2022交通銀行總行秋季校園招聘公告
信息技術研發(fā)崗
職位描述:
從事應用架構設計、系統(tǒng)架構設計、信息安全、生產管理、項目管理與創(chuàng)新、規(guī)劃管理等相關工作，主要包括但不限于：
1.開展業(yè)務需求調研和分析，應用架構方案設計以及需求實現(xiàn);根據(jù)應用架構和技術發(fā)展規(guī)劃，參與推進全行重點項目的規(guī)劃設計、評審及實施;
2.參與網(wǎng)絡運行情況的監(jiān)控管理，研究并制定網(wǎng)絡設備方案，完成相關軟硬件產品的配置和管理工作;跟蹤基礎架構、云計算等相關的新興技術，參與系統(tǒng)架構規(guī)劃及設計和相關技術標準研制和日常管理工作;
3.參與制定全行安全策略、安全制度、安全規(guī)范、技術防范要求和標準，開展信息安全風險評估工作，開展日常安全漏洞掃描和滲透測試等工作;
4.參與制定全行生產管理規(guī)章制度和全年規(guī)劃，協(xié)調生產運行事項，開展生產管理考核評價等工作;
5.參與重點項目和產品建設，承擔項目管理工作;參與前瞻性領域的創(chuàng)新產品研究、項目孵化和推進工作;跟蹤市場前沿，研究國內外信息科技發(fā)展最新趨勢，結合業(yè)務發(fā)展需要，承擔相關技術和產品的跟蹤;
6.參與集團信息化建設發(fā)展規(guī)劃、工作計劃制定實施等相關工作，落實信息科技治理要求;參與全行信息科技預算及執(zhí)行情況的統(tǒng)籌管理與審核;
職位要求:
1.本科及以上學歷、學位應屆畢業(yè)生，計算機類、軟件工程類、電子信息類、信息安全類、自動化類、數(shù)據(jù)分析與挖掘類等相關專業(yè)畢業(yè)者優(yōu)先;
2.扎實的計算機專業(yè)基礎，熟練掌握JAVA、C、C++、C#、SQL、PYTHON、COBOL等某一種或幾種語言;了解主流計算機操作系統(tǒng)、中間件產品、分布式框架、網(wǎng)絡基本原理、相關網(wǎng)絡產品者優(yōu)先;在人工智能、知識圖譜、深度學習、云計算等相關的一個或多個領域有較好的理論掌握和項目經驗積累者優(yōu)先;
3.具有較好的英語聽說讀寫能力，本科畢業(yè)生須通過大學英語四級(CET4)考試(成績在425分及以上)，碩士畢業(yè)生須通過大學英語六級(CET6)考試(成績在425分及以上)，或提供具備相應外語能力的資格證明;
4.具有較強的綜合分析能力、溝通協(xié)調能力和文字表達能力;具有良好的邏輯思維能力及穩(wěn)定的心理素質，良好的責任感和團隊合作精神;
5.身體健康，品行端正，無任何違法違規(guī)違紀行為;
6.符合交通銀行招錄回避及履職回避等規(guī)定。
業(yè)務分析師(BA)
職位描述:
從事與業(yè)務相關的應用系統(tǒng)需求分析、需求整合、需求優(yōu)化、系統(tǒng)建設等相關工作，主要包括但不限于：
1.參與業(yè)務需求調研、收集、分析和整合，將業(yè)務需求轉化為IT系統(tǒng)功能需求，編寫系統(tǒng)原型圖、業(yè)務流程圖和需求文檔;
2.參與業(yè)務部門、技術部門和其他相關部門進行需求評審并制定開發(fā)計劃;
3.對業(yè)務需求進行管理、跟蹤、控制需求變更，對需求變更提出合理化建議;
4.參與產品的設計、開發(fā)、上線等全流程需求管理，與項目經理、系統(tǒng)架構師、開發(fā)人員、測試人員進行有效溝通并驗證實現(xiàn)結果。
職位要求:
