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2025年桐城市人民醫(yī)院、市中醫(yī)醫(yī)院招聘專業(yè)技術(shù)人員公告

時(shí)間:2025-07-17來源:未知 點(diǎn)擊:

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  2025年桐城市人民醫(yī)院、市中醫(yī)醫(yī)院招聘專業(yè)技術(shù)人員公告
  根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》(國務(wù)院令第652號)和中共安徽省委組織部、安徽省人力資源社會保障廳《關(guān)于印發(fā)〈安徽省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法〉的通知》(皖人社發(fā)〔2010〕78號)規(guī)定,現(xiàn)就2025年桐城市人民醫(yī)院、市中醫(yī)醫(yī)院公開招聘專業(yè)技術(shù)人員有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
  一、招聘原則
 ?。ㄒ唬﹫?jiān)持面向社會、公開招聘;
 ?。ǘ﹫?jiān)持考試考察、擇優(yōu)聘用;
  (三)堅(jiān)持統(tǒng)一組織、分工負(fù)責(zé)。
  二、招聘計(jì)劃
  2025年桐城市人民醫(yī)院、市中醫(yī)醫(yī)院公開招聘專業(yè)技術(shù)人員28人。招聘計(jì)劃等信息(附件1,以下簡稱崗位表)于2025年7月15日起同時(shí)在安慶市人力資源和社會保障局網(wǎng)(http://rsj.anqing.gov.cn/index.html)、桐城市人民政府網(wǎng)(https://www.tongcheng.gov.cn/)、桐城市人力資源和社會保障局網(wǎng)(http://www.tongcheng.gov.cn/pdy/tcsrlzyhshbzj/index.html)、桐城市衛(wèi)生健康委員會網(wǎng)(https://www.tongcheng.gov.cn/public/column/2000002251?type=4&action=list)等相關(guān)媒體上統(tǒng)一發(fā)布。
  三、招聘條件
  招聘對象為納入國家統(tǒng)招計(jì)劃、被普通高等院校錄取的本科及以上學(xué)歷畢業(yè)生;不含定向生、委培生、在職攻讀學(xué)歷學(xué)位的人員,在職專升本以及網(wǎng)絡(luò)學(xué)院、成人教育等學(xué)校的畢業(yè)生。且必須符合以下條件:
 ?。ㄒ唬┚哂兄腥A人民共和國國籍;
 ?。ǘ┳袷貞椃ê?a href='http://www.fsbypy.com/article/other/fl/' target='_blank'>法律;
 ?。ㄈ┚哂辛己玫钠沸校?/div>
 ?。ㄋ模徫凰璧膶W(xué)歷、專業(yè)或技能條件;
 ?。ㄎ澹┻m應(yīng)崗位要求的身體條件;
 ?。徫凰璧钠渌麠l件;
  崗位表中年齡條件“30周歲以下”為“1994年7月15日(含)后出生”(其他涉及年齡計(jì)算的依此類推);
  有下列情形之一的人員,不得報(bào)考:
 ?。ㄒ唬┎环蠉徫徽衅笚l件的人員;
 ?。ǘ┰谧x的全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生;
 ?。ㄈ┈F(xiàn)役軍人;
  (四)在各級各類事業(yè)單位公開招聘中因違反《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》被記入事業(yè)單位公開招聘應(yīng)聘人員誠信檔案庫,且記錄期限未滿的人員;
 ?。ㄎ澹┰蚍缸锸苓^刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀(jì)政紀(jì)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;
 ?。┌凑諊?、省有關(guān)規(guī)定,尚在最低服務(wù)年限內(nèi)的機(jī)關(guān)、事業(yè)單位在編正式工作人員;
 ?。ㄆ撸┩┏鞘蟹秶鷥?nèi)機(jī)關(guān)、事業(yè)單位正式在編工作人員;
  (八)法律規(guī)定不得參加報(bào)考或聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員;
