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2025年合肥市第一人民醫(yī)院招聘工作人員公告

時(shí)間:2025-04-18來(lái)源:未知 點(diǎn)擊:

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  2025年合肥市第一人民醫(yī)院招聘工作人員公告
  為滿(mǎn)足合肥市第一人民醫(yī)院高質(zhì)量發(fā)展人才需求,醫(yī)院現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘臨床、醫(yī)技、護(hù)理等崗位人員若干名,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
  一、招聘原則
  (一)堅(jiān)持面向社會(huì)、公開(kāi)招聘;
 ?。ǘ﹫?jiān)持考試考察、擇優(yōu)聘用;
 ?。ㄈ﹫?jiān)持統(tǒng)一組織、分工負(fù)責(zé)。
  二、招聘崗位及條件
  合肥市第一人民醫(yī)院公開(kāi)招聘臨床、醫(yī)技、護(hù)理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)博士崗位及條件見(jiàn)《合肥市第一人民醫(yī)院2025年公開(kāi)招聘博士研究生崗位表》(見(jiàn)附件1)。
  合肥市第一人民醫(yī)院公開(kāi)招聘臨床、醫(yī)技、護(hù)理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)碩士、本科崗位及條件見(jiàn)《合肥市第一人民醫(yī)院2025年公開(kāi)招聘工作人員崗位表》(見(jiàn)附件2)。
  招聘對(duì)象除滿(mǎn)足報(bào)考崗位要求的條件外,還需具備以下基本條件:
 ?。ㄒ唬┚哂兄腥A人民共和國(guó)國(guó)籍;
 ?。ǘ碜o(hù)黨的領(lǐng)導(dǎo),熱愛(ài)社會(huì)主義,遵紀(jì)守法,品行端正,在校品學(xué)兼優(yōu),遵守憲法和法律;
 ?。ㄈ┥硇慕】?,達(dá)到體檢合格標(biāo)準(zhǔn),無(wú)任何影響工作的身體疾病,能勝任崗位工作;
  (四)崗位所需的學(xué)歷、專(zhuān)業(yè)或技能條件
  碩士:具有碩士研究生學(xué)歷及學(xué)位證書(shū),且具有本科學(xué)歷和學(xué)位證書(shū),本科所學(xué)專(zhuān)業(yè)為本專(zhuān)業(yè)或臨床醫(yī)學(xué)類(lèi)。
  專(zhuān)業(yè):崗位所需專(zhuān)業(yè)須與學(xué)歷學(xué)位證書(shū)一致;部分崗位要求專(zhuān)業(yè)方向的,需提供方向證明。
  落實(shí)上級(jí)部門(mén)住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)“兩個(gè)同等對(duì)待”政策,住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)專(zhuān)業(yè)原則上應(yīng)與招聘崗位的專(zhuān)業(yè)相一致。如當(dāng)年住培考核不合格,則不具備錄用資格,后續(xù)不予錄取。
 ?。ㄎ澹徫凰璧钠渌麠l件;
  部分崗位要求四證齊全,四證指畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)、醫(yī)師資格證書(shū)和住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)合格證書(shū)。部分崗位要求具有醫(yī)師資格證或相關(guān)崗位資格證書(shū),含截止報(bào)名時(shí)已通過(guò)考試,能提供成績(jī)合格證明者。部分崗位要求具有住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)合格證書(shū),含2025年可通過(guò)住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)結(jié)業(yè)考試并取得結(jié)業(yè)合格證書(shū)者。
  醫(yī)療碩士研究生崗位除對(duì)發(fā)表學(xué)術(shù)論文有特殊要求外,其他崗位發(fā)表學(xué)術(shù)論文要求均為統(tǒng)計(jì)源期刊及以上發(fā)表文章一篇。學(xué)術(shù)論文指以第一作者發(fā)表論文且必須為論著,含截止報(bào)名時(shí)論文已被接收,能提供接收證明;SCI收錄期刊發(fā)表論文必須為Article,非中科院預(yù)警期刊。
  英語(yǔ)六級(jí)水平指英語(yǔ)六級(jí)分?jǐn)?shù)≧425或托福成績(jī)≧80或?qū)W術(shù)雅思成績(jī)≧6。
  年齡:30周歲及以下,為“1995年1月1日及以后出生”,其他涉及年齡要求依此類(lèi)推。 
  (六)2025屆畢業(yè)生要求于2025年8月31日前需取得招聘崗位要求的學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)。