1.本科及以上學歷、學位應屆畢業(yè)生，計算機類、軟件工程、金融工程、數(shù)理統(tǒng)計、金融經濟類等相關專業(yè)畢業(yè)者優(yōu)先;
2.較好的計算機專業(yè)基礎，具備計算機和金融等復合型專業(yè)背景者優(yōu)先;
3.具有較好的英語聽說讀寫能力，本科畢業(yè)生須通過大學英語四級(CET4)考試(成績在425分及以上)，碩士畢業(yè)生須通過大學英語六級(CET6)考試(成績在425分及以上)，或提供具備相應外語能力的資格證明;
4.具有較強的綜合分析能力、溝通協(xié)調能力和文字表達能力;具有良好的邏輯思維能力及穩(wěn)定的心理素質，良好的責任感和團隊合作精神;
5.身體健康，品行端正，無任何違法違規(guī)違紀行為;
6.符合交通銀行招錄回避及履職回避等規(guī)定。
軟件開發(fā)工程師
職位描述:
應聘者可從上海、深圳、北京、西安四個城市中選擇一個作為工作地點，具體在面試環(huán)節(jié)告知評委并確認。
從事軟件開發(fā)、應用架構設計、系統(tǒng)架構設計等相關工作，主要包括但不限于：
1.開展業(yè)務需求調研和分析，應用架構方案設計以及需求實現(xiàn);承擔計算機應用系統(tǒng)的開發(fā)任務，編寫和完善技術文檔，并參與后續(xù)測試、投產、運行維護及推廣等相關工作;
2.根據(jù)應用架構和技術發(fā)展規(guī)劃，參與推進全行重點項目的規(guī)劃設計、評審及實施;
3.參與網(wǎng)絡運行情況的監(jiān)控管理，研究并制定網(wǎng)絡設備方案，完成相關軟硬件產品的配置和管理工作;
4.跟蹤基礎架構(小型機、PC服務器、存儲、AIX、Linux操作系統(tǒng)等)、云計算等相關的新興技術，參與系統(tǒng)架構規(guī)劃及設計、相關技術標準研制和日常管理工作;
5.跟蹤國內外銀行業(yè)務計算機應用系統(tǒng)軟件和計算機技術發(fā)展趨勢，持續(xù)提高技術水平和產品創(chuàng)新能力。
職位要求:
1.本科及以上學歷、學位應屆畢業(yè)生，計算機類、軟件工程類、電子信息類、信息安全類、數(shù)據(jù)分析與挖掘類等相關專業(yè)畢業(yè)者優(yōu)先;
2.扎實的計算機專業(yè)基礎，熟練掌握JAVA、C、C++、C#、SQL、PYTHON、COBOL等某一種或幾種語言;了解主流計算機操作系統(tǒng)、中間件產品、分布式框架、網(wǎng)絡基本原理、相關網(wǎng)絡產品者優(yōu)先;在人工智能、知識圖譜、深度學習、區(qū)塊鏈、云計算等相關的一個或多個領域有較好的理論掌握和項目經驗積累者優(yōu)先;
3.具有較好的英語聽說讀寫能力，本科畢業(yè)生須通過大學英語四級(CET4)考試(成績在425分及以上)，碩士畢業(yè)生須通過大學英語六級(CET6)考試(成績在425分及以上)，或提供具備相應外語能力的資格證明;
4.具有較強的綜合分析能力、溝通協(xié)調能力和文字表達能力;具有良好的邏輯思維能力及穩(wěn)定的心理素質，良好的責任感和團隊合作精神;身體健康情況良好;
5.身體健康，品行端正，無任何違法違規(guī)違紀行為;
6.符合交通銀行招錄回避及履職回避等規(guī)定。
IT系統(tǒng)管理
職位描述:
1.系統(tǒng)管理方向
(1)參與大型機系統(tǒng)、開放系統(tǒng)日常管理維護，包括操作系統(tǒng)、數(shù)據(jù)庫、中間件等安裝配置、性能調優(yōu);參與數(shù)據(jù)中心生產及災備系統(tǒng)環(huán)境建設;
