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2025年度安徽省靈璧縣中學(xué)新任教師招聘公告

時(shí)間:2025-03-13來(lái)源:未知 點(diǎn)擊:

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  2025年度安徽省靈璧縣中學(xué)新任教師招聘公告
  為做好2025年度安徽省靈璧縣中學(xué)新任教師公開(kāi)招聘工作,根據(jù)《安徽省教育廳 安徽省人力資源和社會(huì)保障廳 安徽省機(jī)構(gòu)編制委員會(huì)辦公室 安徽省財(cái)政廳關(guān)于進(jìn)一步改進(jìn)和完善中小學(xué)新任教師公開(kāi)招聘工作通知》(皖教〔2019〕29號(hào))和《安徽省教育廳 中共安徽省委機(jī)構(gòu)編制委員會(huì)辦公室 安徽省財(cái)政廳 安徽省人力資源和社會(huì)保障廳關(guān)于進(jìn)一步完善中小學(xué)教師招聘制度落實(shí)市縣中小學(xué)教師招聘主體責(zé)任的通知》(皖教秘師〔2020〕90號(hào))和《安徽省退役軍人事務(wù)廳 安徽省教育廳 安徽省人力資源和社會(huì)保障廳關(guān)于促進(jìn)優(yōu)秀退役軍人到中小學(xué)任教的實(shí)施意見(jiàn)》(皖退役軍人發(fā)〔2023〕6號(hào))等文件精神,現(xiàn)將2025年度安徽省靈璧縣中學(xué)新任教師公開(kāi)招聘工作有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
  一、招聘原則
  (一)堅(jiān)持面向社會(huì),公開(kāi)招聘。
  (二)堅(jiān)持考試考察,擇優(yōu)聘用。
  (三)堅(jiān)持統(tǒng)一規(guī)范,分工負(fù)責(zé)。
  二、招聘崗位計(jì)劃
  2025年度安徽省靈璧縣中學(xué)新任教師招聘崗位計(jì)劃共42名(見(jiàn)附件)。招聘崗位計(jì)劃等信息考生可登錄宿州市教育體育局網(wǎng)站(http://jiaotiju.ahsz.gov.cn/)、靈璧縣人民政府網(wǎng)站(http://www.lingbi.gov.cn/)公告欄查詢,后續(xù)有關(guān)招聘信息將在靈璧縣人民政府網(wǎng)站發(fā)布。
  三、招聘條件
  (一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;
 ?。ǘ釔?ài)教育事業(yè),遵紀(jì)守法,具有良好的品行及職業(yè)道德;
 ?。ㄈ┚哂姓衅笉徫灰蟮慕處熧Y格證書(shū)(含在2025年7月31日前可取得教師資格證書(shū)或證書(shū)編號(hào)的人員);
 ?。ㄋ模┥硇慕】担苓m應(yīng)崗位要求;
  (五)符合招聘崗位所需的其他資格條件(具體崗位條件見(jiàn)附件)。
  崗位表中“年齡”“30周歲以下”為“1994年3月16日(含)以后出生”(其他涉及年齡計(jì)算的以此類推)。根據(jù)《安徽省退役軍人事務(wù)廳 安徽省教育廳 安徽省人力資源和社會(huì)保障廳關(guān)于促進(jìn)優(yōu)秀退役軍人到中小學(xué)任教的實(shí)施意見(jiàn)》(皖退役軍人發(fā)〔2023〕6號(hào)),中小學(xué)教師招聘對(duì)退役軍人年齡限制相應(yīng)放寬2年,報(bào)考人員如是退役軍人,請(qǐng)?jiān)趥渥谥凶⒚鞣劢?jīng)歷。
  有下列情形之一的人員,不得報(bào)考:
 ?。ㄒ唬┎环险衅笉徫粭l件要求的人員;
 ?。ǘ┰谧x的全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生;
  (三)現(xiàn)役軍人;
 ?。ㄋ模┙?jīng)政府教育部門(mén)、人力資源社會(huì)保障部門(mén)認(rèn)定具有考試違紀(jì)行為且在??计趦?nèi)的人員;
  (五)曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員和曾被開(kāi)除公職的人員、受到黨紀(jì)政務(wù)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;