  有下列情形之一的人員,不得報(bào)考:
 ?。ㄒ唬┎环险衅笉徫粭l件要求的人員;
 ?。ǘ┰谧x的全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生;
  (三)現(xiàn)役軍人;
 ?。ㄋ模┙?jīng)相關(guān)認(rèn)定具有考試違紀(jì)行為且在??计趦?nèi)的人員;
 ?。ㄎ澹┰蚍缸锸苓^(guò)刑事處罰的人員和曾被開(kāi)除公職的人員、受到黨紀(jì)政紀(jì)處分期限未滿(mǎn)或者正在接受紀(jì)律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;
 ?。┓梢?guī)定不得參加報(bào)考或聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。
  三、招聘程序
 ?。ㄒ唬┚W(wǎng)上報(bào)名
  1.報(bào)考本科和碩士研究生崗位人員登錄安徽招聘考試網(wǎng)上報(bào)名服務(wù)平臺(tái)(http://ahexam.cn)報(bào)名。統(tǒng)一報(bào)名時(shí)間為2025年4月25日9:00至4月30日16:00,逾期不再報(bào)名。報(bào)名時(shí)需要上傳崗位表要求的身份證、畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)或畢業(yè)生就業(yè)推薦表、英語(yǔ)等級(jí)證書(shū)、醫(yī)師資格證書(shū)、住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)合格證書(shū)(2025年底取得住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)合格證書(shū)的人員需提供規(guī)培證明材料)、專(zhuān)業(yè)方向證明等相關(guān)材料掃描件。報(bào)考人員所填信息必須真實(shí)無(wú)誤,凡因弄虛作假或雖通過(guò)資格審查但實(shí)際與報(bào)考條件規(guī)定不符的,一經(jīng)查實(shí),即取消考試、錄聘資格。
  報(bào)考博士研究生崗位人員直接發(fā)送學(xué)歷學(xué)位證書(shū)、身份證等相關(guān)材料電子文檔至醫(yī)院郵箱hfyyrsc@163.com進(jìn)行報(bào)名,免筆試,直接進(jìn)入面試。
  2.報(bào)考人員必須于個(gè)人報(bào)名后24小時(shí)至2025年5月7 日16:00前登錄網(wǎng)上報(bào)名服務(wù)平臺(tái)(http://ahexam.cn)查詢(xún)是否通過(guò)資格初審,通過(guò)資格初審的報(bào)考人員于2025年5月8日16:00前通過(guò)網(wǎng)上報(bào)名服務(wù)平臺(tái)按規(guī)定繳納考試費(fèi)用,逾期視為自動(dòng)放棄報(bào)考。
  3.招聘崗位繳費(fèi)人數(shù)與招聘計(jì)劃數(shù)的比例達(dá)到2:1方可開(kāi)考。博士崗位不設(shè)比例要求。未達(dá)到以上開(kāi)考比例的,相應(yīng)核減該崗位招聘計(jì)劃數(shù)或取消該招聘崗位。報(bào)考被取消崗位的人員如符合其他崗位條件可以改報(bào)其他崗位,改報(bào)時(shí)間為 2025年5月9日14:00-16:00,逾期視為自動(dòng)放棄報(bào)考。因比例不足而被取消崗位的報(bào)考人員沒(méi)有改報(bào)其他崗位的,可在筆試結(jié)束后退回所收考試費(fèi)用。
  4.完成網(wǎng)上繳費(fèi)后,可于2025年5月14日9:00至2025 年5月18日9:00登錄網(wǎng)上報(bào)名服務(wù)平臺(tái)(http://ahexam.cn)自行下載并打印筆試準(zhǔn)考證。 
 ?。ǘ┕P試
  1.筆試內(nèi)容:
  筆試科目:超聲科、影像中心崗位為《醫(yī)學(xué)影像知識(shí)》;護(hù)理崗位為《護(hù)理學(xué)基礎(chǔ)知識(shí)》;其余崗位均為《醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)知識(shí)》,滿(mǎn)分100分,筆試均不指定參考資料。博士研究生免筆試,直接進(jìn)入面試。  
  2.筆試時(shí)間2025年5月18日,筆試地點(diǎn)等相關(guān)安排以準(zhǔn)考證公布為準(zhǔn)。 
  3.筆試成績(jī):筆試成績(jī)保留小數(shù)點(diǎn)后一位。筆試成績(jī)?cè)诠P試結(jié)束5個(gè)工作日內(nèi),通過(guò)合肥市第一人民醫(yī)院官網(wǎng)及網(wǎng)上報(bào)名服務(wù)平臺(tái)(http://ahexam.cn)進(jìn)行公布,按招聘計(jì)劃數(shù),依據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分,按崗位招聘計(jì)劃數(shù)1:4比例,確定進(jìn)入下一環(huán)節(jié)(不足規(guī)定比例的,按實(shí)際人數(shù)確定。最后一名如有多位考生成績(jī)相同,一并進(jìn)入下一環(huán)節(jié))。
