2023年中信銀行滁州分行社會招聘公告
中信銀行滁州分行成立于2012年6月，是合肥分行下轄二級分行。分行依托中信集團強大的金融平臺優(yōu)勢，銳意進取，開拓創(chuàng)新，各項業(yè)務快速發(fā)展。中信銀行注重人才發(fā)展戰(zhàn)略，秉承“凝聚奮進者、激勵實干者、成就有為者”人才觀，堅持“責任、能力、價值”三位一體，不斷致力于為員工發(fā)展營造和諧健康、積極向上的良好氛圍，攜手員工同發(fā)展共分享，助力員工實現(xiàn)人生目標。
根據(jù)業(yè)務發(fā)展需要，現(xiàn)發(fā)出誠摯邀請，誠邀您加盟中信銀行滁州分行，攜手共創(chuàng)美好未來!有關事項公告如下:
招聘崗位
支行領導班子成員
公司客戶經(jīng)理
理財專員
零售市場經(jīng)理
基本條件
遵紀守法，誠實守信，無違法、違規(guī)、違紀等不良記錄;
具有國家認可的全日制本科及以上學歷;
支行班子成員一般不超過38周歲，其他人員一般不超過35周歲;
一般具有1年以上的商業(yè)銀行相關工作經(jīng)歷，支行班子成員需從事金融工作5年以上;
符合履職回避的有關規(guī)定;
積極樂觀、身心健康，能承擔一定工作壓力，
有良好的溝通能力和團隊合作精神;
特別優(yōu)秀人員條件可適當放寬;
其他條件見具體崗位要求。
具體崗位及要求
支行班子成員
職位要求
遵紀守法、誠實守信，無違法、違規(guī)、違紀等不良記錄;
具有國家認可的全日制本科及以上學歷;
年齡不超過38周歲，5年以上的商業(yè)銀行相關工作經(jīng)歷，3年以上相關管理工作經(jīng)歷:
積極樂觀，身心健康，具有較強的學習創(chuàng)新能力和團隊合作意識;
符合履職回避的有關規(guī)定;
其他應具備的條件。
公司客戶經(jīng)理
職位要求
遵紀守法、誠實守信，無違法、違規(guī)、違紀等不良記錄;
年齡不超過35周歲，2年及以上的商業(yè)銀行或其他金融機構相關管理相關工作經(jīng)驗:
具有國家認可的全日制本科及以上學歷:
積極樂觀、身心健康，能承擔一定工作壓力，有良好的溝通能力和團隊合作精神:
熟悉公司銀行各項業(yè)務及相關金融產(chǎn)品，具備較強的統(tǒng)籌分析能力、市場開拓能力和客戶服務意識;
符合履職回避的有關規(guī)定。
理財專員
職位要求
遵紀守法，誠實守信，無違法、違規(guī)、違紀等不良紀錄;
年齡不超過35周歲，2年以上的商業(yè)銀行相關崗位工作經(jīng)歷，滿足崗位技能和職業(yè)資格要求;
具有國家認可的全日制本科及以上學歷;
積極樂觀，身心健康，愛崗敬業(yè)，具有良好的溝通能力、書面表達能力和風險意識，兼具較強的團隊合作意識和責任心;能夠承擔一定的工作壓力;
具有良好的客戶開拓能力和較強的客戶服務、營銷意識;
具有AFP/CFP等相關證書者優(yōu)先:
符合履職回避的相關規(guī)定。
零售市場經(jīng)理
職位要求
遵紀守法、誠實守信，無違法、違規(guī)、違紀等不良記錄;
年齡不超過35周歲，2年以上的商業(yè)銀行工作經(jīng)歷或與錄用崗位相匹配的工作經(jīng)驗;
具有國家認可的全日制本科及以上學歷;
積極樂觀，身心健康，愛崗敬業(yè)，具有良好的溝通能力、書面表達能力和風險意識，兼具較強的團隊合作意識和責任心;能夠承擔一定的工作壓力;
具有良好的溝通表達能力、市場營銷意識與風險意識，具有吃苦耐勞精神，善于捕捉市場營銷機會，熱愛市場外拓工作;
符合履職回避的有關規(guī)定。
應聘方式
官方網(wǎng)站
登錄中信銀行招聘網(wǎng)站注冊用戶，選擇“社會招聘”查看分行招聘職位并投遞簡歷。(建議使用谷歌瀏覽器)
官方微信
關注“中信銀行招聘”微信公眾平臺，點擊“社會招聘”查看分行招聘職位并投遞簡歷。
其他事項
簡歷投遞截止日期至2023年4月23日。
應聘人員一經(jīng)正式錄用，在享有國家規(guī)定的各類社會保險的同時，本行將提供極具市場競爭優(yōu)勢的薪酬福利待遇。
對于通過各招聘環(huán)節(jié)的應聘者，我行將通過郵件、短信或電話方式通知，請保持通訊暢通。
本行對應聘者信息予以保密，招聘過程中我行不會向應聘者收取任何費用。
如遇相關問題，可郵件或電話咨詢。
郵箱:caoxt hf@citicbank.com
聯(lián)系人:薛女士、曹女士
聯(lián)系電話:0550-3529580或3529596
