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2025年關(guān)于招聘程嶺鄉(xiāng)村級(jí)后備干部公告

時(shí)間:2025-05-16來(lái)源:未知 點(diǎn)擊:

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  2025年關(guān)于招聘程嶺鄉(xiāng)村級(jí)后備干部公告
  為加強(qiáng)村級(jí)干部隊(duì)伍建設(shè),充實(shí)村班子后備力量,經(jīng)鄉(xiāng)黨委研究決定,面向楊辛村公開(kāi)招聘2名村后備干部?,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
  一、招聘原則
  堅(jiān)持公開(kāi)、公平、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)錄用的原則。
  二、招聘條件
  報(bào)考人員需要具備本村選民資格且符合以下資格條件者:
  1.政治素質(zhì)過(guò)硬。具有規(guī)矩意識(shí)、大局意識(shí),能認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的各項(xiàng)路線方針政策,嚴(yán)格遵守國(guó)家法律法規(guī)。
  2.年齡要求在40周歲以下(1985年4月30日以后出生的)。
  3.具備大專及以上學(xué)歷。報(bào)名對(duì)象應(yīng)在2025年7月1日前取得報(bào)考崗位要求的學(xué)歷學(xué)位證書(shū)(學(xué)歷學(xué)位以國(guó)家教育行政機(jī)關(guān)認(rèn)可的相應(yīng)證件文書(shū)為準(zhǔn))。
  4.品行端正,具有正常履行職責(zé)的身體條件、心理素質(zhì)、工作能力。
  5.崗位所需要的其他條件。
  有下列情形之一者,不得報(bào)名:
  (1)受過(guò)刑事處罰的,存在“村霸”和涉黑涉惡等問(wèn)題的,因涉黃涉賭涉毒受到行政處罰的;
  (2)受到黨紀(jì)政務(wù)處分尚未超過(guò)所受處分有關(guān)任職限制期限的,涉嫌嚴(yán)重違紀(jì)違法正在接受紀(jì)檢監(jiān)察、公安、司法等機(jī)關(guān)立案調(diào)查處理的;
 ?。?)非法宗教的組織者、實(shí)施者、參與者,參與邪教組織人員,以及組織、利用宗教宗族宗派勢(shì)力干擾侵蝕基層組織和基層政權(quán)的;
  (4)參與串聯(lián)聚集、纏訪鬧訪,以非法手段煽動(dòng)和組織群眾集體上訪、干擾社會(huì)穩(wěn)定或造成群體性事件的;
  (5)當(dāng)前被法院納入失信被執(zhí)行人名單的;
 ?。?)被依法列入失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的;
 ?。?)法律規(guī)定不得參加報(bào)考的其他情形人員。
  三、招聘程序
 ?。ㄒ唬┕_(kāi)報(bào)名
  1.報(bào)名時(shí)間:2025年5月19日至5月23日(上午9:00-12:00;下午14:00-17:00),逾期不再補(bǔ)報(bào)。
  2.報(bào)名方式:采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名、線上報(bào)名相結(jié)合的方式進(jìn)行,報(bào)名時(shí)需提供以下資料:報(bào)名登記表,兩張近期免冠2寸照片,學(xué)歷(學(xué)位)證書(shū)、身份證、戶口簿原件及復(fù)印件等資料。采取線上報(bào)名的,需將報(bào)名資料掃描件發(fā)到指定郵箱(ssxclx@163.com);采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的,攜帶報(bào)名材料到程嶺鄉(xiāng)一樓黨建辦公室(需先到所在村初審蓋章)。
 ?。ǘ┵Y格審查
  由鄉(xiāng)公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組將對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格審查,資格審查不合格者,取消報(bào)名資格,符合審查條件的由鄉(xiāng)黨建辦電話通知筆試、面試時(shí)間和有關(guān)事宜。
 ?。ㄈ┕P試、面試
  1.本次崗位開(kāi)考比例不低于1:3;
  2.筆試科目為公文寫(xiě)作以及農(nóng)村工作相關(guān)專業(yè)知識(shí);面試原則上采取結(jié)構(gòu)化面試的方法進(jìn)行;
