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2023年黃山市黃山人民醫(yī)院招聘緊缺人才公告

時(shí)間:2023-11-24來(lái)源:未知 點(diǎn)擊:

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  2023年黃山市黃山人民醫(yī)院招聘緊缺人才公告
  根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》(國(guó)務(wù)院令第652號(hào))和中共安徽省委組織部、安徽省人力資源社會(huì)保障廳《關(guān)于印發(fā)〈安徽省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行辦法〉的通知》(皖人社發(fā)〔2010〕78號(hào))規(guī)定和要求,現(xiàn)就2023年黃山市黃山人民醫(yī)院公開(kāi)招聘緊缺人才有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
  一、招聘原則
  (一)堅(jiān)持面向社會(huì)、公開(kāi)招聘;
  (二)堅(jiān)持考試考察、擇優(yōu)聘用;
 ?。ㄈ﹫?jiān)持統(tǒng)一組織、分工負(fù)責(zé)。
  二、招聘計(jì)劃
  2023年黃山市黃山人民醫(yī)院公開(kāi)招聘急需緊缺臨床醫(yī)生2名。
  三、招聘條件
  招聘對(duì)象為國(guó)家承認(rèn)學(xué)歷的大學(xué)本科及以上畢業(yè)生(2023年11月30日前須取得本科及以上學(xué)歷證書(shū)),且必須符合以下條件:
 ?。ㄒ唬┚哂兄腥A人民共和國(guó)國(guó)籍;
  (二)遵守憲法和法律;
 ?。ㄈ┚哂辛己玫钠沸?;
 ?。ㄋ模徫凰璧膶I(yè)或技能條件;
 ?。ㄎ澹┻m應(yīng)崗位要求的身體條件;
 ?。徫凰璧钠渌麠l件。
  本次招聘急需緊缺人才崗位表中的“30周歲以下”為“1992年11月1日以后出生”(其他涉及年齡計(jì)算的依此類推)。
  有下列情形之一的人員,不得報(bào)考:
 ?。ㄒ唬┎环险衅笉徫粭l件要求的人員;
 ?。ǘ┰谧x的全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生;
  (三)現(xiàn)役軍人;
 ?。ㄋ模┙?jīng)政府人力資源社會(huì)保障部門(mén)認(rèn)定具有考試違紀(jì)行為且在??计趦?nèi)的人員;
 ?。ㄎ澹┰蚍缸锸苓^(guò)刑事處罰的人員和曾被開(kāi)除公職的人員、受到黨紀(jì)政紀(jì)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;
 ?。┌凑諊?guó)家、省有關(guān)規(guī)定,尚在最低服務(wù)年限內(nèi)的機(jī)關(guān)、事業(yè)單位正式在編工作人員。
 ?。ㄆ撸┓梢?guī)定不得參加報(bào)考或聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。
  報(bào)考者不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》第六條所列情形的崗位。
  四、報(bào)名與資格審查
 ?。ㄒ唬﹫?bào)名的方式
  本次報(bào)名采取電子郵件報(bào)名方式。
  報(bào)名時(shí)間:2023年12月1日8:00至2023年12月5日17:30。
  電子信箱:hsrmyy1949@163.com
  電子郵件報(bào)考人員須將報(bào)名所需材料制作為一個(gè)PDF文件,發(fā)送至指定電子郵箱。PDF文件名命名格式為:“姓名+崗位代碼”(如“張三1723001”)。收到該郵箱回信,即為報(bào)名成功。報(bào)名時(shí)間以郵件發(fā)送時(shí)間為準(zhǔn)。
  (二)報(bào)名需提供的材料
  1、填寫(xiě)完整的《2023年黃山市黃山人民醫(yī)院公開(kāi)招聘緊缺人才報(bào)名表》(附件2,以下簡(jiǎn)稱《報(bào)名表》)1份。報(bào)考人員須按公告和崗位要求如實(shí)填寫(xiě)《報(bào)名表》,在招聘過(guò)程中對(duì)自己報(bào)名信息的真實(shí)性、準(zhǔn)確性負(fù)全責(zé)。
  2、有效期內(nèi)的居民身份證;
  3、本人近期同底免冠1寸彩色電子照片(照片命名方式“姓名+崗位代碼”);