 ?。┌凑諊?guó)家、省有關(guān)規(guī)定,尚在最低服務(wù)年限內(nèi)的機(jī)關(guān)、事業(yè)單位正式在編工作人員;
 ?。ㄆ撸╈`璧縣中小學(xué)在職在編教師及服務(wù)期間特崗教師未經(jīng)單位及主管部門(mén)批準(zhǔn)的;
 ?。ò耍?a href='http://www.fsbypy.com/article/other/fl/' target='_blank'>法律規(guī)定不得參加報(bào)考或聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。
  四、招聘程序
 ?。ㄒ唬┚W(wǎng)上報(bào)名
  1.報(bào)名方式及時(shí)間。報(bào)名采用網(wǎng)絡(luò)報(bào)名的方式進(jìn)行。報(bào)名網(wǎng)站為“宿州市中小學(xué)教師招聘考試報(bào)名系統(tǒng)(http://szjyj.pzhl.net,以下簡(jiǎn)稱‘考試報(bào)名系統(tǒng)’)”。
  報(bào)名時(shí)間為:2025年3月16日8:00至3月20日18:00,逾期不再補(bǔ)報(bào)。
  2.報(bào)名需錄入的信息。報(bào)考人員登錄“考試報(bào)名系統(tǒng)”進(jìn)行報(bào)名,并簽署“誠(chéng)信承諾書(shū)”,填寫(xiě)個(gè)人基本情況、教育經(jīng)歷等信息,上傳本人電子照片(近期免冠正面證件照,jpg格式,尺寸為295×413像素,大小20-100kb),并提供有效通訊方式。其中考生“學(xué)習(xí)及工作經(jīng)歷”應(yīng)自高中階段開(kāi)始填寫(xiě),按照時(shí)間順序填報(bào)至報(bào)名時(shí),時(shí)間點(diǎn)應(yīng)前后銜接,不得間斷,待業(yè)期間應(yīng)如實(shí)填寫(xiě)。
  3.有關(guān)要求
  (1)報(bào)考人員填寫(xiě)的信息必須與本人實(shí)際情況、報(bào)考條件和所報(bào)考的崗位要求相一致。機(jī)關(guān)、事業(yè)單位在職在編人員應(yīng)在《報(bào)名登記表》中如實(shí)填寫(xiě)在職工作情況。因網(wǎng)上報(bào)名提交的材料不真實(shí)、不完整或錯(cuò)誤,造成網(wǎng)上資格審查及后續(xù)資格審查不通過(guò)等后果的,由報(bào)考者自行承擔(dān)責(zé)任。報(bào)考者填寫(xiě)虛假信息資料的,一經(jīng)查實(shí),取消考試、聘用等資格。
 ?。?)每位報(bào)考人員限報(bào)一個(gè)崗位,并須使用本人有效居民身份證進(jìn)行報(bào)名和參加考試。
  (二)網(wǎng)上資格審查
  1.報(bào)考人員進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名的同時(shí),靈璧縣教育體育局對(duì)照招聘條件逐人進(jìn)行資格審查。
  2.報(bào)考人員報(bào)名后至3月21日12:00可隨時(shí)登錄“考試報(bào)名系統(tǒng)”查詢是否通過(guò)資格審查。通過(guò)資格審查的,不得改報(bào)其他崗位;尚未審查或未通過(guò)資格審查的,在3月21日12:00前可以改報(bào)其他崗位。
  網(wǎng)上審查結(jié)果不作為確定符合崗位條件的最終依據(jù),資格審查貫穿招聘工作全過(guò)程。凡在招聘工作各個(gè)環(huán)節(jié)中發(fā)現(xiàn)報(bào)考者不符合崗位條件要求或弄虛作假等問(wèn)題的,一經(jīng)查實(shí),立即取消考試、聘用等資格。
 ?。ㄈ﹫?bào)名確認(rèn)
  1.通過(guò)資格審查的報(bào)考人員即可登錄“考試報(bào)名系統(tǒng)”繳納筆試費(fèi)用,進(jìn)行報(bào)名確認(rèn)。繳費(fèi)截止日期為3月21日23:00(逾期未繳費(fèi)的視為自行放棄)。
  2.根據(jù)安徽省財(cái)政廳、安徽省物價(jià)局財(cái)綜〔2013〕2568號(hào)文件規(guī)定,按每人每科45元標(biāo)準(zhǔn)收取筆試費(fèi)用,專業(yè)測(cè)試費(fèi)用按每人80元收取。
