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2021蕪湖科技館招聘公告

時(shí)間:2021-08-23來源:未知 點(diǎn)擊:
  2021蕪湖科技館招聘公告
  因工作需要我單位代蕪湖科技館面向社會(huì)公開招聘編外聘用人員,具體公告如下:
  一、招聘原則:
  (一)堅(jiān)持面向社會(huì)、公開招聘。
  (二)堅(jiān)持考試考察、擇優(yōu)聘用。
 ?。ㄈ﹫?jiān)持統(tǒng)一組織、分工負(fù)責(zé)。
  二、招聘計(jì)劃:
  2021年招聘編外工作人員7名,詳見附件1崗位表。
  三、組織方式與信息發(fā)布方式:
  招聘工作按照發(fā)布招聘公告、網(wǎng)絡(luò)報(bào)名和資格審查、筆試、面試、體檢與考察、公示和聘用等步驟依次進(jìn)行。
  招聘各環(huán)節(jié)信息均會(huì)發(fā)布在蕪湖市科學(xué)技術(shù)協(xié)會(huì)網(wǎng)站(www.whkx.gov.cn)、蕪湖人才網(wǎng)(http://218.22.70.154:9001/web/)。
  四、報(bào)名基本條件:
  招聘對(duì)象原則上為國家承認(rèn)學(xué)歷的應(yīng)、歷屆大學(xué)??萍耙陨袭厴I(yè)生以及符合招聘崗位條件的人員,且必須符合以下條件:
  (1)具有中華人民共和國國籍;
 ?。?)遵守憲法和法律
 ?。?)具有良好的品行;
 ?。?)崗位所需的專業(yè)或技能條件;
 ?。?)適應(yīng)崗位要求的身體條件;
 ?。?)崗位所需的其他條件。
  公開招聘人員崗位表中的“30周歲及以下”為指1990年8月1日以后出生,其他時(shí)間按此計(jì)算。
  有下列情形之一的人員,不得報(bào)考:
 ?。?)不符合招聘崗位條件要求的人員;
 ?。?)在讀的全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生;
 ?。?)現(xiàn)役軍人;
 ?。?)經(jīng)政府人力資源社會(huì)保障部門認(rèn)定具有考試違紀(jì)行為且在停考期內(nèi)的人員;
  (5)曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀(jì)政紀(jì)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;
  (6)按照國家、省有關(guān)規(guī)定,尚在最低服務(wù)年限內(nèi)的機(jī)關(guān)、事業(yè)單位正式在編工作人員;
 ?。?)法律、法規(guī)規(guī)定不得參加報(bào)考或聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。
  報(bào)考者不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》第六條所列情形的崗位。
  五、招聘步驟
 ?。ㄒ唬┚W(wǎng)絡(luò)報(bào)名
  1.公告發(fā)布時(shí)間:2021年8月23日-29日24:00。
  2.報(bào)名時(shí)間:2021年8月30日-9月3日17:00,逾期不再補(bǔ)報(bào)。報(bào)名方式見8月30日發(fā)布的報(bào)名公告。
  (二)資格審查
  資格審查采取現(xiàn)場審查的方式進(jìn)行,依據(jù)招聘公告規(guī)定的報(bào)考資格條件和應(yīng)聘人員網(wǎng)上報(bào)名時(shí)提供的信息進(jìn)行審查。網(wǎng)上報(bào)名人員均應(yīng)參加資格審查,逾期不到視為放棄。資格審查時(shí)間:2021年9月4-5日(9:00-16:30),資格審查地點(diǎn):蕪湖市鳩江區(qū)銀湖北路70號(hào)蕪湖科技館B1層小報(bào)告廳。崗位要求材料不全者視為審查不合格,材料不得補(bǔ)交。
  為確保新進(jìn)人員質(zhì)量,確認(rèn)報(bào)考人數(shù)與崗位招聘計(jì)劃數(shù)的比例達(dá)不到3:1的,取消或相應(yīng)核減該崗位招聘計(jì)劃數(shù)。
  資格審查所提供的證書(件)均須原件及復(fù)印件(查驗(yàn)原件,復(fù)印件留存)。
  資格審查時(shí),報(bào)考人員應(yīng)提供報(bào)名材料(紙質(zhì)版)清單如下:
 ?。?)考生本人“安康碼”(“綠碼”)截圖;
 ?。?)《蕪湖科技館2021年公開招聘編外工作人員報(bào)名資格審查表》(雙面打印)(附件2);
 ?。?)本人簽署后的“誠信承諾書”(附件3),“考生新冠疫情防控承諾書”(附件4),“招聘考試期間疫情防控須知”(附件5);