  報(bào)考者不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》第六條所列情形的崗位。
  四、報(bào)名及資格審查
  報(bào)名人員應(yīng)按照公告上的崗位和要求應(yīng)聘,每人限報(bào)一個(gè)崗位。報(bào)名人員應(yīng)如實(shí)準(zhǔn)確填寫相關(guān)信息,選擇符合條件的崗位進(jìn)行報(bào)名。
 ?。ㄒ唬﹫?bào)名方式
  1.網(wǎng)絡(luò)報(bào)名
  時(shí)間:即日起至7月25日下午5:00,逾期不予補(bǔ)報(bào)。
  報(bào)考人員將需要提交材料的照片或掃描件以壓縮包的形式發(fā)送至指定郵箱。壓縮文件以姓名+報(bào)考崗位代碼的格式命名,電子檔文件要清晰完整,證件照為近期正面免冠單色背景的JPG格式,能清晰反映本人特征。
  WS101-WS105崗位報(bào)名郵箱:tcyy05566197009 163.com。
  WS106-WS118崗位報(bào)名郵箱:1209559119 qq.com。
  2.現(xiàn)場報(bào)名
  時(shí)間:2025年7月21日-7月25日(上午8:00-11:30,下午2:00-5:00),逾期不予補(bǔ)報(bào)。
  WS101-WS105崗位現(xiàn)場報(bào)名地點(diǎn):桐城市人民醫(yī)院門診三樓人力資源部(桐城市望溪路166號);
  WS106-WS118崗位現(xiàn)場報(bào)名地點(diǎn):桐城市中醫(yī)醫(yī)院人力資源科(桐城市同安路270號放射科二樓)。
 ?。ǘ﹫?bào)名需提交的材料
  (1)《2025年桐城市人民醫(yī)院、市中醫(yī)醫(yī)院公開招聘專業(yè)技術(shù)人員資格審查表》(見附件2,以下簡稱資格審查表);
  (2)本人有效居民身份證原件及復(fù)印件;
 ?。?)近期免冠半身2寸證件照3張;
 ?。?)學(xué)歷證書、學(xué)位證書原件和復(fù)印件;
 ?。?)碩士研究生須提供執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格證原件和復(fù)印件;
 ?。?)機(jī)關(guān)、事業(yè)單位正式在編工作人員須按干部人事管理權(quán)限提供單位和主管部門同意報(bào)考的證明;
  (7)以碩士研究生學(xué)歷報(bào)考的考生須為專業(yè)型碩士,同時(shí)還須根據(jù)崗位表明確的研究方向,提供在校期間學(xué)生成績表、學(xué)生證、學(xué)校出具的相關(guān)證明等能夠證明研究方向的佐證材料。
  (三)資格審查
  資格審查在桐城市事業(yè)單位公開招聘工作專班辦公室組織下,由招聘單位負(fù)責(zé)。應(yīng)聘人員的資格審查貫穿招聘工作全過程。凡發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘者不符合應(yīng)聘條件的,隨時(shí)取消招聘資格。應(yīng)聘人員須對提供的個(gè)人信息和資料真實(shí)性、準(zhǔn)確性、及時(shí)性負(fù)責(zé),如有弄虛作假,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)取消資格。
  通過網(wǎng)絡(luò)報(bào)名的考生,在確定考試資格前需進(jìn)行資格復(fù)審。資格復(fù)審時(shí),報(bào)考人員須提交網(wǎng)絡(luò)報(bào)名上傳的所有掃描件的原件和復(fù)印件。凡與報(bào)考資格條件要求不符或不能按規(guī)定提供證件材料的,取消其參加考試資格。
  資格復(fù)審時(shí)間:2025年8月1日上午8:00—11:30,下午2:00—5:00。
  資格復(fù)審地點(diǎn):
  WS101-WS105崗位:桐城市人民醫(yī)院門診三樓人力資源部(桐城市望溪路166號);
  WS106-WS118崗位:桐城市中醫(yī)醫(yī)院人力資源科(桐城市同安路270號放射樓二樓)
  五、統(tǒng)一考試
  此次招聘工作不設(shè)開考比例。經(jīng)資格審查合格后,同一崗位符合報(bào)考條件的人員與該崗位實(shí)際招聘計(jì)劃數(shù)未超過5:1(含)的直接進(jìn)入面試;超過5:1的則須增加筆試環(huán)節(jié),依據(jù)筆試成績從高分到低分,根據(jù)該崗位實(shí)際招聘計(jì)劃數(shù),按5:1確定進(jìn)入面試,最后一名并列的一并進(jìn)入面試。筆試成績不計(jì)入考試總成績。人數(shù)未達(dá)到招聘計(jì)劃數(shù)的崗位,相應(yīng)取消或核減該崗位招聘計(jì)劃數(shù)。
