2023年銅陵老年大學工作人員特設崗位招聘公告
因工作需要，銅陵老年大學面向社會招聘工作人員特設崗位共2名人員，現(xiàn)將有關事項公告如下：
一、招聘原則
堅持公平、公開、競爭、擇優(yōu)、統(tǒng)一招考的原則。
二、招聘崗位及人數(shù)（見附件1）
三、招聘條件
招聘對象：普通高校應、歷屆畢業(yè)生（重點面向2023屆畢業(yè)生），具有國家承認的大學?？萍耙陨蠈W歷（須于2023年7月31日前取得相應的學歷證書），同時應符合下列條件：
1.具有中華人民共和國國籍；
2.擁護黨的路線方針和政策，遵紀守法，具有良好的品行；
3.熱愛基層工作，有服務群眾意愿；
4.服從招聘單位安排，履行聘用合同；
5.身體健康，具有從事本崗位的身體條件；
6.崗位所需的其他條件。
有下列情形之一的，不得報名：
1.不符合崗位招聘條件的人員；
2.在讀的全日制普通高校非應屆畢業(yè)生；
3.現(xiàn)役軍人；
4.在各級公務員、事業(yè)單位等公開招考中被認定有舞弊等嚴重違反錄用紀律行為的；
5.法律法規(guī)規(guī)定不得參加報名的其他情形人員。
四、招聘程序
本次人員招聘程序按照報名及資格初審、考試、體檢考察、公示聘用等程序進行。
?。ㄒ唬┌l(fā)布公告
通過銅陵市利業(yè)勞動保障事務代理中心網(wǎng)站（http://www.tlslyzx.com）發(fā)布公告，后續(xù)相關招考事項請考生及時登陸銅陵市利業(yè)勞動保障事務代理中心網(wǎng)站查閱。
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1.報名方式：采取網(wǎng)上報名方式，凡符合條件的報考人員登錄銅陵市利業(yè)勞動保障事務代理中心網(wǎng)站注冊報名。注冊時請根據(jù)本人實際情況填寫相關信息。
報名時，在報名頁面下載報名模板，根據(jù)公告及報名模板要求，將：符合公告要求的本人有效居民身份證件原件正反面、符合公告要求的全日制專科及以上學歷證書、《2023年銅陵老年大學工作人員特設崗位招聘報名登記表》（附件2）等材料統(tǒng)一放入報名模板內上傳。
2.報名時間：2023年7月17日8：30至2023年7月21日17：00，逾期不予受理。報名咨詢電話：0562-2861600、0562-2122036（工作時間：工作日8:00-12:30 14:30-17:30）
報考人員在規(guī)定的時間內未按公告規(guī)定要求提交有關材料或提交報名材料不齊全的，視為放棄報名。
3.報考人數(shù)與崗位招聘的比例不低于3:1，不足規(guī)定開考比例的，取消或核減崗位計劃。
4.報考人數(shù)與崗位招聘的比例低于16:1，將直接進行面試測試；報考人數(shù)與崗位招聘的比例大于等于16:1時，將增加筆試測試。
5.報名結束后請及時登陸銅陵市利業(yè)勞動保障事務代理中心網(wǎng)站查看報名進度。通過資格初審的報考人員，請及時關注網(wǎng)站公告并按通知要求打印準考證。逾時未打印準考證視為自動放棄報考資格。
6.資格審查工作貫穿于錄用工作的全過程。報考人員提交的報考信息應當真實、準確，提供虛假報考信息的，一經(jīng)查實，即按有關規(guī)定給予取消相應環(huán)節(jié)資格等處理。對偽造、變造有關證件、材料、信息，騙取考試資格的，將按有關法律法規(guī)給予處理。
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1.筆試
筆試采取閉卷形式，主要考察內容為公共基礎理論知識。筆試滿分為100分。
筆試不指定輔導用書，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。
2.面試
面試采取結構化形式進行，主要考察從事本崗位工作應具有的專業(yè)知識、綜合素質、工作能力。
（1）如進行筆試，按照筆試成績與招聘崗位3:1的比例由高到低順序確定進入面試人員。最后一名筆試成績相同者，一并進入面試。
?。?）如報考人數(shù)與崗位招聘的比例低于16:1，將直接進行面試測試。
（3）實際參加面試人員數(shù)如等于崗位招聘計劃數(shù)，考生面試成績須達到75分及以上，方可進入下一環(huán)節(jié)。
考試時間、地點另行通知，請關注銅陵市利業(yè)勞動保障事務代理中心網(wǎng)站。
?。ㄋ模w檢與考察
1.人選確定：（1）如進行筆試，根據(jù)考生筆試成績、面試成績4:6的比例合成總成績確定體檢人員。出現(xiàn)考生總成績相同時，面試成績高者優(yōu)先；面試成績相同的，則按學歷高低、工作時長順序進行遞補。
（2）如直接進行面試，則按照面試成績由高到低按1:1比例確定體檢人選。
2.體檢：體檢項目參照公務員體檢標準，時間、地點另行通知。
3.考察：體檢合格后進行組織考察。
如出現(xiàn)應聘人體檢、考察不合格或人員放棄出現(xiàn)崗位缺額的，如進行筆試、面試，按總成績由高到低順序依次遞補，總成績相同時，面試成績高者優(yōu)先；如直接進行面試，按面試成績高低順序依次遞補；如出現(xiàn)面試成績相同的，則按學歷高低、工作時長順序進行遞補。
?。ㄎ澹┕九c聘用
1. 公示：對擬聘用的人員在銅陵市利業(yè)勞動保障事務代理中心網(wǎng)站進行公示，公示期為5個工作日。公示期滿，無異議或者反映問題經(jīng)調查不影響聘用的，按規(guī)定程序辦理聘用手續(xù)。對有嚴重問題并查有實據(jù)的，不予聘用。
2.聘用：擬聘用人員與用人單位簽訂1年的聘用合同，擬聘用人員在簽訂聘用合同后，須在規(guī)定時間內到單位報到上崗，否則視為自動放棄，取消其聘用資格。
3.生活補助：聘用人員在聘期間工作生活補助為2060元/月(不含個人和單位應繳納的社會保險、醫(yī)療保險。生活補助根據(jù)我市最低工資標準適時調整)。
4.聘用人員在聘期間，職稱評聘、評優(yōu)評先、年度考核等方面與當?shù)赝惾藛T同等對待。聘用期滿考核合格（含合格）等次以上，視同1年基層工作經(jīng)歷；被黨政機關或企事業(yè)單位正式錄用（聘用）的，其聘用期計算為工齡、社會保障繳費年限，社會保障關系可按有關規(guī)定轉移、接續(xù)。
五、組織實施
本次招聘工作委托銅陵市利業(yè)勞動保障事務代理中心組織實施。
原標題：2023年銅陵老年大學工作人員特設崗位招聘公告
文章來源：http://www.tlslyzx.com/web/Article/detail.html?cid=21&id=1023
(責任編輯：liutingting)
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