  3.享受?chē)?guó)家最低生活保障金城鎮(zhèn)家庭和農(nóng)村絕對(duì)貧困家庭的報(bào)考人員,可以享受減免統(tǒng)考筆試費(fèi)用的政策。此類人員報(bào)名后,先實(shí)行網(wǎng)上確認(rèn)和網(wǎng)上繳費(fèi)。2025年3月27日至3月28日期間,考生到靈璧縣教育體育局人事股辦理減免筆試考試費(fèi)用的審核確認(rèn)手續(xù)。辦理減免手續(xù)時(shí),報(bào)考人員應(yīng)攜帶以下證明材料:享受?chē)?guó)家最低生活保障金城鎮(zhèn)家庭的報(bào)考人員,提供其家庭所在地的縣(市、區(qū))民政部門(mén)出具的享受最低生活保障金證明和低保證(原件和復(fù)印件);農(nóng)村絕對(duì)貧困家庭的報(bào)考人員,提供其家庭所在地的縣(市、區(qū))扶貧(部門(mén))出具的特困證明和特困家庭基本情況檔案卡(原件和復(fù)印件)。上述人員均須同時(shí)提供能夠證明其與家庭所屬關(guān)系的相關(guān)證明材料(如戶口簿等)。
  4.資格審查并網(wǎng)上繳費(fèi)結(jié)束后,報(bào)考同一崗位的應(yīng)聘人數(shù)與招聘崗位計(jì)劃數(shù)之比原則上應(yīng)不低于2:1,不足規(guī)定開(kāi)考比例的,取消或相應(yīng)核減該崗位計(jì)劃數(shù)。3月24日上午公布按比例核減或取消招聘崗位,已成功繳費(fèi)且所報(bào)崗位因報(bào)名人數(shù)不足被取消的,被取消招聘崗位的報(bào)考人員可在3月24日14:00至17:00進(jìn)行一次改報(bào),逾期不再受理。改報(bào)崗位審核未通過(guò)或放棄改報(bào)的,后期按照規(guī)定辦理退費(fèi)。
 ?。ㄋ模┙y(tǒng)一筆試
  1.筆試科目和內(nèi)容
  筆試為《教育綜合知識(shí)》和《學(xué)科專業(yè)知識(shí)》兩科,所有考生均需參加。
  筆試范圍以安徽省教育廳2025年2月28日發(fā)布的《安徽省2025年中小學(xué)教師公開(kāi)招聘省命題考試筆試大綱》為準(zhǔn)。
  2.筆試時(shí)間和地點(diǎn)
  筆試時(shí)間:2025年3月30日上午9:00—11:30《學(xué)科專業(yè)知識(shí)》,下午14:00—16:00《教育綜合知識(shí)》。
  筆試地點(diǎn):詳見(jiàn)準(zhǔn)考證
  通過(guò)資格審查并成功網(wǎng)上繳費(fèi)的報(bào)考人員可于3月26日8:00至3月30日15:00登錄“考試報(bào)名系統(tǒng)”打印筆試準(zhǔn)考證。
  3.筆試成績(jī)計(jì)算
  筆試每科滿分為120分,按《學(xué)科專業(yè)知識(shí)》占60%、《教育綜合知識(shí)》占40%及“服務(wù)基層項(xiàng)目人員”加分合成筆試成績(jī)(筆試合成成績(jī)=《學(xué)科專業(yè)知識(shí)》×60%+《教育綜合知識(shí)》×40%+“服務(wù)基層項(xiàng)目人員”加分)。設(shè)定合成筆試成績(jī)最低分?jǐn)?shù)線為60分,達(dá)不到最低分?jǐn)?shù)線的,或考生有一科無(wú)成績(jī)的,取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。
  4.筆試成績(jī)公布
  筆試成績(jī)由宿州市教育體育局公布。
  “服務(wù)基層項(xiàng)目”人員,按規(guī)定執(zhí)行加分政策。上述人員于3月26日至3月27日(8:00-11:30;14:30-17:30)攜帶相關(guān)證書(shū)到靈璧縣教育體育局人事股申報(bào)加分事宜。大學(xué)生“村官”應(yīng)提供由省級(jí)組織部門(mén)出具的大學(xué)生村官服務(wù)證書(shū)原件和復(fù)印件;“特崗計(jì)劃”應(yīng)提供由省級(jí)教育主管部門(mén)出具的農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃教師服務(wù)證書(shū)原件和復(fù)印件;“三支一扶”人員應(yīng)提供由全國(guó)“三支一扶”工作協(xié)調(diào)管理辦公室監(jiān)制、省級(jí)“三支一扶”工作協(xié)調(diào)管理機(jī)構(gòu)出具的高校畢業(yè)生“三支一扶”服務(wù)證書(shū)原件和復(fù)印件;大學(xué)生服務(wù)西部志愿者應(yīng)提供由共青團(tuán)中央統(tǒng)一制作的服務(wù)證和大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃鑒定表原件和復(fù)印件(服務(wù)期須滿2年及以上)。