2020年舒城縣總工會公開招聘社會化工會工作者公告
根據(jù)工作需要，舒城縣總工會面向社會公開招聘社會化工會工作者?，F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：
一、招聘原則
公開、平等、競爭、擇優(yōu)。
二、招聘計劃
招聘計劃 3名（崗位計劃及條件詳見附件1）。
招聘公告、筆試、面試、體檢以及考察、公示、遞補、聘用等相關(guān)信息，都將通過舒城縣人民政府網(wǎng)站（www.shucheng.gov.cn）和舒城縣總工會官方微信公眾號統(tǒng)一向社會發(fā)布。
三、招聘條件
?、逭衅笇ο蟊仨毞舷铝袟l件：
1.遵紀(jì)守法，品行端正，責(zé)任心強；
2.具有適應(yīng)崗位需要的身體條件；
3.35周歲以下（1984年11月1日以后出生）；
4.符合招聘崗位所要求的學(xué)歷、專業(yè)及其他條件。
㈡ 有下列情形的人員，不得報考：
1.不符合招聘崗位條件要求的人員；
2.在讀的全日制普通高校（成人高校）學(xué)生；
3.現(xiàn)役軍人；
4.經(jīng)政府人力資源和社會保障部門認(rèn)定具有考試違紀(jì)行為且在?？计趦?nèi)的人員；
5.曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀(jì)政紀(jì)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員。
四、招聘程序
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1.報名方式、時間及地點
?、艌竺扇‖F(xiàn)場報名的方式。
?、茍竺麜r間：2020年11月16日至11月20日（上午8:00至12:00，下午2:30至5:30）。
⑶報名地點：舒城縣總工會二樓202室（地址：城關(guān)鎮(zhèn)桃溪路中段）。
2.報名需提供的證件及材料
?、疟救擞行Ь用裆矸葑C、戶口簿、結(jié)婚證、畢業(yè)證等證件原件及復(fù)印件各1份；
?、啤秷竺Y格審查表》（附件2）1份，近期1寸免冠同底彩色照片4張。
3.報名有關(guān)要求
⑴每位報考者限報1個崗位，并須使用同一有效居民身份證報名和參加考試。
?、瓶忌鷪竺麜r所提供的證件資料以及填寫的信息必須與本人實際情況、招聘條件要求一致，并真實無誤。凡因弄虛作假或雖通過資格審查但實際與招聘條件規(guī)定不符的，一經(jīng)查實，即取消考試、聘用資格。
4.開考比例
應(yīng)聘同一崗位的須形成競爭，報考人數(shù)與崗位招聘計劃數(shù)比例應(yīng)不低于3:1。不足規(guī)定開考比例的，取消該崗位招聘計劃數(shù)。
㈡考試
1.筆試
?、殴P試內(nèi)容
筆試內(nèi)容為黨和國家大政方針政策、公共基礎(chǔ)知識以及工會基礎(chǔ)知識。滿分120分，時限120分鐘。
?、乒P試時間、地點
具體時間、地點詳見準(zhǔn)考證。
考生應(yīng)于11月27日正常辦公時間憑本人有效居民身份證到舒城縣總工會202室領(lǐng)取筆試準(zhǔn)考證，并于規(guī)定的時間持筆試準(zhǔn)考證和有效居民身份證到指定地點參加筆試。
2.面試
?、琶嬖嚾藛T確定
面試人選按與崗位招聘計劃數(shù)3：1比例，依筆試成績從高分到低分確定，面試人選不足規(guī)定比例的按實際筆試入圍人數(shù)確定。最后一名如有多名考生成績相同，一并確定為面試人選。
?、泼嬖嚪绞郊皟?nèi)容
面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式，主要測試綜合分析能力、組織協(xié)調(diào)能力、言語表達能力、應(yīng)對突發(fā)事件能力以及舉止儀表。面試時間15分鐘，滿分為100分，具體時間、地點另行通知。
