2022年安徽安慶太湖縣部分機關事業(yè)單位招聘編外工作人員18人公告
根據工作需要，計劃開展2022年太湖縣部分機關事業(yè)單位公開招聘編外工作人員工作，現(xiàn)將有關事項公告如下：
一、招聘崗位
公開招聘崗位18個。具體招聘崗位、人數(shù)、資格條件及要求等見附件《2022年太湖縣部分機關事業(yè)單位公開招聘編外工作人員崗位表》。
二、招聘條件
招聘對象為太湖縣籍戶口(原戶籍在太湖縣因升學、參軍遷出戶籍或招聘公告發(fā)布前戶籍已遷入太湖縣內)，國家承認學歷的高中（中專）及以上畢業(yè)生以及符合招聘崗位條件的人員且必須符合以下條件：
(一)具有中華人民共和國國籍；
(二)遵守憲法和法律；
(三)具有良好的品行；
(四)崗位所需的專業(yè)或技能條件；
(五)適應崗位要求的身體條件；
(六)崗位所需的其他條件。
公開招聘編外工作人員崗位表中“25周歲及以上”為“1997年12月6日及以前出生”、“30周歲及以下”為“1992年12月2日及以后出生”,其他涉及年齡的以此類推。
有下列情形的人員，不得報考：
(一)不符合招聘崗位條件要求的人員；
(二)在讀的全日制普通高校學生；
(三)現(xiàn)役軍人；
(四)經政府人力資源社會保障部門認定具有考試違紀行為且在?？计趦鹊娜藛T；
(五)曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被機關、事業(yè)單位辭退、開除的人員，受到黨紀政務處分期限未滿或者正在接受紀律審查的人員，處于刑事處罰期間或者正在接受司法調查尚未做出結論的人員。
?。┢渌贿m宜擔任司法雇員情形的人員不得報考220301（崗位代碼）崗位。
三、招聘方式和程序
此次公開招聘工作按統(tǒng)一組織、分工負責的原則組織實施，按照發(fā)布招聘公告、報名及資格初審、筆試、資格復審、面試、體檢和考察、公示、聘用的程序進行。
?。ㄒ唬┌l(fā)布公告
招聘公告于2022年11月25日起同時在太湖縣政府網（http://www.thx.gov.cn/）、太湖縣人事考試培訓網(http://aqthzyjs.ahkjwx.com/)等媒體上統(tǒng)一發(fā)布。
?。ǘ﹫竺百Y格初審
1.報名時間
時間：2022年12月2日上午8:00至12月6日下午17:00（ 周六、周日正常報名審核），逾期不予補報；
2.報名方式及要求
登錄太湖縣人事考試培訓網，點擊右側“考試報名”進行報名。
點擊“填寫報名表”，閱讀“報名須知”和《考試期間疫情防控須知》，并簽署“誠信承諾書”。如實填寫《網上報名資格審查表》，上傳本人電子照片(近期免冠正面證件照，jpg格式，尺寸為300×450像素，大小20～100kb)，并提供有效通訊方式。報考者所填寫的信息必須與本人實際情況、報考條件和所報考的崗位要求相一致。凡弄虛作假者，一經查實，即取消考試、聘用等資格。
每位報考人員限報一個崗位，并須使用同一有效居民身份證進行報名和參加考試。
3.資格初審
報名時由各招聘單位負責按崗位條件規(guī)定進行網上資格初審。
報考人員報名后，2022年12月7日12∶00前可隨時登錄太湖縣人事考試培訓網查詢是否通過了資格審查。通過資格初審的，不得改報其他崗位。尚未審查或未通過初審的，可于12月7日17∶00前改報符合報考條件的其他崗位。
4.網上繳費
通過資格初審的報考人員于2022年12月8日17∶00前登錄太湖縣人事考試培訓網繳納筆試費用和進行報名確認(逾期未繳費的視為自行放棄)。
根據省物價局、省財政廳皖價費〔2009〕118號文件規(guī)定，按每人每科45元標準收取考試費用。
報考人員須提前辦理網上支付筆試統(tǒng)考費用的支付工具(支持微信、支付寶支付)。
