2021安徽滁州市中西醫(yī)結(jié)合醫(yī)院招聘編外工作人員2人公告
因工作需要，現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘編外工作人員2名，具體公告內(nèi)容如下：
一、招聘原則
招聘工作堅(jiān)持民主、公開(kāi)、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，按照德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn)，采取考試、考察相結(jié)合的方法進(jìn)行。
二、招聘崗位
詳情見(jiàn)《滁州市中西醫(yī)結(jié)合醫(yī)院公開(kāi)招聘編外工作人員崗位計(jì)劃表》(附件1，以下簡(jiǎn)稱《崗位計(jì)劃表》)。
三、招聘范圍及條件
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；
2.遵守國(guó)家憲法和法律，具有良好的品行；
3.具有適應(yīng)崗位要求的身體條件；
4.符合招聘崗位年齡要求（詳見(jiàn)《崗位計(jì)劃表》）。
5.符合崗位所需的專業(yè)及其他條件（詳見(jiàn)《崗位計(jì)劃表》）。
有下列情形之一的人員，不得報(bào)考：
?。?）不符合招聘崗位條件要求的人員；
?。?）在讀的全日制普通高校學(xué)生（在全日制普通高校脫產(chǎn)就讀的專升本人員、研究生也不能以原已取得的學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)報(bào)考）；
?。?）現(xiàn)役軍人；
?。?）經(jīng)政府人力資源社會(huì)保障部門(mén)認(rèn)定具有考試違紀(jì)行為且在?？计趦?nèi)的人員；
?。?）曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員和曾被開(kāi)除公職的人員、受到黨紀(jì)政紀(jì)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員；
?。?）法律規(guī)定不得參加報(bào)考或聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。
四、招聘程序和方法
公開(kāi)招聘工作按照以下步驟組織實(shí)施。
?。ㄒ唬┬畔l(fā)布
招聘信息于2021年10月13日在醫(yī)院網(wǎng)站（http://www.czzxy.cn/）發(fā)布。
?。ǘ﹫?bào)名及資格審查
1.報(bào)名時(shí)間為2021年10月25日—11月4日，每天上午8：00—11：30，下午14：30—17：30。報(bào)名地點(diǎn)在市中西醫(yī)結(jié)合醫(yī)院人事科。
院人事科：0550-3510810
2.應(yīng)聘人員需提供有效居民身份證和符合崗位要求的學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)、相關(guān)的資格證書(shū)。以上各項(xiàng)報(bào)名證件和證明材料均須提供原件和復(fù)印件（一式兩份）。
3.應(yīng)聘人員須下載填寫(xiě)《滁州市中西醫(yī)結(jié)合醫(yī)院公開(kāi)招聘編外工作人員報(bào)名表》（一式兩份），并提交一寸近期正面免冠同底彩色照片5張。
4.應(yīng)聘人員按招聘崗位要求進(jìn)行報(bào)名，每位應(yīng)聘人員限報(bào)一個(gè)崗位。
5.報(bào)考人員填寫(xiě)的信息必須與本人實(shí)際情況、報(bào)考條件和所報(bào)考的崗位要求相一致。凡弄虛作假或雖通過(guò)資格審查但實(shí)際情況與報(bào)考條件規(guī)定不符的，一經(jīng)查實(shí)，即取消考試、聘用等資格。
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1.筆試
?。?）筆試對(duì)象
招聘崗位學(xué)歷要求為大專學(xué)歷及以上的報(bào)考人員。
?。?）筆試內(nèi)容
筆試科目為《基礎(chǔ)知識(shí)》。內(nèi)容為解剖、生理、病理、藥理、診斷、免疫學(xué)、衛(wèi)生法規(guī)等?？荚嚂r(shí)限為每科120分鐘，分值為每科100分。
（3）筆試工作組織
筆試工作由第三方組織出卷及閱卷。
?。?）筆試時(shí)間和地點(diǎn)
筆試時(shí)間及地點(diǎn)詳見(jiàn)準(zhǔn)考證。
筆試當(dāng)日時(shí)間安排為：
