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2021年安徽工業(yè)大學事業(yè)編制內專職思政課教師招聘20人公告

時間:2021-12-13來源:未知 點擊:
  2021年安徽工業(yè)大學事業(yè)編制內專職思政課教師招聘20人公告
  為做好2021年度安徽工業(yè)大學面向社會公開招聘教師工作,根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》(國務院令第652號)、中共安徽省委組織部、安徽省人力資源社會保障廳《關于印發(fā)〈安徽省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法〉的通知》(皖人社發(fā)〔2010〕78號)和安徽省教育廳、安徽省人力資源和社會保障廳《關于進一步加強和改進省屬高校公開招聘工作的通知》(皖教秘人〔2021〕58號)等相關文件規(guī)定和要求,現(xiàn)就招聘工作有關事項公告如下:
  一、招聘原則
  (一)堅持面向社會、公開招聘。
 ?。ǘ﹫猿挚荚嚳疾?、擇優(yōu)聘用。
 ?。ㄈ﹫猿止?、公正、公開。
  二、招聘計劃
  專職思政課教師共 20 名,納入事業(yè)編制聘用。

二級內設機構名稱

崗位代碼

招聘計劃

崗位所需資格條件

碩士或博士畢業(yè)專業(yè)(代碼)

學歷

學位

馬克思主義學院

9001960

20

馬克思主義理論(0305)、哲學(0101)、
經(jīng)濟學(0201、0202)、政治學(0302)、
法學(0301)、高等教育學(04106)