為確保新進人員質量，確認報考人數(shù)與崗位招聘計劃數(shù)的比例達不到2:1的，取消或相應核減該崗位招聘計劃數(shù)。被取消招聘崗位的報考人員，可在2022年12月9日14∶30-17∶00改報其他符合條件的崗位，不能改報的退還報名費。所報崗位招考人數(shù)按規(guī)定比例核減的報考人員，不得改報其他崗位。
?。ㄈ┙y(tǒng)一筆試
1.筆試時間：2022年12月17日(星期六）
2.筆試地點：詳見筆試準考證。
報考人員可于2022年12月15日8：00至12月17日9：00登錄太湖縣人事考試培訓網自行下載并打印筆試準考證。
按照疫情防控有關要求，不適宜參加統(tǒng)一筆試的考生，不予參加考試。
3.筆試滿分100分。其中“220301、220303、220304、220305、220306、220307、220308、220309（崗位代碼）”崗位筆試科目為《公共基礎知識》，主要內容：政治、經濟、法律、人文、自然、科技、國情、判斷推理、資料分析及寫作等。
“220302（崗位代碼）”崗位采取機動車駕駛理論知識筆試和駕駛技能考核方式。理論知識筆試內容為機動車駕駛基礎知識，包括交通信號、通行規(guī)則、安全文明駕駛、緊急情況下的臨危處置方法、汽車日常維護等，滿分100分。駕駛技能考核具體考核辦法及時間另行通知。
4.最低分數(shù)線：為確保新進人員基本素質，設定筆試最低控制合格分數(shù)線。筆試成績達到50分及以上的應聘人員，方可進入面試或技能考核環(huán)節(jié)（遞補人員按此要求執(zhí)行）。
?。ㄋ模┵Y格復審
資格審查工作貫穿于公開招聘工作的全過程，凡發(fā)現(xiàn)報考者不符合報考條件的，隨時取消招聘資格。
資格復審工作由招聘單位負責進行。按照筆試成績從高分到低分順序，根據崗位招聘計劃數(shù)，按照3∶1比例確定資格復審人員。最后一名如有兩名及以上考生筆試成績相同的，一并確定為資格復審人員。不足規(guī)定比例的按實際人數(shù)確定。
資格復審依據招聘公告規(guī)定的招聘所需資格條件和應聘人員網上報名時提供的招聘信息，凡與報考資格條件要求不符或不能按規(guī)定提供證件材料的，取消其參加面試資格。由此出現(xiàn)人選缺額的，在面試前依筆試成績從高分到低分依次等額遞補。
資格復審時，報考人員應提供本人有效居民身份證原件、學歷(學位）證書原件及復印件、戶籍證明材料、《網上報名資格審查表》、近期免冠半身2寸照片3張。招聘崗位規(guī)定要求的相關證書、證明等原件及復印件。
香港、澳門大學學歷須經國家教育行政主管部門認可；國外學歷須提供教育部中國留學服務中心出具的學歷認證書。
以上材料均需復印件。
資格復審合格人員即確定為面試對象。
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1.面試方式及分值：采取結構化面試的方式進行，主要測試應聘人員的語言表達能力、邏輯思維能力、協(xié)調溝通能力等綜合素質。面試分值100分，考生面試成績70分及以上為合格（遞補人員按此要求進行），方可進入體檢、考察環(huán)節(jié)。其中，“220301”（崗位代碼）面試前需進行體能測試考核，體能測試考核具體考核辦法及時間另行通知。體能測評結果不達標的，不予進入面試環(huán)節(jié)，由此出現(xiàn)人選缺額的，在面試前依筆試成績從高分到低分依次等額遞補，遞補不得超過３人次。
“220302（崗位代碼）”崗位參加駕駛技能考核，不再面試。
2.面試時間、地點、入圍人員名單及相關要求另行通知。
3.按照疫情防控有關要求，不適宜參加面試的考生，不予參加考試。
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1.220301、220303、220304、220305、220306、220307、220308、220309（崗位代碼）崗位考試總成績依筆試成績60%與面試成績40%合成決定；220302（崗位代碼）崗位考試總成績依筆試成績20%與實操考核成績80%合成決定。上述成績均以百分制計算，計算時均保留到小數(shù)點后兩位，小數(shù)點后第三位四舍五入。