  4、相應(yīng)承諾書(shū)(見(jiàn)附件3)。
 ?。ㄈ┵Y格審查
  黃山區(qū)衛(wèi)健委會(huì)同黃山區(qū)人民醫(yī)院,對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格審查,不符合條件資格條件,取消考試資格。資格初審結(jié)果于12月6日17:30前發(fā)放到報(bào)考人員的報(bào)名電子郵箱,請(qǐng)考生注意查看。
  (四)注意事項(xiàng):報(bào)名與考試使用的身份證必須一致。凡報(bào)考人員弄虛作假或因其他原因造成不符合報(bào)考條件的,在任一環(huán)節(jié),一經(jīng)查實(shí),立即取消報(bào)考或聘用資格。對(duì)偽造、編造有關(guān)證件、材料、信息,騙取考試資格的,將按照有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。
  為確保新進(jìn)人員質(zhì)量,報(bào)考人數(shù)與崗位招聘計(jì)劃數(shù)的比例達(dá)不到1:2的,取消或相應(yīng)核減該崗位招聘計(jì)劃數(shù)。
  五、資格復(fù)審
  資格復(fù)審時(shí)間:2023年12月8日上午8:00至11:30分;
  資格復(fù)審地點(diǎn):黃山市黃山人民醫(yī)院(黃山區(qū)翡翠西路與云門(mén)路交叉口)發(fā)熱門(mén)診二樓會(huì)議室;
  資格復(fù)審依據(jù)招聘公告規(guī)定的報(bào)考資格條件和應(yīng)聘人員網(wǎng)上報(bào)名時(shí)提供的照片與信息進(jìn)行。
  資格復(fù)審時(shí),報(bào)考人員應(yīng)提供本人有效居民身份證原件、學(xué)歷證書(shū)、招聘崗位規(guī)定要求的相關(guān)證書(shū)的原件和復(fù)印件,報(bào)名表等材料。其中,機(jī)關(guān)、事業(yè)單位在編正式工作人員還須按干部人事管理權(quán)限提供單位和主管部門(mén)同意報(bào)考的證明,在編公務(wù)員(含參公)須提供公務(wù)員主管部門(mén)同意報(bào)考的證明。
  凡不按時(shí)參加資格復(fù)審或與報(bào)考資格條件要求不符或不能按規(guī)定提供證件或證明材料的,取消其參加體檢考察資格。
  資格復(fù)審合格人員,領(lǐng)取專業(yè)測(cè)試通知書(shū)。
  六、專業(yè)測(cè)試
  本次招聘采取“專業(yè)測(cè)試加考察”方式進(jìn)行。專業(yè)測(cè)試由區(qū)衛(wèi)生健康委會(huì)同區(qū)人社局共同組織實(shí)施。
  若每個(gè)崗位應(yīng)聘人數(shù)超過(guò)30人(不含30人),采取加試筆試的方式,總分100分,按筆試成績(jī)高低確定前30人參加該崗位專業(yè)測(cè)試(筆試成績(jī)最后一名相同的一并進(jìn)入專業(yè)測(cè)試環(huán)節(jié)),加試筆試成績(jī)不帶入下一環(huán)節(jié)。筆試時(shí)間另行通知。為確保新進(jìn)人員基本素質(zhì),加試筆試設(shè)置最低控制分?jǐn)?shù)線,報(bào)考人員的筆試成績(jī)須達(dá)到60分及以上,方可進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。
  專業(yè)測(cè)試采取結(jié)構(gòu)化面試方式,著重對(duì)醫(yī)療技術(shù)、學(xué)科建設(shè)作用、示范帶動(dòng)作用等方面進(jìn)行綜合測(cè)評(píng)。專業(yè)測(cè)試總分100分,成績(jī)不低于60分方可進(jìn)入體檢考察環(huán)節(jié)。專業(yè)測(cè)試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)向應(yīng)聘者公布。
  專業(yè)測(cè)試時(shí)間、地點(diǎn)及有關(guān)事項(xiàng)見(jiàn)準(zhǔn)考證。因考生個(gè)人原因延誤專業(yè)測(cè)試的,視為自動(dòng)放棄。
  七、體檢與考察
  根據(jù)專業(yè)測(cè)試成績(jī)由高到低,按照招聘人數(shù)1:1的比例確定參加體檢考察人選,不足比例的按實(shí)際人數(shù)確定,最后一名成績(jī)相同的,通過(guò)專業(yè)測(cè)試加試(面試)確定進(jìn)入資格復(fù)審人員。體檢、考察人選在黃山區(qū)人民政府網(wǎng)站、黃山區(qū)人民醫(yī)院網(wǎng)站上公布。按先體檢后考察的順序進(jìn)行。