對(duì)經(jīng)審核符合加分條件的人員,宿州市教育體育局向社會(huì)公示5個(gè)工作日。公示無(wú)異議的,按規(guī)定程序進(jìn)行加分(分值2分),納入筆試合成成績(jī)。
  (五)現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審
  現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審對(duì)象為擬入圍專業(yè)測(cè)試人員,該名單在靈璧縣人民政府網(wǎng)站公布,資格復(fù)審工作由靈璧縣教育體育局、靈璧縣人力資源和社會(huì)保障局具體負(fù)責(zé)。根據(jù)報(bào)考人員的筆試合成成績(jī),分學(xué)段、學(xué)科從高分到低分按崗位招聘計(jì)劃數(shù)2:1比例確定擬參加專業(yè)測(cè)試人員(最后一名如有多位報(bào)考人員成績(jī)相同,則一并進(jìn)入)。如達(dá)不到比例,則按照實(shí)際人數(shù)確定進(jìn)入專業(yè)測(cè)試。
  參加專業(yè)測(cè)試人員須在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)到指定地點(diǎn)接受現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審,同時(shí)提供招聘公告中規(guī)定的符合報(bào)考資格條件要求的相關(guān)證件證明材料。對(duì)照應(yīng)聘人員網(wǎng)上報(bào)名時(shí)提供的照片與信息進(jìn)行審核,凡與報(bào)考資格條件要求不符或不能按規(guī)定提供證件材料的,取消其參加專業(yè)測(cè)試資格,由此出現(xiàn)人選缺額的,在規(guī)定時(shí)間內(nèi)按筆試合成成績(jī)從高分到低分,依次等額遞補(bǔ)(遞補(bǔ)人員最后一名如有多位報(bào)考人員成績(jī)相同,并列進(jìn)入)。
  資格復(fù)審合格的應(yīng)聘人員,發(fā)放專業(yè)測(cè)試通知書(shū)。
  具體資格復(fù)審時(shí)間、地點(diǎn)和相關(guān)要求等事宜在靈璧縣人民政府網(wǎng)站另行通知。
  關(guān)于現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審時(shí)提交材料。報(bào)考人員應(yīng)提供本人有效居民身份證原件、學(xué)歷學(xué)位證書(shū)、招聘崗位規(guī)定要求的相關(guān)證書(shū)、證明等原件、復(fù)印件和報(bào)名資格審查表等材料。其中:
 ?。?)全日制2025年應(yīng)屆畢業(yè)生,未取得畢業(yè)證書(shū)的,須提供本人學(xué)生證原件、在學(xué)信網(wǎng)(https://www.chsi.com.cn/)上查驗(yàn)打印的《教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告》和“本人在2025年7月31日前取得符合崗位要求的畢業(yè)證書(shū),若逾期未取得符合崗位要求的畢業(yè)證書(shū),同意被取消聘用資格”的書(shū)面承諾材料。
 ?。?)已修完教學(xué)計(jì)劃規(guī)定全部課程、各科成績(jī)合格、2025年畢業(yè)但尚未取得畢業(yè)證書(shū)的非全日制學(xué)歷教育的,須提供學(xué)校或省、市負(fù)責(zé)自學(xué)考試、成人教育等工作的教育主管部門(mén)出具的該學(xué)歷層次、畢業(yè)時(shí)間以及“2025年畢業(yè),已修完教學(xué)計(jì)劃規(guī)定全部課程,各科成績(jī)合格,畢業(yè)證書(shū)待發(fā)”的書(shū)面證明,以及提供“本人在2025年7月31日前取得符合崗位要求的學(xué)歷學(xué)位證書(shū),如未取得符合崗位要求的學(xué)歷學(xué)位證書(shū),同意被取消聘用資格”的書(shū)面承諾材料。