(2)參與分析解決系統(tǒng)運行中問題，提供性能優(yōu)化建議與解決方案;參與數(shù)據(jù)中心云計算建設。
2.網(wǎng)絡管理方向
(1)參與網(wǎng)絡日常運維管理、變更管理;
(2)參與網(wǎng)絡生產及災備環(huán)境建設、完成網(wǎng)絡環(huán)境建設。
3.設備管理方向
(1)參與實施數(shù)據(jù)中心設備上線、變更、巡檢、監(jiān)控等日常運維工作;參與數(shù)據(jù)中心生產及災備系統(tǒng)環(huán)境建設;
(2)參與新數(shù)據(jù)中心建設工作;
(3)參與IaaS云計算資源池規(guī)劃管理，參與虛擬化、分布式技術研究，推進云框架下的技術落地。
4.應用管理方向
(1)參與自動化運維體系建設;
(2)參與業(yè)務連續(xù)性、應用高可用方案的設計與實施工作;
(3)負責生產系統(tǒng)的運行維護、性能調優(yōu)、故障排查等工作。
5.安全管理方向
(1)參與制定安全策略、安全制度、安全規(guī)范、技術防范要求和標準;
(2)完成安全攻擊分析梳理、漏洞定位、防御措施的落實及常見的網(wǎng)絡安全攻擊分析;
(3)參與安全漏洞掃描和滲透測試。
職位要求:
1.本科及以上學歷、學位應屆畢業(yè)生，計算機科學與技術、軟件工程、電子通信、信息安全、信息管理、自動化、數(shù)學、物理學等相關專業(yè)畢業(yè)者優(yōu)先;
2.了解計算機操作系統(tǒng)，或了解中間件產品，或了解數(shù)據(jù)庫的相關操作，或了解TCP/IP協(xié)議，掌握網(wǎng)絡相關設備的配置技術，了解相關網(wǎng)絡安全產品，如防火墻、IPS/IDS、內網(wǎng)威脅防護等;熟悉計算機各領域的基礎知識和原理;熟悉操作系統(tǒng)、數(shù)據(jù)結構等系統(tǒng)軟件者優(yōu)先;
3.具有較好的英語聽說讀寫能力，本科畢業(yè)生須通過大學英語四級(CET4)考試(成績在425分及以上)，碩士畢業(yè)生須通過大學英語六級(CET6)考試(成績在425分及以上)，或提供具備相應外語能力的資格證明;
4.具有較強的綜合分析能力、溝通協(xié)調能力和文字表達能力;具有良好的邏輯思維能力及穩(wěn)定的心理素質，良好的責任感和團隊合作精神;
5.身體健康，品行端正，無任何違法違規(guī)違紀行為;
6.符合交通銀行招錄回避及履職回避等規(guī)定。
技術測試
職位描述:
1.參與銀行產品設計、開發(fā)和推廣過程，優(yōu)化產品需求，制定質量保證策略，提示產品投產風險，提升用戶滿意程度;
2.從事軟件用戶驗收測試，組織人員開展功能性、非功能性、用戶體驗測試等各類測試工作;
3.分析業(yè)務需求，制定測試方案，編寫測試大綱和測試案例;
4.編寫自動化測試腳本，運用自動化測試工具開展自動化測試;
5.協(xié)助解決各類缺陷，管控測試進度，配合驗收完成系統(tǒng)投產;
6.組織編寫用戶操作手冊，指導用戶掌握系統(tǒng)操作運用，配合系統(tǒng)投產，管理和維護測試資產;
7.關注前沿研發(fā)理念，通過過程、方法和工具創(chuàng)新，提升產品研發(fā)和系統(tǒng)建設效能。
職位要求:
1.本科及以上學歷、學位應屆畢業(yè)生，計算機類、軟件工程類、電子信息類、數(shù)據(jù)分析與挖掘類、數(shù)理統(tǒng)計類、金融經濟類等相關專業(yè)畢業(yè)者優(yōu)先;
2.扎實的計算機專業(yè)基礎，掌握Java、Python等某一種或幾種開發(fā)語言，熟悉大數(shù)據(jù)、人工智能相關技術者優(yōu)先;
3.具有較好的英語聽說讀寫能力，本科畢業(yè)生須通過大學英語四級(CET4)考試(成績在425分及以上)，碩士畢業(yè)生須通過大學英語六級(CET6)考試(成績在425分及以上)，或提供具備相應外語能力的資格證明;
4.具有較強的綜合分析能力、溝通協(xié)調能力和文字表達能力;具有良好的邏輯思維能力及穩(wěn)定的心理素質，良好的責任感和團隊合作精神;
5.身體健康，品行端正，無任何違法違規(guī)違紀行為;
6.符合交通銀行招錄回避及履職回避等規(guī)定。
業(yè)務測試
職位描述:
1.參與銀行產品設計、開發(fā)和推廣過程，優(yōu)化產品需求，制定質量保證策略，提示產品投產風險，提升用戶滿意程度;
2.從事軟件用戶驗收測試，組織人員開展功能性測試和用戶體驗測試;
3.分析業(yè)務需求，制定測試方案，編寫測試大綱和測試案例;
4.運用自動化測試工具開展自動化測試;
5.協(xié)助解決各類缺陷，管控測試進度，配合驗收完成系統(tǒng)投產;
6.組織編寫用戶操作手冊，指導用戶掌握系統(tǒng)操作運用，配合系統(tǒng)投產，管理和維護測試資產;
7.關注前沿研發(fā)理念，通過過程、方法和工具創(chuàng)新，提升產品研發(fā)和系統(tǒng)建設效能。
職位要求:
1.本科及以上學歷、學位應屆畢業(yè)生，計算機類、軟件工程類、電子信息類、數(shù)據(jù)分析與挖掘類、數(shù)理統(tǒng)計類、金融經濟類等相關專業(yè)畢業(yè)者優(yōu)先;
2.扎實的專業(yè)基礎，掌握Java、Python等開發(fā)語言相關技術者優(yōu)先;
3.具有較好的英語聽說讀寫能力，本科畢業(yè)生須通過大學英語四級(CET4)考試(成績在425分及以上)，碩士畢業(yè)生須通過大學英語六級(CET6)考試(成績在425分及以上)，或提供具備相應外語能力的資格證明;
4.具有較強的綜合分析能力、溝通協(xié)調能力和文字表達能力;具有良好的邏輯思維能力及穩(wěn)定的心理素質，良好的責任感和團隊合作精神;
5.身體健康，品行端正，無任何違法違規(guī)違紀行為;
6.符合交通銀行招錄回避及履職回避等規(guī)定。
FinTech管理培訓生(IT方向)
職位描述:
根據(jù)成熟完善的培養(yǎng)計劃，集中全行智力及資源優(yōu)勢，聚焦人工智能、大數(shù)據(jù)、云計算等金融科技核心領域，通過專項業(yè)務培訓、重大項目攻關、導師帶教指導，提升業(yè)務專業(yè)技能和創(chuàng)新管理綜合素質，為總行金融科技領域重點部門及分支機構培養(yǎng)高端復合型人才。
職位要求:
(1)教育部認可的國內或海外院校應屆碩士研究生、博士研究生;
(2)大學英語六級及以上水平;
(3)品行端正，熱愛金融科技事業(yè);
(4)具備較強的綜合分析、判斷和邏輯思維能力，有團隊合作精神，較強的決策、管理潛質;
(5)愿意到基層任職和接受系統(tǒng)內調動，身體健康，能夠承受一定的工作挑戰(zhàn);
(6)無任何違法違規(guī)違紀行為;符合交通銀行招錄回避及履職回避等規(guī)定。