研究生

碩士及以上

  三、資格條件
 ?。ㄒ唬┚哂兄腥A人民共和國國籍,中共黨員(含中共預備黨員);
 ?。ǘ┥硇慕】?,具有較高的政治素質和堅定的理想信念,遵紀守法,為人正直,作風正派,樂于奉獻,能適應思想政治理論課教學科研崗位要求;
  (三)研究生學歷,碩士及以上學位。年齡為30周歲以下(1991年12月10日及以后出生)。碩士研究生畢業(yè)后,具有本科高校專職思政課教師兩年及以上工作經(jīng)歷者,年齡可放寬至35周歲(1986年12月10日及以后出生);
  (四)應屆畢業(yè)生須于2022年7月31日前畢業(yè),并取得研究生畢業(yè)證書及學位證書。
 ?。ㄎ澹┯邢铝星樾沃坏娜藛T,不得應聘:
  1.不符合崗位招聘條件的人員;
  2.在讀的全日制普通高校非應屆畢業(yè)生;
  3.現(xiàn)役軍人;
  4.經(jīng)政府人力資源社會保障部門認定具有考試違紀行為且在??计趦鹊娜藛T;
  5.曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除黨籍、公職的人員、受到黨紀政紀處分期限未滿或者正在接受紀律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調查尚未做出結論的人員;
  6.被依法列入失信聯(lián)合懲戒對象名單的人員;
  7.曾有學術不端等不良行為的人員;
  8.受過校紀校規(guī)處分期限未滿的;
  9.法律規(guī)定不得參加報考或聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。
  四、招聘程序
  (一)網(wǎng)上報名
  1.報名時間:自本公告發(fā)布之日起,至2021年12月31日24時截止。
  2.應聘者須如實填寫《安徽工業(yè)大學2021年度事業(yè)編制內專職思政課教師應聘登記表》(EXCEL版,以下簡稱登記表)。
  3.發(fā)送《登記表》的同時,還須提供并發(fā)送相關證明材料掃描件,材料如下:
  (1)研究生畢業(yè)證書及學位證書;應屆研究生應聘者須提供學校核發(fā)的研究生畢業(yè)推薦表或研究生學制證明材料(加蓋公章);
 ?。?)中共黨員證明材料(加蓋所在黨組織公章);
 ?。?)需放寬年齡(1986年12月10日至1990年12月9日之間出生)的碩士學歷應聘者還需提供本科高校專職思政課教師工作經(jīng)歷證明材料;
 ?。?)海(境)外畢業(yè)研究生另須提供《國外學歷學位認證書》及成績單。
  上述(1)~(4)材料需掃描并整合成一個PDF格式文檔。
  4.郵件主題、《登記表》、證明材料須統(tǒng)一命名為“姓名+學校名+應聘安徽工業(yè)大學專職思政課教師崗位”。并發(fā)送至我校招聘工作專用郵箱ahgydxzp@163.com(“安徽工業(yè)大學招聘”的首字母)。
  (二)資格初審
  1.學校初審應聘人員資格條件,并確定參加考核人選。
  2.通過學校主頁公布資格初審合格人員名單,未通過資格初審人員,不再逐一通知。
 ?。ㄈ┵Y格復審與驗證
  1.應聘者來校時,須攜帶以下原件及復印件:身份證、研究生畢業(yè)證書及學位證書(應屆畢業(yè)生提供學校核發(fā)的研究生畢業(yè)推薦表或研究生學制證明材料)、中共黨員證明、需放寬年齡的應聘者還需提供本科高校專職思政課教師工作經(jīng)歷證明。
  2.經(jīng)資格復審,未能滿足報名條件要求的應聘者視為資格復審未通過,不予參加考試考核環(huán)節(jié)。
  3.參加考試人數(shù)與崗位招聘計劃總數(shù)的比例達不到3:1的,相應核減招聘計劃數(shù),并及時在網(wǎng)上公布。
 ?。ㄋ模┛荚嚳己?。由統(tǒng)一筆試、心理健康測試、面試等環(huán)節(jié)組成。考試時間另行通知。
  1.統(tǒng)一筆試。筆試內容為:馬克思主義理論專業(yè)知識。學校根據(jù)應聘人員筆試成績,按崗位招聘計劃數(shù)1:3比例確定參加心理健康測試及面試的人選。若最后一名成績多人并列,均進入心理健康測試及面試。筆試成績低于60分不得進入心理健康測試及面試。筆試成績于考試結束5個工作日內在學校主頁公布。
  2.心理健康測試。進入面試的人選,在面試前進行心理健康測試。心理健康測試結果作為確定擬聘人員的參考。
  3.面試。面試采用試講的方式進行,主要考查應聘者的專業(yè)理論功底、教育教學基本素質和能力。試講時間為每人15分鐘。設立考官組,考官人數(shù)7人,其中外聘考官數(shù)量占考官組人數(shù)的一半以上。面試成績?yōu)榉謩e去掉一個最高分和一個最低分,再將其余考官的評分相加后加以平均的分數(shù)(保留小數(shù)點后兩位),當場評定,考試結束后7個工作日內在學校主頁公布。
  4.最終成績。筆試和面試成績均以百分制計算,計算時保留到小數(shù)點后兩位,小數(shù)點后第三位四舍五入。應聘人員最終成績以筆試成績的 50 %、面試成績的50%合成確定。
  學校根據(jù)最終成績,從高分到低分,按1∶1比例等額確定體檢、考察對象(如最終成績相同,以面試成績得分高者優(yōu)先),并在學校主頁公布。
 ?。ㄎ澹w檢與考察
  體檢工作按《關于進一步規(guī)范全省事業(yè)單位公開招聘人員體檢工作的通知》(皖人社秘〔2013〕208號)等有關規(guī)定執(zhí)行。
  學校采取多種形式,全面了解掌握考察對象在政治思想、道德品質、能力素質、遵紀守法、廉潔自律、心理健康、崗位匹配等方面的情況以及學習工作和報考期間的表現(xiàn),同時要核實考察對象是否符合規(guī)定的報考資格條件,提供的報考信息和相關材料是否真實、準確,是否具有報考回避的情形等方面的情況。根據(jù)《關于加快推進失信被執(zhí)行人信用監(jiān)督、警示和懲戒機制建設的實施意見》(皖辦發(fā)〔2017〕24號)等文件精神,考察結束時考察對象仍屬于失信被執(zhí)行人的,考察環(huán)節(jié)不予合格。
 ?。徸h與公示
  擬聘用人員經(jīng)學校審議同意后,在學校主頁公示5個工作日。體檢、考察合格人選出現(xiàn)缺額的,按照規(guī)定程序和時限,按考試最終成績從高分到低分依次等額遞補,遞補不超過兩次。擬聘用人員名單公示結束,不再遞補。
 ?。ㄆ撸┖灱s聘用
  經(jīng)公示無異議或公示結果不影響聘用的,學校按照規(guī)定將有關材料報送省人力資源社會保障廳辦理有關聘用報批手續(xù)。
  根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》(國務院令第652號)和省政府辦公廳《轉發(fā)省人事廳關于在全省事業(yè)單位試行人員聘用制度意見的通知》(皖政辦〔2006〕13號)規(guī)定,學校按照規(guī)定報批后,入事業(yè)單位編制,并與受聘人員簽訂事業(yè)單位聘用合同,確立人事關系。聘用人員待遇按有關規(guī)定執(zhí)行并實行試用期,試用期包括在聘用合同期限內。試用期滿合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。
  五、其他事項
  1.本次專職思政課教師崗位招聘工作按人事考試規(guī)則和保密、回避等規(guī)定組織實施,歡迎社會和廣大教職工監(jiān)督,監(jiān)督電話:0555-2311499。
  2.資格審查貫穿于招聘工作全過程,如在招聘過程中任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)有違紀違規(guī)、材料不齊、提供虛假信息或應聘者條件不符合招聘崗位條件要求等情況的,隨時取消應聘資格或解聘。由此造成的后果,由應聘者本人負責。
  3.本招聘公告及招聘工作未盡事宜由校招聘工作組負責解釋。聯(lián)系人:施老師,聯(lián)系電話:0555-2311647。
  特此公告

 

 

2021安徽事業(yè)單位備考群:261706301

 

公務員二維碼

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