 ?。?)機(jī)關(guān)、事業(yè)單位在編正式工作人員(含國(guó)有企業(yè)人員、尚在服務(wù)期內(nèi)的“服務(wù)基層項(xiàng)目”人員)須按干部人事管理權(quán)限提供單位和主管部門(mén)同意報(bào)考的證明。
 ?。?)在2025年7月31日前可取得教師資格證書(shū)或證書(shū)編號(hào)的人員,需提供《中小學(xué)教師資格考試合格證明》或《師范生教師職業(yè)能力證書(shū)》,以及提供“本人在2025年7月31日前取得符合崗位要求的教師資格證書(shū),若逾期未取得符合崗位要求的教師資格證書(shū),同意被取消聘用資格”的書(shū)面承諾材料。退役軍人在服役前1年內(nèi)取得中小學(xué)教師資格考試合格證明的憑入伍通知書(shū)、退役證書(shū)等相關(guān)材料,教師資格考試合格證明有效期可延長(zhǎng)2年。
 ?。I(yè)測(cè)試及成績(jī)合成
  1.專業(yè)測(cè)試。專業(yè)測(cè)試滿分為100分,采取無(wú)生上課方式進(jìn)行,主要考察應(yīng)聘人員的教育教學(xué)水平和綜合素質(zhì)能力、儀表舉止等。設(shè)定專業(yè)測(cè)試最低分?jǐn)?shù)線為60分,達(dá)不到最低分?jǐn)?shù)線的,取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。
  專業(yè)測(cè)試有關(guān)具體事宜由靈璧縣教育體育局在靈璧縣人民政府網(wǎng)站(http://www.lingbi.gov.cn/)公告欄另行通知。
  2.成績(jī)合成。報(bào)考人員的考試最終成績(jī)按筆試成績(jī)占50%,專業(yè)測(cè)試成績(jī)占50%合成確定。
  計(jì)算公式:總成績(jī)=筆試合成成績(jī)÷1.2×50%+專業(yè)測(cè)試成績(jī)×50%。在統(tǒng)計(jì)過(guò)程中均保留小數(shù)點(diǎn)后兩位,小數(shù)點(diǎn)后第三位四舍五入。
 ?。ㄆ撸w檢與考察
  按照與公布的崗位招聘計(jì)劃數(shù)1:1比例,從高分到低分等額確定擬參加體檢、考察人員名單(若出現(xiàn)總成績(jī)并列的情況,則依次以報(bào)考人員的筆試成績(jī)、筆試中“學(xué)科專業(yè)知識(shí)”成績(jī)?yōu)橐罁?jù),從高分到低分確定)。
  靈璧縣教育體育局會(huì)同靈璧縣人力資源和社會(huì)保障局對(duì)擬參加體檢、考察人員按規(guī)定要求組織統(tǒng)一體檢及考察。
  體檢工作按照人力資源和社會(huì)保障部、國(guó)家衛(wèi)生計(jì)生委、國(guó)家公務(wù)員局《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))和省委組織部、省人力資源社會(huì)保障廳、省衛(wèi)生廳《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范全省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢工作的通知》(皖人社秘〔2013〕208號(hào))等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
  考察內(nèi)容主要包括應(yīng)聘者的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)(學(xué)業(yè)成績(jī))以及是否需要回避等方面的情況。
  根據(jù)《中共安徽省委辦公廳安徽省人民政府辦公廳印發(fā)關(guān)于加快推進(jìn)失信被執(zhí)行人信用監(jiān)督、警示和懲戒機(jī)制建設(shè)的實(shí)施意見(jiàn)》(皖辦發(fā)〔2017〕24號(hào))、《安徽省社會(huì)信用體系建設(shè)聯(lián)席會(huì)議辦公室關(guān)于印發(fā)安徽省省級(jí)守信聯(lián)合激勵(lì)和失信聯(lián)合懲戒措施清單(2018年版)的通知》(皖信用辦〔2018〕56號(hào))等文件精神,考察結(jié)束時(shí)考察對(duì)象仍屬于失信被執(zhí)行人的,考察環(huán)節(jié)不予合格。
