨小學、黃寨中學)或經(jīng)開區(qū)中心校下轄農(nóng)村學校(腰莊小學及附屬幼兒園、郭莊小學及附屬幼兒園、楊莊小學、白果小學)。面試成績在阜南縣人民政府網(wǎng)站上及時公布,接受社會監(jiān)督。
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  根據(jù)面試成績,按照學科崗位引進(調(diào)入)計劃數(shù)1:1確定擬引進人員,縣機關事業(yè)單位公開考錄、招聘、引進工作人員領導小組辦公室負責組織有關人員對申請人進行考察(方案另定),考察內(nèi)容主要包括申請人的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務能力、工作實績等方面??疾旌细袢藛T在縣政府、縣人社局及縣教育局網(wǎng)站公示5個工作日。公示無異議者,提交縣機關事業(yè)單位公開考錄、招聘、引進(調(diào)入)工作人員領導小組研究確定崗位,按照規(guī)定辦理編制、工資關系轉移等相關手續(xù)。為保持我縣教師隊伍穩(wěn)定,設定最低服務期限5年,期滿考核合格繼續(xù)聘用。
  根據(jù)《關于加快推進失信被執(zhí)行人信用監(jiān)督、警示和懲戒機制建設的實施意見》(皖辦發(fā)〔2017〕24號)等文件精神,考察結束時考察對象仍屬于失信被執(zhí)行人的,考察環(huán)節(jié)不予合格[查詢平臺:中國執(zhí)行信息公開網(wǎng)失信被執(zhí)行人查詢專欄(http://zxgk.court.gov.cn)]。
  若因引進(調(diào)入)人員違規(guī)、放棄等原因出現(xiàn)缺額的,在同學校、同學科引進(調(diào)入)人員中,按面試成績從高分到低分進行一次等額遞補。
  五、政策待遇
  凡引進(調(diào)入)我縣的各學段教師,均享受與縣內(nèi)在編在崗同學校、同學段教師同等待遇。
  六、引進獎勵
  根據(jù)《關于印發(fā)〈阜南縣人才引進“二十條”獎勵辦法(試行)〉的通知》(南發(fā)〔2018〕2號)規(guī)定,具體獎勵標準如下:
 ?。ㄒ唬┦√丶壗處煟ɑ蛴型怀鲐暙I的中青年專家)、教壇新星,連續(xù)5年內(nèi),由縣財政每月獎勵2000元,本地無住房的給予每人每月1000元租房補貼;
 ?。ǘ┦屑壝麕煛⒔虊滦?、學科帶頭人、骨干教師,連續(xù)5年內(nèi),由縣財政每月獎勵1000元,本地無住房的給予每人每月1000元租房補貼;
 ?。ㄈ┛h級名師、教壇新星、學科帶頭人、骨干教師,連續(xù)5年內(nèi),由縣財政每月獎勵500元。
  獎勵對象需同時具備下列條件:1.縣外在編在崗的中小學、幼兒園教師;2.年齡:男45周歲以下,女40周歲以下;3.中小學教師須具備大學本科以上學歷;幼兒園教師須具備大學??萍耙陨蠈W歷,具有相應的教師資格證。
  七、工作要求
 ?。ㄒ唬┛h外引進(調(diào)入)在編在職教師工作要嚴格按照有關規(guī)定,認真操作,切實維護引進(調(diào)入)工作的公正性、嚴肅性,對違反規(guī)定、弄虛作假者,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),除取消引進(調(diào)入)資格外,并追究有關人員的責任。
 ?。ǘ┓膊环弦M(調(diào)入)條件的,一律不予研究接收,任何學校一律不準先行借調(diào)。
 ?。ㄈ﹪栏窬幹乒芾?,嚴禁超編進人。
 ?。ㄋ模┯邢铝星樾沃坏模挥枰M(調(diào)入):
  1.上一年度考核結果有合格以下等次的;
  2.立案審查尚未結案的;
  3.受黨紀政紀處分且尚在處分期內(nèi)的;
  4.違反有關政策法規(guī)及其他不宜引進(調(diào)入)的。
 ?。ㄎ澹┮M(調(diào)入)的教師必須按規(guī)定時間到指定學校報到上班,否則取消其引進(調(diào)入)資格。
  八、本公告由縣機關事業(yè)單位公開考錄、招聘、引進工作人員領導小組辦公室負責解釋。
  咨詢電話:縣人社局事業(yè)單位人事股 0558-6726003
  縣教育局人事股 0558-6724880
  附件1:承諾書.doc

 

2021安徽事業(yè)單位備考群:261706301

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