FinTech管理培訓生(數(shù)據(jù)管理方向)
職位描述:
根據(jù)成熟完善的培養(yǎng)計劃，集中全行智力及資源優(yōu)勢，聚焦人工智能、大數(shù)據(jù)、云計算等金融科技核心領域，通過專項業(yè)務培訓、重大項目攻關、導師帶教指導，提升業(yè)務專業(yè)技能和創(chuàng)新管理綜合素質，為總行金融科技領域重點部門及分支機構培養(yǎng)高端復合型人才。
職位要求:
(1)教育部認可的國內或海外院校應屆碩士研究生、博士研究生;
(2)大學英語六級及以上水平;
(3)品行端正，熱愛金融科技事業(yè);
(4)具備較強的綜合分析、判斷和邏輯思維能力，有團隊合作精神，較強的決策、管理潛質;
(5)愿意到基層任職和接受系統(tǒng)內調動，身體健康，能夠承受一定的工作挑戰(zhàn);
(6)無任何違法違規(guī)違紀行為;符合交通銀行招錄回避及履職回避等規(guī)定。
管理培訓生
職位描述:
根據(jù)成熟及完善的培養(yǎng)計劃，以加速人才成長的方式，集中全行智力及資源優(yōu)勢，通過專項業(yè)務培訓、崗位工作實踐、導師帶教指導，提升業(yè)務管理技能和綜合素質，培養(yǎng)交通銀行香港分行未來業(yè)務發(fā)展的管理人才。
職位要求:
(1)教育部認可的國內或海外院校應屆碩士研究生、博士研究生;
(2)大學英語六級及以上水平;
(3)品行端正，熱愛金融事業(yè);
(4)具備較強的綜合分析、判斷和邏輯思維能力，有團隊合作精神，較強的決策、管理潛質;
(5)愿意到基層任職和接受系統(tǒng)內調動，身體健康，能夠承受一定的工作挑戰(zhàn);
(6)無任何違法違規(guī)違紀行為;符合交通銀行招錄回避及履職回避等規(guī)定。
數(shù)據(jù)管理和分析應用
職位描述:
1.開展企業(yè)級數(shù)據(jù)標準建設、數(shù)據(jù)架構規(guī)劃、數(shù)據(jù)資產管理、全行級數(shù)據(jù)平臺建設;
2.開展數(shù)據(jù)分析挖掘，支持業(yè)務部門數(shù)據(jù)應用;
3.開展全行外部數(shù)據(jù)管理，推進外部數(shù)據(jù)對接、集成與共享;
4.協(xié)助編制數(shù)據(jù)管理制度，健全數(shù)據(jù)治理體系。
職位要求:
1.本科及以上學歷、學位應屆畢業(yè)生，計算機科學與技術、軟件工程、信息管理與信息系統(tǒng)、數(shù)據(jù)科學與大數(shù)據(jù)技術、數(shù)學與應用數(shù)學、金融工程、人工智能等相關專業(yè)畢業(yè)優(yōu)先;
2.熟悉Python/SAS/Java/C++等相關開發(fā)語言、SQL語言和數(shù)據(jù)庫操作，掌握常用的數(shù)據(jù)分析方法和數(shù)據(jù)挖掘模型，具備良好的文字表達能力者優(yōu)先;
3.具有較好的英語聽說讀寫能力，本科畢業(yè)生須通過大學英語四級(CET4)考試(成績在425分及以上)，碩士畢業(yè)生須通過大學英語六級(CET6)考試(成績在425分及以上)，或提供具備相應英語能力的資格證明;
4.具備跨領域的學習能力，有出色的業(yè)務洞察力、邏輯思維能力、交流溝通能力，穩(wěn)定的心理素質及抗壓能力，強烈的責任感和團隊合作精神;
5.身體健康，品行端正，無任何違法違規(guī)違紀行為;
6.符合交通銀行招錄回避及履職回避等規(guī)定。
計量與統(tǒng)計