  對(duì)考察、體檢人選出現(xiàn)缺額的,按照規(guī)定程序和時(shí)限,在同崗位報(bào)考人員中,按考試最終成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ),體檢、考察遞補(bǔ)各不超過(guò)兩次。
 ?。ò耍┕九c聘用
  對(duì)體檢、考察均合格的擬聘用人員,按照規(guī)定在靈璧縣人民政府及相關(guān)網(wǎng)站公示,公示時(shí)間不少于七天。公示期滿,對(duì)沒(méi)有異議或者反映問(wèn)題不影響聘用的擬聘人員,按照規(guī)定程序?qū)⒂嘘P(guān)材料報(bào)人社部門(mén)核準(zhǔn),辦理報(bào)批相關(guān)手續(xù)。對(duì)違反公開(kāi)招聘規(guī)定的報(bào)考人員,取消其聘用資格。擬聘人員名單公示后不再遞補(bǔ)。對(duì)未在招聘單位規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)到上班的人員,取消其聘用資格。
  靈璧縣教育體育局在同一報(bào)考崗位內(nèi)按照高分優(yōu)先擇崗的原則,明確聘用人員具體任教學(xué)校。
  根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》(國(guó)務(wù)院令第652號(hào))、省政府辦公廳《轉(zhuǎn)發(fā)省人事廳關(guān)于在全省事業(yè)單位試行人員聘用制度意見(jiàn)的通知》(皖政辦〔2006〕13號(hào))等規(guī)定,招聘單位須與受聘人員簽訂事業(yè)單位聘用合同,確立人事關(guān)系,最低服務(wù)期限為6年,如違約按簽訂合同要求執(zhí)行。聘用人員待遇按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。事業(yè)單位新進(jìn)人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度,試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。
  五、有關(guān)事宜
  靈璧縣紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)對(duì)招聘工作全過(guò)程監(jiān)督,本《公告》由靈璧縣教育體育局、靈璧縣人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋。
  2025年度安徽省靈璧縣中學(xué)新任教師公開(kāi)招聘有關(guān)政策及筆試、專業(yè)測(cè)試、體檢、考察等后續(xù)信息,請(qǐng)考生及時(shí)登錄靈璧縣人民政府網(wǎng)站查詢。
  本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書(shū),教育、人社部門(mén)不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
  咨詢電話:
  靈璧縣教育體育局人事股:0557-6022981
  靈璧縣人力資源和社會(huì)保障局事業(yè)股:0557-6021161
  宿州市教育體育局人事科:0557-3929826
  監(jiān)督電話:
  靈璧縣紀(jì)委監(jiān)委:0557-6022500
  上述咨詢服務(wù)和監(jiān)督舉報(bào)電話于正常辦公時(shí)間使用。
  特此公告。

 

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  原標(biāo)題:2025年度安徽省靈璧縣中學(xué)新任教師公開(kāi)招聘公告
  文章來(lái)源:https://www.lingbi.gov.cn/zwxx/gsgg/162280371.html
(責(zé)任編輯:liutingting)

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