  (4)本人有效身份證、學(xué)歷證書及崗位要求的資格證書;
 ?。?)報(bào)考崗位有工作經(jīng)歷要求的,應(yīng)提供工作經(jīng)歷證明:有勞動(dòng)(聘用)合同的提供合同原件;無勞動(dòng)(聘用)合同的提供由工作單位出具的書面證明材料(簽章);自主創(chuàng)業(yè)的提供營業(yè)執(zhí)照等相關(guān)材料。需累計(jì)時(shí)間的應(yīng)出具多個(gè)單位的相關(guān)證明材料。
 ?。?)部分崗位要求政治面貌為“中共黨員”的還須提供所在支部出具的中共黨員證明;
 ?。?)本人近期免冠同底彩色2寸照片4張;
 ?。?)屬全日制2021年應(yīng)屆畢業(yè)生未取得畢業(yè)證書的,還須提供本人學(xué)生證原件、所在學(xué)校蓋章的畢業(yè)生就業(yè)推薦表、本人關(guān)于畢業(yè)證書專業(yè)與報(bào)考崗位專業(yè)一致以及確保取得畢業(yè)證書的書面承諾等材料。
  屬已修完教學(xué)計(jì)劃規(guī)定全部課程、各科成績合格、2021年畢業(yè)但尚未取得畢業(yè)證書的非全日制學(xué)歷教育的,還須提供學(xué)校或省、市負(fù)責(zé)自學(xué)考試、成人教育等工作的教育主管部門出具的該學(xué)歷層次、畢業(yè)時(shí)間以及“2021年畢業(yè),已修完教學(xué)計(jì)劃規(guī)定全部課程,各科成績合格,畢業(yè)證書待發(fā)”的書面證明、本人關(guān)于畢業(yè)證書專業(yè)與報(bào)考崗位專業(yè)一致以及確保取得畢業(yè)證書的書面承諾等材料。
  國外學(xué)歷須提供教育部中國留學(xué)服務(wù)中心出具的學(xué)歷(學(xué)位)認(rèn)證書以及我國駐外使館開具的有關(guān)證明材料。
  報(bào)考者的資格審查貫穿事業(yè)單位公開招聘工作全過程。凡發(fā)現(xiàn)報(bào)考者不符合報(bào)考條件的,隨時(shí)取消招聘資格。
  (三)考試
  考試采取筆試與面試相結(jié)合的方式進(jìn)行。
  1.筆試
  筆試采取閉卷形式進(jìn)行,滿分為100分。
  展教輔導(dǎo)員和展品技術(shù)維修崗位筆試內(nèi)容為《公共基礎(chǔ)知識(shí)》,以基本常識(shí)、寫作、時(shí)事政治為主;
  綜合管理02崗位筆試內(nèi)容以計(jì)算機(jī)專業(yè)知識(shí)為主;
  綜合管理03崗位筆試內(nèi)容以黨建業(yè)務(wù)知識(shí)為主。
  筆試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。根據(jù)疫情防控有關(guān)要求,不適宜參加統(tǒng)一筆試的考生,不予參加考試。
  為確保新進(jìn)人員基本素質(zhì),設(shè)定筆試最低控制合格分?jǐn)?shù)線為50分??忌煽冞_(dá)到最低控制合格線的應(yīng)聘人員方可進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。
  2.面試
  筆試成績和進(jìn)入面試人員名單于筆試結(jié)束7個(gè)工作日內(nèi)公布。
  筆試成績從高分到低分排序,按照招聘計(jì)劃數(shù)的3:1確定各招聘崗位參加面試的人員。因考生放棄等原因出現(xiàn)入圍人選缺額的,在同崗位筆試人員中依筆試成績高低順序等額遞補(bǔ)。面試入圍人員最后一名如有多名考生筆試成績相同的,一并確定為面試入圍人選。
  面試主要內(nèi)容考察考生綜合素質(zhì)、業(yè)務(wù)素質(zhì)等。
  展教輔導(dǎo)員崗位為普通話演講測試,內(nèi)容為指定命題演講和隨機(jī)命題演講;
  綜合管理崗位為結(jié)構(gòu)化面試;
  展品技術(shù)維修崗位為崗位技能實(shí)操測試,內(nèi)容為現(xiàn)場維修。
  面試成績當(dāng)場評(píng)定并向考生公布。面試成績滿分為100分。實(shí)際參加面試人員少于或等于崗位招聘計(jì)劃數(shù)的,面試成績須達(dá)到當(dāng)日參加同一考官組所有考生的平均分?jǐn)?shù),方可進(jìn)入體檢和考察程序;如該考生所在面試考場的考生不足2人(含2人),則提前設(shè)定面試最低控制分?jǐn)?shù)線65分。對(duì)面試成績未達(dá)到最低控制分?jǐn)?shù)線的考生,不予進(jìn)入體檢和考察程序。
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  考試最終成績按以下公式合成:
  總成績=筆試成績+面試成績。根據(jù)考試總成績,從高分到低分的順序,按1:1的比例等額確定體檢和考察人選。如最終成績相同,以筆試成績得分高者優(yōu)先。若考生各科成績均相同,則采取加試的方法,加試方案另行公布。
  (五)體檢及考察
  體檢工作按照《轉(zhuǎn)發(fā)人力資源社會(huì)保障部、國家衛(wèi)生計(jì)生委、國家公務(wù)員局關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)>有關(guān)內(nèi)容的通知》(皖人社發(fā)〔2017〕10號(hào))、《關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發(fā)〔2012〕65號(hào))、《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范全省事業(yè)單位公開招聘人員體檢工作的通知》(皖人社秘〔2013〕208號(hào))等規(guī)定組織實(shí)施,招聘單位紀(jì)檢監(jiān)察工作人員全程參與監(jiān)督。體檢在三級(jí)甲等以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行(招聘單位除外)。體檢工作結(jié)束后,由醫(yī)院出具“合格”或“不合格”的結(jié)論性意見,并加蓋醫(yī)院體檢專用公章。
  考察工作根據(jù)擬聘用崗位的要求,采取多種形式,全面了解掌握考察對(duì)象在政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、崗位匹配等方面的情況以及學(xué)習(xí)工作和報(bào)考期間的表現(xiàn),同時(shí)要核實(shí)考察對(duì)象是否符合規(guī)定的報(bào)考資格條件,提供的報(bào)考信息和相關(guān)材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確,是否具有報(bào)考回避的情形等方面的情況。
  根據(jù)《關(guān)于加快推進(jìn)失信被執(zhí)行人信用監(jiān)督、警示和懲戒機(jī)制建設(shè)的實(shí)施意見》(皖辦發(fā)〔2017〕24號(hào))等文件精神,考察結(jié)束時(shí)考察對(duì)象仍屬于失信被執(zhí)行人的,考察環(huán)節(jié)不予合格。
  對(duì)體檢、考察合格人選出現(xiàn)缺額的,按照規(guī)定程序和時(shí)限,在同崗位報(bào)考人員中,按考試最終成績從高分到低分依次等額遞補(bǔ),遞補(bǔ)各不超過兩次。擬聘用人員名單公示結(jié)束,不再遞補(bǔ)。
  (六)公示和聘用
  對(duì)體檢、考察合格的擬聘用人員,經(jīng)市科協(xié)黨組審核,在蕪湖人才網(wǎng)、蕪湖市科協(xié)網(wǎng)站進(jìn)行公示,按規(guī)定公示7天。對(duì)公示無異議的人員,履行審批聘用手續(xù)。對(duì)違反公開招聘規(guī)定或未能在2021年12月31日前提供招聘崗位所要求的相應(yīng)層次的學(xué)歷、學(xué)位等證書的報(bào)考人員,取消其聘用資格。對(duì)未在招聘單位規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)到上班的人員,取消其聘用資格。
  聘用事業(yè)單位編外人員一律按照《勞動(dòng)合同法》的相關(guān)規(guī)定簽訂勞動(dòng)合同,實(shí)行試用期制,辦理社會(huì)保險(xiǎn)。
  本次招聘統(tǒng)一組織的筆試、面試,不指定任何教材、復(fù)習(xí)資料,也不舉辦、不委托舉辦任何形式的輔導(dǎo)和培訓(xùn)活動(dòng)。
  應(yīng)聘者網(wǎng)上報(bào)名時(shí)所留電話應(yīng)保持暢通,因電話不暢以致招聘單位無法通知相關(guān)事宜的,責(zé)任由應(yīng)聘者自負(fù)。
  六、工作時(shí)間及工資福利待遇
  上班時(shí)間為周三—周日,每周工作五天,周末、節(jié)假日需要上班。工資待遇按蕪湖市事業(yè)單位編外補(bǔ)充人員工資標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
  單位地址:蕪湖市鳩江區(qū)銀湖北路70號(hào)
  報(bào)名咨詢電話:蕪湖科技館:0553-5889020(周三—周日,9:00-16:30)
  監(jiān)督舉報(bào)電話:0553-3862760/3832875(工作日正常辦公時(shí)間)

 

 

2021安徽事業(yè)單位備考群:261706301

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