?、敲嬖囎畹涂刂坪细穹?jǐn)?shù)線
為確保招聘人員素質(zhì)，設(shè)定面試最低合格分?jǐn)?shù)線為60分，達不到最低合格分?jǐn)?shù)線的，不得進入下一環(huán)節(jié)。
3.考試總成績合成
筆試成績與面試成績按6：4比例合成考試總成績。計算公式：考試總成績=筆試成績/1.2×0.6+面試成績×0.4。
㈢體檢與考察
依據(jù)各崗位考生考試總成績從高分到低分順序（如考試總成績同分，以筆試成績高低排序；如筆試成績也同分，則以筆試試卷主觀題部分得分高低排序），按照各崗位招聘計劃數(shù)1:1比例確定體檢對象。
體檢參照國家人社部制訂的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》等規(guī)定進行，體檢時間另行通知?？忌话匆?guī)定時間到規(guī)定地點參加體檢的，視為自動放棄。
考察工作由舒城縣總工會負(fù)責(zé)組織，對體檢合格人員進行綜合考察，并對其報考資格條件進行復(fù)審。
㈣公示
體檢、考察均合格的擬聘用人員名單，將通過相關(guān)網(wǎng)站向社會公示5天。對違反公開招聘規(guī)定或不符合報考崗位資格條件的，取消其聘用資格。
?、檫f補
因考生自動放棄、體檢或考察不合格等原因出現(xiàn)崗位招聘缺額的，在同崗位考生中按照考試總成績從高分到低分依次等額遞補，遞補只進行一次。
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經(jīng)公示無異議或公示結(jié)果不影響聘用的，即確定為正式聘用對象。
㈦相關(guān)政策和待遇
根據(jù)省總工會文件（皖工辦發(fā)〔2017〕47號）規(guī)定，招聘的社會化工會工作者，由省、市總工會和用人單位共同管理，聘用人員一經(jīng)錄用，須與縣總工會簽訂勞動合同。聘用人員工資3000元/月，按規(guī)定繳納五險一金，相關(guān)福利待遇按用人單位規(guī)定享受。如遇政策調(diào)整，按上級政策規(guī)定執(zhí)行。
縣總工會對選聘的社會化工會工作者履職盡責(zé)情況進行年度考核；考核結(jié)果分為優(yōu)秀、合格和不合格三個等次。對年度考核確定為優(yōu)秀等次的可適當(dāng)給予獎勵，并在評先評優(yōu)中優(yōu)先考慮。對確定為合格及以上等次的，可根據(jù)工作需要進行續(xù)聘；不合格的，予以解聘。發(fā)生勞動爭議的按國家有關(guān)規(guī)定及雙方簽訂的勞動合同或用工協(xié)議相關(guān)條款執(zhí)行。
招聘人員服務(wù)期限不得低于一年，勞動合同一年一簽。
五、招聘紀(jì)律
本次招聘考試嚴(yán)格遵照《安徽省人事考試工作規(guī)則（試行）》及保密、回避等相關(guān)規(guī)定，嚴(yán)肅考風(fēng)考紀(jì)，嚴(yán)格實行考試責(zé)任追究制，充分落實報考者和社會各界對招聘工作的監(jiān)督權(quán)，確保招聘考試公平、公正、規(guī)范、有序進行。對違反招聘紀(jì)律的報考人員及相關(guān)人員，視情節(jié)輕重分別按有關(guān)規(guī)定給予取消考試資格、宣布考試成績無效、取消聘用資格等處理。
六、其它事宜
本公告由舒城縣總工會負(fù)責(zé)解釋。
本次招聘考試不指定任何教材、復(fù)習(xí)資料，也不舉辦、不委托舉辦任何形式的輔導(dǎo)和培訓(xùn)活動。
政策咨詢電話：0564-8629961
監(jiān)督舉報電話：0564-8668621
2020安徽公考事業(yè)編備考群：905524242
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