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2021年安徽中澳科技職業(yè)學(xué)院編外聘用人員招聘啟事

時間:2021-07-20來源:未知 點擊:

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  2021年安徽中澳科技職業(yè)學(xué)院編外聘用人員招聘啟事
  徽中澳科技職業(yè)學(xué)院是隸屬于安徽省科學(xué)技術(shù)廳的公辦高等學(xué)校。學(xué)校地處合肥市中心,交通便利,在“德厚三分,技高一籌”的校訓(xùn)指引下,學(xué)院堅持“開放性、精品化、技能型”的發(fā)展理念,堅持“貼近市場需求、強(qiáng)化實踐教學(xué)、突出辦學(xué)特色、培養(yǎng)實用人才”的辦學(xué)思路,遵循“讓學(xué)生滿意,讓家長放心,讓社會認(rèn)可”的辦學(xué)宗旨,全體教職工凝心聚力、開拓創(chuàng)新、求真務(wù)實、勇于擔(dān)當(dāng),努力把學(xué)院建設(shè)成為科技特色鮮明的技能型高水平大學(xué)。
  根據(jù)學(xué)院發(fā)展需要,現(xiàn)面向社會招聘編外聘用工作人員,現(xiàn)就招聘有關(guān)事項公告如下。
  一、招聘原則
  (一)堅持面向社會、公開招聘;
  (二)堅持考試考察、擇優(yōu)聘用;
  (三)堅持統(tǒng)一組織、分工負(fù)責(zé)。
  二、招聘條件
  招聘對象必須符合以下條件:
  (一)具有中華人民共和國國籍;
  (二)遵守憲法和法律;
  (三)具有良好的品行;
  (四)崗位所需的專業(yè)或技能條件;
  (五)適應(yīng)崗位要求的身體條件;
  (六)崗位所需的其他條件(見附件1)。
  招聘人員崗位表中的“30周歲以下”為“1991年7月15日(含)后出生”(其他涉及年齡計算的依此類推);工作經(jīng)歷要求,截止時間為2021年7月15日。因工作單位變化而中斷時間的,其在不同單位工作的時間可以累計計算。在校學(xué)生在讀期間參加勤工儉學(xué)、實習(xí)等不視為工作經(jīng)歷。
  有下列情形之一的人員,不得報考:
  (一)不符合崗位招聘條件的人員;
  (二)在讀的全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生;
  (三)現(xiàn)役軍人;
  (四)經(jīng)政府人力資源社會保障部門認(rèn)定具有考試違紀(jì)行為且在??计趦?nèi)的人員;
  (五)曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀(jì)政紀(jì)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;
  (六)按照國家、省有關(guān)規(guī)定,尚在最低服務(wù)年限內(nèi)的機(jī)關(guān)、事業(yè)單位正式在編工作人員;
  (七)法律規(guī)定不得參加報考或聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。
  報考者不得報考聘用后即構(gòu)成《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》第六條所列情形的崗位。
  三、招聘的報名方式和時間
  (一)報名方式
  符合崗位要求的應(yīng)聘人員,填寫《報名登記表》,以“2021報名登記表_用人部門_工作崗位(姓名)”格式進(jìn)行命名,將PDF版本的電子表格發(fā)送至2493964631@qq.com郵箱。注:筆試結(jié)束后會進(jìn)行資格復(fù)審,郵件中請勿附加其它材料。
  命名格式如:“2021報名登記表_學(xué)生處_專職輔導(dǎo)員(女)(張三)”,未按要求對報名登記表進(jìn)行命名所造成的后果將由本人承擔(dān)。
  (二)報名時間
  自即日起至2021年7月26日止。
  四、招聘工作流程及具體要求
  參照事業(yè)單位公開招聘工作的程序安排,學(xué)院編外人員招聘工作的基本流程:
  1.學(xué)院網(wǎng)站發(fā)布招聘公告,組織網(wǎng)絡(luò)報名
  招聘公告發(fā)布在學(xué)院網(wǎng)站通知公告欄不少于五個工作日,應(yīng)聘人員根據(jù)實際情況,按要求、規(guī)范填寫《報名登記表》,發(fā)送至指定郵箱。
  2.簡歷審查,公布資格初審人員名單
  學(xué)院組織審查報考人員的《報名登記表》,對初審符合崗位要求的報考人員名單在學(xué)院網(wǎng)站進(jìn)行公告,提醒報考人員務(wù)必認(rèn)真細(xì)致、如實填寫報名登記表上信息,對于初審不符合崗位要求的考生,不再另行通知。
  3.分崗位筆試
  通過資格初審的人員分崗位(駕駛員崗位不參加筆試)參加筆試,筆試前一周,將筆試相關(guān)要求(時間、地點、筆試范圍等)和參加筆試的人員名單同時在學(xué)院網(wǎng)站進(jìn)行公告。筆試主要考查報考人員的專業(yè)理論知識和業(yè)務(wù)素質(zhì)能力,包括政策法規(guī)知識、業(yè)務(wù)操作技能和分析寫作能力,筆試滿分為100分,時間60分鐘。
  4.現(xiàn)場資格復(fù)審,發(fā)放專業(yè)測試通知書