根據最終核定的招聘崗位計劃數(shù)，依照總成績分崗位從高分到低分按照1:1比例等額確定體檢、考察對象。220301、220309（崗位代碼）如出現(xiàn)合成總成績相同，則筆試成績高者優(yōu)先,筆試成績仍相同的，以退伍軍人、中共黨員依次優(yōu)先;220302（崗位代碼）如出現(xiàn)合成總成績相同，則駕駛技能考核成績高者優(yōu)先,駕駛技能考核成績仍相同的，以退伍軍人、中共黨員依次優(yōu)先。其他崗位如出現(xiàn)合成總成績相同，則筆試成績高者優(yōu)先；筆試成績仍相同的，以高學歷者優(yōu)先；若以上原則還不能區(qū)分，加試予以確定。加試相關事宜另行通知（遞補程序如遇成績并列情況按此規(guī)定執(zhí)行）。
?。ㄆ撸w檢、考察
1.體檢工作參照人力資源社會保障部、國家衛(wèi)生計生委、國家公務員局《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關內容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)和省委組織部、省人力資源和社會保障廳、省衛(wèi)生廳《關于進一步規(guī)范全省事業(yè)單位公開招聘人員體檢工作的通知》(皖人社秘〔2013〕208號)等有關規(guī)定執(zhí)行。
體檢在二級甲等及以上綜合性醫(yī)院進行，由體檢醫(yī)院出具“合格”或“不合格”的結論性意見，并加蓋單位體檢專用公章。參加體檢人員按體檢項目據實繳納體檢費(費用自理)，逾期視為自動放棄。體檢對象對體檢結果有疑問的，可以按照規(guī)定進行復檢(不包括當場復檢項目)。體檢不合格者取消聘用資格。
2.考察工作由各招聘單位組織實施，根據擬聘用崗位的要求，采取多種形式，全面了解考察對象的政治思想、道德品質、遵紀守法、業(yè)務能力、工作實績(學業(yè)成績)以及是否需要回避等方面的情況，并提供客觀、詳實的組織考察材料。對考察、體檢中出現(xiàn)缺額的，按照規(guī)定程序和時限，按各崗位體檢考察人選確定原則等額遞補?？疾旃ぷ髫灤┱麄€招聘過程以及試用期間。
考察結束時考察對象仍屬于失信被執(zhí)行人的，考察環(huán)節(jié)不予合格。
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對考察、體檢均合格的擬聘用人員名單，在太湖縣政府網公示5天。
四、聘用和薪酬標準
采取勞務派遣形式用工。經公示無異議或公示結果不影響聘用的，由勞務派遣公司辦理聘用手續(xù)。聘用人員按規(guī)定執(zhí)行試用期，試用期滿待遇參照用工單位同類人員執(zhí)行。試用期內或試用期滿經考核證明不符合招聘崗位要求的，用人（工）單位可按規(guī)定解除勞動合同。
本次招聘對參加應聘的所有合格考生進行登記，如有人員空缺，可以依據相關程序，在該批次考試中按考生面試后總成績從高分到低分的原則擇優(yōu)補充，遞補有效期自第一批擬聘用名單公示最后一天起設置為一年。
五、其他事項
本公告由縣人社局會同各招聘單位及其主管部門負責解釋。
當前疫情防控形勢十分嚴峻，如出現(xiàn)因疫情防控需要調整考試時間等情況，會在太湖縣人民政府網予以公告，請考生及時登錄太湖縣人民政府網查詢、查閱。
特此公告。
咨詢電話：縣人社局 0556-4188332
考務 甘老師17305567598
2022安徽事業(yè)單位備考群：261706301
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