職位描述:
1.開展監(jiān)管資本充足率數(shù)據(jù)、巴塞爾全球定量測算數(shù)據(jù)的統(tǒng)計報送;
2.開展監(jiān)管統(tǒng)計數(shù)據(jù)質量日常監(jiān)控、監(jiān)督檢查和考核評價;
3.開展監(jiān)管統(tǒng)計和資本充足率計量相關系統(tǒng)建設，研究監(jiān)管統(tǒng)計和監(jiān)管資本政策制度，撰寫相關分析報告;
4.組織開展監(jiān)管數(shù)據(jù)信息的分析、發(fā)布和報送工作，與監(jiān)管統(tǒng)計部門以及同業(yè)建立密切聯(lián)系。
職位要求:
1.本科及以上學歷、學位應屆畢業(yè)生，金融數(shù)學、計量經濟學、統(tǒng)計學、會計學、財務管理、審計學、金融工程、信息管理與信息系統(tǒng)、數(shù)據(jù)科學與大數(shù)據(jù)技術、計算機科學與技術等相關專業(yè)畢業(yè)優(yōu)先;
2.具有較好的英語聽說讀寫能力，本科畢業(yè)生須通過大學英語四級(CET4)考試(成績在425分及以上)，碩士畢業(yè)生須通過大學英語六級(CET6)考試(成績在425分及以上)，或提供具備相應英語能力的資格證明;
3.具備跨領域的學習能力，有出色的業(yè)務洞察力、邏輯思維能力及交流溝通能力，穩(wěn)定的心理素質及抗壓能力，強烈的責任感和團隊合作精神;
4.對統(tǒng)計報送類工作有興趣，具備較強的數(shù)據(jù)敏感性，有一定財會基礎和數(shù)據(jù)分析能力、編程能力，掌握SQL語言和數(shù)據(jù)庫操作，具備良好的文字表達能力;
5.身體健康，品行端正，無任何違法違規(guī)違紀行為;
6.符合交通銀行招錄回避及履職回避等規(guī)定。
數(shù)據(jù)規(guī)劃與安全研究
職位描述:
1.參與制定數(shù)據(jù)戰(zhàn)略規(guī)劃、數(shù)字化轉型相關規(guī)劃等;
2.研究制定數(shù)據(jù)治理、數(shù)據(jù)應用制度，建立數(shù)據(jù)治理制度體系;
3.推進建立企業(yè)級數(shù)據(jù)安全管理體系建設;
4.跟進數(shù)據(jù)相關工作在金融及互聯(lián)網(wǎng)應用相關方向的前沿研究，并將相關成果落地、產品化。
職位要求:
1.本科及以上學歷、學位應屆畢業(yè)生，經濟學、金融學、法學、信息安全、大數(shù)據(jù)工程技術、數(shù)據(jù)科學與大數(shù)據(jù)技術、信息管理與信息系統(tǒng)、數(shù)據(jù)科學與大數(shù)據(jù)技術、計算機科學與技術等相關專業(yè)畢業(yè)優(yōu)先;
2.綜合素質強，有出色的文字表達能力、邏輯思維能力及交流溝通能力，穩(wěn)定的心理素質及抗壓能力，強烈的責任感和團隊合作精神;
3.具有較好的英語聽說讀寫能力，本科畢業(yè)生須通過大學英語四級(CET4)考試(成績在425分及以上)，碩士畢業(yè)生須通過大學英語六級(CET6)考試(成績在425分及以上)，或提供具備相應英語能力的資格證明;
4.具備較強的數(shù)據(jù)敏感性，了解主流數(shù)據(jù)庫，對數(shù)據(jù)安全領域有專業(yè)基礎;
5.身體健康，品行端正，無任何違法違規(guī)違紀行為;
6.符合交通銀行招錄回避及履職回避等規(guī)定。
職位截圖如下：