  參加筆試的人員,按照同崗位報考人員筆試成績從高分到低分順序,根據(jù)招聘崗位計劃數(shù),按5:1比例確定各崗位進(jìn)行資格復(fù)審的人員(若報考崗位人數(shù)低于5:1比例,則按照實際人數(shù)參加專業(yè)測試),最后一名如有數(shù)名考生筆試成績相同的,一并確定為參加資格復(fù)審的人選。不參加筆試的駕駛員崗位報考人員,全部進(jìn)行資格復(fù)審。資格復(fù)審依據(jù)崗位要求審查報考人員的身份證、學(xué)歷、學(xué)位證書、資格證書等,其中工作經(jīng)歷以勞動合同為準(zhǔn),中共黨員需提供黨組織關(guān)系所在地出具的黨員證明。凡與報考資格條件要求不符或不能按規(guī)定提供證件材料的,取消其參加專業(yè)測試資格。由此出現(xiàn)人選缺額的,依筆試成績從高分到低分,在規(guī)定時間內(nèi)依次等額遞補(bǔ)。
  資格復(fù)審?fù)ㄟ^后發(fā)放專業(yè)測試通知書。
  5.組織專業(yè)測試,確定擬聘用人員
  專業(yè)測試前一周,在學(xué)院網(wǎng)站發(fā)布專業(yè)測試方案,方案中明確參加專業(yè)測試人員、專業(yè)測試的時間和地點、專業(yè)測試的方式和范圍、專業(yè)測試的成績合成方式,以及體檢、考察、公示、聘用的相關(guān)安排和要求。
  專業(yè)測試的方式有面試、試講、技能操作等不同形式。其中:鋼琴教師(國際商務(wù)系專業(yè)教師)、烹飪教師(管理系專業(yè)教師)崗位以試講、技能操作形式進(jìn)行,其他專業(yè)教師崗位以試講形式進(jìn)行;辦公室駕駛員崗位以面試、技能操作形式進(jìn)行;教學(xué)管理崗位、專職輔導(dǎo)員崗位、招生宣傳管理崗位、團(tuán)學(xué)工作崗位、雅思考試管理崗位等以面試形式進(jìn)行。
  面試主要考查報考人員具備崗位要求的專業(yè)技術(shù)知識、政策法規(guī)知識、邏輯思維、語言表達(dá)、協(xié)調(diào)應(yīng)變和解決問題的能力,面試時間每人20分鐘;試講主要考查報考人員具備崗位要求的專業(yè)基礎(chǔ)知識、教育教學(xué)基本素質(zhì)和能力,參加試講的考生現(xiàn)場領(lǐng)取試講題目或內(nèi)容,提前60分鐘封閉備課(不得攜帶上網(wǎng)設(shè)備)后試講,試講時間每人25分鐘;技能操作主要考查報考人員崗位要求的技能掌握情況與實際應(yīng)用能力,實操時間每人25分鐘。面試、試講、技能操作滿分均為100分,成績當(dāng)場評定和公布。
  面試、試講、技能操作分別設(shè)立考官組??脊俳M一般不少于5人,其中外聘考官數(shù)量占考官組人數(shù)的一半以上。
  專業(yè)測試總成績滿分按100分計算,測試形式為兩種的,每項成績按50%進(jìn)行合成。實際參加專業(yè)測試人員少于或等于崗位招聘計劃數(shù)的,提前設(shè)定專業(yè)測試最低分?jǐn)?shù)線,在專業(yè)測試實施方案中明確;對專業(yè)測試成績未達(dá)到最低分?jǐn)?shù)線的考生,不予安排體檢和考察。
  6.成績合成
  報考人員考試最終成績于專業(yè)測試結(jié)束三個工作日內(nèi)在學(xué)院網(wǎng)站上公布。
  考試最終成績按筆試成績占50%、專業(yè)測試成績占50%合并統(tǒng)計。筆試成績、專業(yè)測試成績均折算成百分制,統(tǒng)計時分別保留到小數(shù)點后兩位,小數(shù)點后第三位四舍五入。
  學(xué)院根據(jù)招聘計劃數(shù)和報考人員考試最終成績,從高分到低分,按1:1比例等額確定體檢、考察對象(如最終成績相同,依次以專業(yè)測試成績、筆試成績得分高者優(yōu)先。若考生各科目成績均相同,則采取加試的方法,加試方案另行公布)。
  7.體檢和考察
  體檢工作參照省委組織部、省人力資源和社會保障廳、省衛(wèi)生廳《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范全省事業(yè)單位公開招聘人員體檢工作的通知》(皖人社秘〔2013〕208號)要求執(zhí)行。
  考察工作根據(jù)擬聘用崗位的要求,采取多種形式,全面了解掌握考察對象在政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、崗位匹配等方面的情況以及學(xué)習(xí)工作表現(xiàn),同時要核實考察對象是否符合規(guī)定的報考資格條件,提供的報考信息和相關(guān)材料是否真實、準(zhǔn)確,是否具有報考回避的情形的情況。
  根據(jù)《關(guān)于加快推進(jìn)失信被執(zhí)行人信用監(jiān)督、警示和懲戒機(jī)制建設(shè)的實施意見》(皖辦發(fā)〔2017〕24號)要求,考察結(jié)束時考察對象仍屬于失信被執(zhí)行人的,考察結(jié)果則直接認(rèn)定為不合格。
  體檢、考察合格人選出現(xiàn)缺額的,按照規(guī)定程序和時限,在同崗位報考人員中,按考試最終成績從高分到低分依次等額遞補(bǔ),遞補(bǔ)各崗位不超過兩次。擬聘用人員名單公示結(jié)束,不再遞補(bǔ)。
  8.公示和聘用
  對體檢、考察合格者,確定為擬聘人員,在學(xué)院網(wǎng)站進(jìn)行公示,公示期為七天。公示無異議后與學(xué)院正式簽訂勞動合同。
  五、聯(lián)系方式
  組織人事處:0551-65148033,0551-65148291
 

 

 

2021安徽事業(yè)單位備考群:261706301

公務(wù)員二維碼

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