  體檢工作按照人力資源和社會(huì)保障部、國(guó)家衛(wèi)生計(jì)生委、國(guó)家公務(wù)員局《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))和省委組織部、省人力資源社會(huì)保障廳、省衛(wèi)生廳《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范全省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢工作的通知》(皖人社秘〔2013〕208號(hào))等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
  考察工作由招聘單位主管部門(mén)負(fù)責(zé)組織實(shí)施。根據(jù)擬聘用崗位的要求,采取多種形式,全面了解掌握考察對(duì)象在政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、崗位匹配等方面的情況以及學(xué)習(xí)工作和報(bào)考期間的表現(xiàn),同時(shí)要核實(shí)考察對(duì)象是否符合規(guī)定的報(bào)考資格條件,提供的報(bào)考信息和相關(guān)材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確,是否具有報(bào)考回避的情形等方面的情況。在編公務(wù)員(含參公)須提供公務(wù)員主管部門(mén)同意辭職的相關(guān)證明材料。
  根據(jù)《關(guān)于加快推進(jìn)失信被執(zhí)行人信用監(jiān)督、警示和懲戒機(jī)制建設(shè)的實(shí)施意見(jiàn)》(皖辦發(fā)〔2017〕24號(hào))等文件精神,考察結(jié)束時(shí)考察對(duì)象仍屬于失信被執(zhí)行人的,考察環(huán)節(jié)不予合格。
  對(duì)體檢、考察出現(xiàn)缺額的,按照規(guī)定程序和時(shí)限,在同崗位專業(yè)測(cè)試人員中,按專業(yè)測(cè)試成績(jī)高低依次等額遞補(bǔ)。
  八、公示和聘用
  體檢、考察合格的擬聘用人員在黃山區(qū)政府網(wǎng)公示7個(gè)工作日。公示期滿無(wú)異議者,按規(guī)定程序辦理聘用手續(xù),納入正式事業(yè)編制管理。聘用后在本單位最低服務(wù)年限為5年(不含住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)時(shí)間)。
  擬聘用人員公示結(jié)束后放棄或無(wú)正當(dāng)理由逾期不報(bào)到的,取消聘用資格,由此出現(xiàn)招聘崗位空缺的,不再遞補(bǔ)。
  九、有關(guān)事宜
  本《公告》由黃山區(qū)衛(wèi)生健康委員會(huì)負(fù)責(zé)解釋。
  本次招聘有關(guān)政策及考察、體檢等后續(xù)信息,請(qǐng)考生及時(shí)登錄黃山區(qū)政府網(wǎng)查詢、查閱。
  本次招聘考試不指定教材、復(fù)習(xí)資料,也不舉辦、不委托舉辦任何形式的輔導(dǎo)和培訓(xùn)活動(dòng)。
  咨詢電話:0559-8500045(黃山區(qū)衛(wèi)生健康委辦公室)
  0559-8532572(黃山市黃山人民醫(yī)院院辦室)
  0559-8537121(黃山區(qū)人社局專技事業(yè)股)
  監(jiān)督舉報(bào)電話:0559-8500252(黃山區(qū)紀(jì)委監(jiān)委第三派駐紀(jì)檢監(jiān)察組)
  上述咨詢服務(wù)和監(jiān)督舉報(bào)電話于正常辦公時(shí)間使用。
  特此公告。
  附:
  4、各學(xué)科專業(yè)參考目錄




2023安徽事業(yè)單位備考群:261706301

公務(wù)員二維碼


 
  原標(biāo)題:2023年黃山市黃山人民醫(yī)院公開(kāi)招聘緊缺人才公告
  文章來(lái)源:https://www.hsq.gov.cn/dwzw/tztg/9217678.html
(責(zé)任編輯:liutingting)

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