上午：09:00—11:00 《基礎(chǔ)知識(shí)》
?。?）筆試成績(jī)公布
筆試成績(jī)于筆試結(jié)束后7個(gè)工作日內(nèi)在滁州市中西醫(yī)結(jié)合醫(yī)院網(wǎng)站公布。
2.面試
?。?）面試對(duì)象
面試人選按照筆試合成成績(jī)從高分到低分排序，按照2:1比例確定面試人選，如果筆試成績(jī)相同,可增加面試人員。
?。?）面試內(nèi)容
面試主要測(cè)試應(yīng)聘者醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)知識(shí)水平、分析解決實(shí)際問(wèn)題能力和邏輯思維能力等。面試滿分為100分。為確保新進(jìn)人員基本素質(zhì)，設(shè)定面試最低控制合格分?jǐn)?shù)線，面試成績(jī)需達(dá)到60分。低于最低控制合格分?jǐn)?shù)線者不得聘用。
?。?）面試時(shí)間和地點(diǎn)
面試時(shí)間和地點(diǎn)以面試通知書(shū)為準(zhǔn)。
?。?）面試工作組織
面試工作按照《安徽省人事考試考務(wù)工作規(guī)則》的保密和紀(jì)律要求，由滁州市中西醫(yī)結(jié)合醫(yī)院組織實(shí)施。
（四）成績(jī)合成
參加筆試和面試的應(yīng)聘人員總成績(jī)?yōu)椋汗P試合成成績(jī)×60％+面試成績(jī)×40％，考試最終成績(jī)于面試結(jié)束后7個(gè)工作日內(nèi)在滁州市中西醫(yī)結(jié)合醫(yī)院網(wǎng)站公布。
?。ㄎ澹w檢和考察
根據(jù)應(yīng)聘人員的最終成績(jī)從高分到低分的順序與招聘崗位數(shù)按1︰1的比例確定參加體檢、考察人員。如出現(xiàn)成績(jī)相同情況，依次按筆試成績(jī)、學(xué)歷層次、專業(yè)技術(shù)職務(wù)等級(jí)、省三好學(xué)生或省雙優(yōu)生、英語(yǔ)等級(jí)、計(jì)算機(jī)等級(jí)等方面的情況確定參加體檢、考察人員。
體檢標(biāo)準(zhǔn)參照現(xiàn)行公務(wù)員體檢準(zhǔn)執(zhí)行。考察工作在醫(yī)院黨委指導(dǎo)下，由院人事部門(mén)具體組織實(shí)施?？疾靸?nèi)容包括復(fù)核應(yīng)聘者報(bào)名資格條件，考察其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)（學(xué)業(yè)成績(jī)）以及是否需要回避等方面的情況。
根據(jù)《關(guān)于加快推進(jìn)失信被執(zhí)行人信用監(jiān)督、警示和懲戒機(jī)制建設(shè)的實(shí)施意見(jiàn)》（皖辦發(fā)〔2017〕24號(hào)）等文件精神，考察結(jié)束時(shí)考察對(duì)象仍屬于失信被執(zhí)行人的，考察環(huán)節(jié)不予合格。
對(duì)體檢、考察情況出現(xiàn)缺額的，按照規(guī)定程序和時(shí)限，在同崗位應(yīng)聘人員中，按考試總成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ)，只遞補(bǔ)一次，擬聘用人員名單公示結(jié)束后不再遞補(bǔ)。
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(責(zé)任編輯：www.fsbypy.com)
體檢、考察等均合格的人員將確定為擬聘用人員，在醫(yī)院網(wǎng)站上公示7個(gè)工作日，同時(shí)公布監(jiān)督舉報(bào)電話。
對(duì)經(jīng)公示無(wú)異議或者反映問(wèn)題不影響聘用的，醫(yī)院與其簽訂勞動(dòng)合同，試用期時(shí)間按國(guó)家規(guī)定確定。
試用期滿后經(jīng)用人科室考核合格的，工資參照本院同類聘用人員標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，繳納五險(xiǎn)一金?？己瞬缓细竦挠枰赞o退。
新聘用人員在規(guī)定的時(shí)間不報(bào)到者，取消其聘用資格。
五、紀(jì)律和監(jiān)督
公開(kāi)招聘工作嚴(yán)格按照“信息公開(kāi)、過(guò)程公開(kāi)、結(jié)果公開(kāi)”要求組織實(shí)施，接受社會(huì)各界和醫(yī)院紀(jì)委的監(jiān)督。監(jiān)督電話： 0550-3977799
(責(zé)任編輯：www.fsbypy.com)
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