一、北京分行簡(jiǎn)介
中國光大銀行北京分行是中國光大銀行轄屬一級(jí)分行，成立于1994年10月，現(xiàn)有營業(yè)網(wǎng)點(diǎn)88家，員工2900余人。經(jīng)過多年的不懈努力，北京分行主要經(jīng)營指標(biāo)穩(wěn)居光大銀行系統(tǒng)前列，在北京同業(yè)中位列前茅。
按照中國光大集團(tuán)、中國光大銀行統(tǒng)一部署，北京分行積極推進(jìn)“敏捷、科技、生態(tài)”戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型，堅(jiān)持依靠嚴(yán)格管理、市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)、創(chuàng)新思維、同舟共濟(jì)求發(fā)展，扎實(shí)做到肩負(fù)使命擔(dān)當(dāng)、推進(jìn)高質(zhì)量發(fā)展、堅(jiān)持深化改革、創(chuàng)新思維引領(lǐng)、發(fā)展金融科技五個(gè)向前一步，迎難而上，主動(dòng)作為，實(shí)現(xiàn)了規(guī)模、質(zhì)量、效益的協(xié)調(diào)共進(jìn)，形成了鮮明的經(jīng)營特色。北京分行積極打造“家園、陽光、崇商、擔(dān)當(dāng)”的光大新文化，落實(shí)“堅(jiān)守政治性人民性，走中國特色金融發(fā)展之路”戰(zhàn)略定位，實(shí)現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展。
二、招聘崗位
秋季校園招聘崗位分為金融科技類、市場(chǎng)營銷類、柜面操作類共3大類崗位。崗位說明如下：
| 崗位類別 | 崗位名稱 | 崗位職責(zé) | 工作地點(diǎn) |
|---|---|---|---|
| 金融科技類 | 軟件開發(fā)崗 | 從事軟件開發(fā)工作，需對(duì)軟件開發(fā)工作有濃厚興趣，熟悉C、Java等編程語言，熟悉Oracle、MySQL等主流關(guān)系型數(shù)據(jù)庫，有互聯(lián)網(wǎng)應(yīng)用和移動(dòng)應(yīng)用開發(fā)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 | 北京 |
| 系統(tǒng)測(cè)試崗 | 從事系統(tǒng)測(cè)試工作，需有一定軟件開發(fā)基礎(chǔ)，了解并使用過至少一門開發(fā)語言，認(rèn)真細(xì)致，具有自我解決問題和學(xué)習(xí)能力，善于團(tuán)隊(duì)合作，有良好溝通協(xié)作能力，有金融機(jī)構(gòu)、互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)系統(tǒng)測(cè)試經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 | ||
| 市場(chǎng)營銷類 | 客戶經(jīng)理崗 | 經(jīng)過一年以上的柜面崗位學(xué)習(xí)鍛煉，通過競(jìng)聘選拔、崗位調(diào)整等方式，從事各類型公司/零售客戶的拓展維護(hù)、業(yè)務(wù)營銷，包括產(chǎn)品營銷、市場(chǎng)拓展、風(fēng)險(xiǎn)管理等，逐漸成長(zhǎng)為精通銀行公司/零售業(yè)務(wù)的營銷、管理精英。 | |
| 柜面操作類 | 運(yùn)營柜員崗 | 從事各類運(yùn)營結(jié)算相關(guān)服務(wù)工作，逐漸成長(zhǎng)為精通銀行運(yùn)營的業(yè)務(wù)、管理精英。 | |
| 專職柜員崗 | 在合同期內(nèi)必須從事柜員崗位，逐漸成長(zhǎng)為柜面業(yè)務(wù)操作的骨干。 |
三、招聘條件
（一）具有良好的政治素質(zhì)和道德品行，堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)，擁護(hù)國家大政方針；自覺增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”，堅(jiān)定“四個(gè)自信”，做到“兩個(gè)維護(hù)”，擁護(hù)“兩個(gè)確立”。
?。ǘ蹏鴲坌?，愛崗敬業(yè)，認(rèn)同我行企業(yè)文化，認(rèn)可我行規(guī)章制度。
?。ㄈ┱\實(shí)守信，德才兼?zhèn)洌疂嵶月?，身體健康。
（四）符合我行核心勝任能力要求，具備與崗位要求相應(yīng)的任職資格和能力要求。
?。ㄎ澹┚哂休^強(qiáng)的風(fēng)險(xiǎn)合規(guī)意識(shí)，無任何違規(guī)違紀(jì)行為。