  3.報(bào)考人員需攜帶身份證原件(有效期內(nèi)的居民身份證或臨時(shí)居民身份證)參加筆試、面試(筆試、面試同一天進(jìn)行);
  4.考試綜合成績(jī)滿分200分,其中筆試、面試滿分均為100分,綜合成績(jī)=筆試成績(jī)*0.5+面試成績(jī)*0.5。筆試主要考查適應(yīng)崗位需要的基礎(chǔ)知識(shí),不指定教材和大綱,閉卷形式。筆試成績(jī)須達(dá)到60分及以上,或達(dá)到應(yīng)試者的平均分,方可進(jìn)入面試。本次面試采取結(jié)構(gòu)化的形式,考查應(yīng)試者的綜合素質(zhì)和能力。綜合成績(jī)?nèi)绯霈F(xiàn)小數(shù),保留小數(shù)點(diǎn)后兩位。報(bào)考人員如出現(xiàn)綜合成績(jī)相同情況,則依次按照面試成績(jī)高低順序確定。同等條件下,張灣片、一元片優(yōu)先錄用,
  5.筆試面試具體時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。
  (四)體檢、考察
  體檢由報(bào)考人員自行組織,參照公務(wù)員招錄(事業(yè)單位招聘)考試體檢標(biāo)準(zhǔn),須在縣級(jí)以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行,體檢工作結(jié)束后,由醫(yī)院出具“合格”或“不合格”的結(jié)論性意見(jiàn),并加蓋單位體檢專用公章。體檢及復(fù)檢費(fèi)用考生自理。體檢結(jié)束后組織考察,按照招聘計(jì)劃1:2的比例從高分到低分確定考察人選。全面了解被考察對(duì)象的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、自律意識(shí)、心理健康、能力素質(zhì)、工作態(tài)度、崗位匹配等方面的情況。對(duì)考察出現(xiàn)缺額的或不合格的,按照規(guī)定程序和時(shí)限,在報(bào)考人員中,按考試總成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ)(綜合成績(jī)相同時(shí),按前述確定考察人選的辦法處理)。
 ?。ㄎ澹┕?/div>
  對(duì)擬聘用人員,在一定范圍內(nèi)進(jìn)行公示,接受社會(huì)監(jiān)督,公示期為5個(gè)工作日。公示期間查實(shí)問(wèn)題影響聘用的,取消聘用資格。
 ?。┙Y(jié)果運(yùn)用
  公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組考察及公示情況,提請(qǐng)鄉(xiāng)黨委會(huì)議研究決定,擬聘用人員由楊辛村試用,試用期3個(gè)月。試用期滿后,根據(jù)個(gè)人實(shí)績(jī)表現(xiàn),由試用村審核報(bào)鄉(xiāng)黨委同意,確定聘用為試用村級(jí)后備干部。
  四、工資待遇
  試用期期間發(fā)放基本工資。試用期結(jié)束后經(jīng)考核合格正式聘用,聘用后的工資待遇按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
  五、組織領(lǐng)導(dǎo)
  招聘工作在鄉(xiāng)黨委直接領(lǐng)導(dǎo)下進(jìn)行,成立公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,辦公室設(shè)在鄉(xiāng)黨建辦,負(fù)責(zé)招聘的具體工作。招聘工作重要事項(xiàng),由領(lǐng)導(dǎo)小組集體研究決定。鄉(xiāng)紀(jì)委對(duì)招聘工作進(jìn)行全程監(jiān)督。本公告最終解釋權(quán)歸程嶺鄉(xiāng)公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組,未盡事宜由鄉(xiāng)公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組會(huì)議最終決定。
  聯(lián)系人:高健、高雅  聯(lián)系電話:0556-7601294

 

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  原標(biāo)題:關(guān)于公開(kāi)招聘程嶺鄉(xiāng)村級(jí)后備干部的公告
  文章來(lái)源:https://www.susong.gov.cn/public/2000004221/2029975407.html
(責(zé)任編輯:liutingting)

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