 ?。ㄈ┵Y格復(fù)審
  1.進(jìn)入此環(huán)節(jié)的考生,須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)攜帶本人有效身份證件、學(xué)歷學(xué)位證與應(yīng)聘崗位要求的相關(guān)證書(shū)原件及復(fù)印件、專(zhuān)業(yè)方向證明材料、筆試準(zhǔn)考證、網(wǎng)上報(bào)名資格審查表,到指定地點(diǎn)進(jìn)行資格復(fù)審。應(yīng)屆畢業(yè)生還未發(fā)放畢業(yè)證書(shū)的,提供《畢業(yè)生推薦表》原件及復(fù)印件。持香港、澳門(mén)大學(xué)學(xué)歷證書(shū)的人員,還須提供國(guó)家教育行政主管部門(mén)認(rèn)可的證明;持國(guó)外學(xué)歷證書(shū)的人員,還須提供國(guó)家教育部相關(guān)部門(mén)學(xué)歷認(rèn)證證書(shū)。2025年底取得住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)合格證書(shū)的人員需在資格復(fù)審時(shí)提供規(guī)培證明材料。機(jī)關(guān)、事業(yè)單位在編正式工作人員及經(jīng)人社部門(mén)公開(kāi)招聘的同崗?fù)耆藛T還須按干部人事管理權(quán)限提供單位和主管部門(mén)同意報(bào)考的證明。
  2.凡出現(xiàn)以下任一情況的,即為資格復(fù)審不合格,取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格:
 ?。?)與報(bào)考條件不符的;
 ?。?)不能提供規(guī)定證件材料的;
 ?。?)不能在規(guī)定時(shí)間接受資格復(fù)審的;
 ?。?)所填報(bào)名信息不準(zhǔn)確、不真實(shí)。
  資格復(fù)審不合格所產(chǎn)生空缺名額,按筆試成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ),等額有效遞補(bǔ)一次。最后一名如有多位考生成績(jī)相同,一并進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。
  若本人不能親自前來(lái)辦理,可委托他人代為辦理,但必須由考生本人向委托人提供書(shū)面委托書(shū)、被委托人需攜帶個(gè)人有效身份證件原件及復(fù)印件。資格復(fù)審合格的報(bào)考人員,現(xiàn)場(chǎng)領(lǐng)取面試通知書(shū),并繳納面試費(fèi)用。
  資格復(fù)審的時(shí)間、地點(diǎn)以合肥市第一人民醫(yī)院官網(wǎng)及網(wǎng)上報(bào)名服務(wù)平臺(tái)(http://ahexam.cn)公告為準(zhǔn)。 
 ?。ㄋ模┬睦頊y(cè)試
  所有崗位均需進(jìn)行心理測(cè)試,不參加此次測(cè)試,不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。本項(xiàng)目為考察項(xiàng)不計(jì)入總成績(jī),具體時(shí)間、地點(diǎn)在資格復(fù)審時(shí)告知。
 ?。ㄎ澹┟嬖?/div>
  本科和碩士研究生崗位面試工作由合肥市第一人民醫(yī)院委托第三方組織,將按規(guī)定在合肥市第一人民醫(yī)院網(wǎng)站及網(wǎng)上報(bào)名服務(wù)平臺(tái)(http://ahexam.cn)發(fā)布面試公告。
  博士研究生崗位面試工作由合肥市第一人民醫(yī)院直接組織安排。
  面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布,面試成績(jī)匯總表于面試結(jié)束后3天內(nèi)在合肥市第一人民醫(yī)院網(wǎng)站及網(wǎng)上報(bào)名服務(wù)平臺(tái)(http://ahexam.cn)公布。面試設(shè)定最低分?jǐn)?shù)線(xiàn)60分,未達(dá)到最低分?jǐn)?shù)線(xiàn)的考生,不予進(jìn)入體檢和考察環(huán)節(jié)。參加面試人數(shù)少于或等于招聘崗位數(shù)的,考生面試成績(jī)須達(dá)到面試最低分?jǐn)?shù)線(xiàn)。
  (六)確定初選人員
  根據(jù)面試入圍人員的合成總成績(jī)(筆試、面試成績(jī)按5:5合成,保留小數(shù)點(diǎn)后兩位),按所報(bào)考崗位計(jì)劃數(shù)1:1的比例,從高分到低分確定初選人員名單(若出現(xiàn)總成績(jī)并列的情況,以報(bào)考人員的面試成績(jī)?yōu)橐罁?jù),從高分到低分確定)。初選人員名單在合肥市第一人民醫(yī)院官網(wǎng)及網(wǎng)上報(bào)名服務(wù)平臺(tái)(http://ahexam.cn)公布。 
  (七)體檢與考察