?。┓衔倚袉T工行為管理相關(guān)要求，符合我行任職回避相關(guān)制度要求；無經(jīng)商辦企業(yè)或在工商企業(yè)兼職的情形。
?。ㄆ撸┐髮W(xué)本科及以上學(xué)歷（以招聘崗位最終要求為準(zhǔn)），其中：
1.國內(nèi)院校應(yīng)屆畢業(yè)生：非定向就業(yè)，列入國家高校2023年畢業(yè)生統(tǒng)分計(jì)劃，2023年7月31日前取得畢業(yè)證、學(xué)位證；因疫情影響，2022年畢業(yè)的應(yīng)屆畢業(yè)生，符合應(yīng)屆生就業(yè)條件的一并納入招聘范圍。
2.海外院校應(yīng)屆畢業(yè)生：畢業(yè)時(shí)間在2022年1月1日至2023年7月31日之間，并于2023年7月31日前取得畢業(yè)證、教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《教育部學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證》原版證件。
3.專業(yè)要求：金融科技類崗位要求金融科技、計(jì)算機(jī)技術(shù)、軟件開發(fā)、信息工程、數(shù)理分析、信息安全和網(wǎng)絡(luò)通訊等IT相關(guān)專業(yè)；其他類崗位不限專業(yè)，金融科技類專業(yè)學(xué)生優(yōu)先。
注：對(duì)于專職柜員崗，要求如下：
?。?）身體健康，品行端正，無違法違紀(jì)記錄；
（2）具備經(jīng)濟(jì)、管理及其他相關(guān)專業(yè)，大學(xué)本科（含）以上學(xué)歷；
（3）年齡在26周歲（不含）以下；
?。?）符合我行柜員崗位核心勝任能力要求，并具備相關(guān)的任職資格。
（八）對(duì)參加抗擊疫情一線醫(yī)護(hù)人員的配偶或子女、退役軍人等在同等條件下優(yōu)先錄?。话凑?ldquo;四個(gè)不摘”的政策要求，針對(duì)國家已脫貧縣生源，同等條件下優(yōu)先考慮。
（九）應(yīng)聘者須為從最高學(xué)歷學(xué)位畢業(yè)院校入學(xué)后初次就業(yè)，未與其他單位建立勞動(dòng)關(guān)系，未派遣，未繳納社會(huì)保險(xiǎn)。
四、招聘流程及時(shí)間安排
| 序號(hào) | 階段 | 時(shí)間安排 |
|---|---|---|
| 1 | 網(wǎng)上報(bào)名 | 2022年9月中旬-10月中旬 |
| 2 | 簡(jiǎn)歷篩選 | 2022年9月中旬-10月中旬 |
| 3 | 在線測(cè)評(píng) | 2022年9月中旬-10月中旬 |
| 4 | 筆試 | 2022年10月下旬 |
| 5 | 一輪/多輪面試 | 2022年10月-11月 |
| 6 | 簽約 | 2022年12月 |
| 7 | 體檢 | 2023年6月 |
| 8 | 入職 | 2023年7月 |
（以上時(shí)間安排為擬定時(shí)間，如有調(diào)整另行通知）
五、宣講會(huì)/雙選會(huì)行程
| 宣講院校 | 時(shí)間 | 地點(diǎn) |
|---|---|---|
| 中央財(cái)經(jīng)大學(xué) | 9月21日 9:00-12:00 | 學(xué)院南路校區(qū) 主教北廣場(chǎng) |
| 北京交通大學(xué) | 9月23日 9:00-12:00 | 南門小樹林廣場(chǎng) |
| ...... | ...... | ...... |
?。ㄐv會(huì)/雙選會(huì)行程持續(xù)更新中......）
六、簡(jiǎn)歷投遞方式
簡(jiǎn)歷投遞截止時(shí)間：2022年10月20日
簡(jiǎn)歷投遞地址：http://campus.51job.com/cebbank/hbh/index.html
七、其他事項(xiàng)
（一）應(yīng)聘者應(yīng)對(duì)填報(bào)信息和提供材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，如與事實(shí)不符，我行有權(quán)取消其考試和錄用資格。
（二）在各招聘環(huán)節(jié)中，我行會(huì)及時(shí)通知進(jìn)入下一環(huán)節(jié)的應(yīng)聘者；對(duì)未能進(jìn)入下一環(huán)節(jié)的應(yīng)聘者，我行不再發(fā)布通知。
?。ㄈ┪倚形闯闪⒒蛭谐闪⑷魏慰荚囕o導(dǎo)培訓(xùn)班，招聘過程未涉及任何收費(fèi)項(xiàng)目。
?。ㄋ模?yīng)聘者務(wù)必保證提交的聯(lián)系方式正確無誤，并保證通訊暢通。