  1.體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(國(guó)人部發(fā)〔2005〕1號(hào))、《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)》(國(guó)人廳發(fā)〔2007〕25號(hào))、《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉的通知》(人社部發(fā)〔2010〕19號(hào))和《公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(人社部發(fā)〔2010〕82號(hào)),按《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范全省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢工作的通知》(皖人社秘〔2013〕208號(hào))規(guī)定執(zhí)行。
  2.初選人員須按要求進(jìn)行體檢,體檢不合格,可進(jìn)行復(fù)檢,復(fù)檢只能進(jìn)行一次,體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。體檢費(fèi)用自理。
  3.對(duì)體檢合格人員進(jìn)行考察,考察工作根據(jù)擬聘用崗位的要求,采取多種形式,全面了解考察對(duì)象的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)(學(xué)業(yè)成績(jī))以及是否需要回避等方面的情況,并形成考察材料。
  4.如初選人員自動(dòng)放棄或體檢、考察不合格的,在同崗位面試考生中按合成總成績(jī)從高分到低分依次等額有效遞補(bǔ)一次,若出現(xiàn)總成績(jī)并列的,按面試成績(jī)從高分到低分確定。
  5.考生自愿放棄報(bào)考資格的,須在考察結(jié)束后3個(gè)工作日內(nèi)提出,之后放棄資格的,將記入考生誠(chéng)信檔案。
 ?。ò耍M聘人員公示
  根據(jù)招聘公告規(guī)定的要求和應(yīng)聘者的考試成績(jī)、體檢結(jié)果、考察情況,經(jīng)集體研究后,擇優(yōu)確定擬聘人員。擬聘人員在合肥市第一人民醫(yī)院官網(wǎng)及網(wǎng)上報(bào)名服務(wù)平臺(tái)(http://ahexam.cn)公示7天。公示期間及期滿(mǎn)后擬聘人員主動(dòng)放棄崗位或被反映有問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)影響錄用,取消聘用資格。
  四、聘用及待遇
  公示期滿(mǎn),對(duì)沒(méi)有異議或反映問(wèn)題不影響聘用的,按有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)(自公示結(jié)束后10日內(nèi)不報(bào)到者,取消聘用資格)。為所聘人員辦理企業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn),首次簽訂勞動(dòng)合同期限為5年,其中試用期為6個(gè)月,試用期包括在勞動(dòng)合同期限內(nèi)。
  需在2025年底取得住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)合格證書(shū)的報(bào)考人員,如未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)取得住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)合格證書(shū),取消錄用資格,所空名額在有效期內(nèi)的,可從考生備選庫(kù)內(nèi)按成績(jī)排名先后進(jìn)行遞補(bǔ)。
  五、其他
  1.筆試費(fèi)用45元/科,面試費(fèi)用80元/人。
  2.聯(lián)系電話(huà):0551-62183050(人力資源處)
  3.監(jiān)督電話(huà):0551-62183020(紀(jì)檢監(jiān)察室)
  4.網(wǎng)上報(bào)名技術(shù)咨詢(xún):0551-62891910
  5.查詢(xún)網(wǎng)站:
  合肥市第一人民醫(yī)院官網(wǎng)(http://www.hfyy.cn/)
  網(wǎng)上報(bào)名服務(wù)平臺(tái)(http://ahexam.cn)
  6.本次招聘建立考生備選庫(kù)。本次招聘對(duì)已參加面試的考生進(jìn)行備選登記。如崗位出缺,用人單位可根據(jù)面試成績(jī)進(jìn)行補(bǔ)錄,補(bǔ)錄有效期自首次發(fā)布擬聘公告之日起計(jì),設(shè)置為半年。
  附件:


 

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  原標(biāo)題:合肥市第一人民醫(yī)院2025年公開(kāi)招聘工作人員公告
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(責(zé)任編輯:liutingting)

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