 ?。ㄒ唬┕P試
  1.筆試時(shí)間:2025年8月2日下午3:00—5:00。
  2.筆試地點(diǎn):詳見《準(zhǔn)考證》。
  考生于2025年8月2日上午8:00—11:30憑本人身份證到資格復(fù)審處領(lǐng)取《準(zhǔn)考證》。逾期未領(lǐng)取,視為自動放棄。
  3.筆試內(nèi)容:《醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)知識》,滿分100分。
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  1.面試時(shí)間、地點(diǎn):另行通知。
  2.面試方式、內(nèi)容:面試采取結(jié)構(gòu)化方式進(jìn)行,滿分為100分。主要測試報(bào)考人員言語表達(dá)、邏輯思維、協(xié)調(diào)溝通、綜合分析、應(yīng)變創(chuàng)新等方面綜合素質(zhì)。面試時(shí)間為15分鐘,滿分為100分;面試設(shè)置最低控制合格分?jǐn)?shù)線為70分。
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  根據(jù)有效招聘崗位數(shù)和應(yīng)聘人員的面試成績,從高分到低分,按1:1比例等額確定體檢、考察對象。若面試成績相同,有筆試環(huán)節(jié)的,以筆試成績高者優(yōu)先;其他情形的,以學(xué)歷高者優(yōu)先;若還不能區(qū)分,則加試予以確定。加試相關(guān)事宜另行通知(遞補(bǔ)程序如遇成績并列情況按此規(guī)定執(zhí)行)。
  六、體檢、考察
  體檢工作按照人力資源社會保障部、國家衛(wèi)生計(jì)生委、國家公務(wù)員局《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)和省委組織部、省人力資源和社會保障廳、省衛(wèi)生廳《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范全省事業(yè)單位公開招聘人員體檢工作的通知》(皖人社秘〔2013〕208號)等規(guī)定執(zhí)行。體檢工作結(jié)束后,由醫(yī)院出具“合格”或“不合格”的結(jié)論性意見,并加蓋單位體檢專用公章。體檢及復(fù)檢費(fèi)用考生自理。
  考察工作在市衛(wèi)健委統(tǒng)一組織下,由用人單位實(shí)施負(fù)責(zé)??疾旃ぷ鞲鶕?jù)擬聘用崗位的要求,采取多種形式,全面了解掌握考察對象在政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、崗位匹配等方面的情況以及學(xué)習(xí)工作和應(yīng)聘期間的表現(xiàn),同時(shí)要核實(shí)考察對象是否符合規(guī)定的應(yīng)聘資格條件,提供的應(yīng)聘信息和相關(guān)材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確,是否具有應(yīng)聘回避的情形等方面的情況。
  根據(jù)《關(guān)于加快推進(jìn)失信被執(zhí)行人信用監(jiān)督、警示和懲戒機(jī)制建設(shè)的實(shí)施意見》(皖辦發(fā)〔2017〕24號)等文件精神,考察結(jié)束時(shí)考察對象仍屬于失信被執(zhí)行人的,考察環(huán)節(jié)不予合格(查詢平臺:中國執(zhí)行信息公開網(wǎng)失信被執(zhí)行人查詢專欄http://zxgk.court.gov.cn)。
  七、公示與聘用
  對體檢、考察均合格的擬聘用人員名單,在桐城市人社局、桐城市衛(wèi)健委、桐城市人民醫(yī)院、市中醫(yī)醫(yī)院等網(wǎng)站公示7天。經(jīng)公示無異議或公示結(jié)果不影響聘用的,由市醫(yī)院、市中醫(yī)醫(yī)院將有關(guān)材料報(bào)送上級部門辦理有關(guān)聘用報(bào)批手續(xù)。對違反公開招聘規(guī)定的報(bào)考人員,取消其聘用資格。擬聘用人員自接到聘用通知之日起7天內(nèi)到用人單位報(bào)到,并與用人單位正式簽訂《事業(yè)單位聘用合同》,逾期其聘用資格不予保留。
  對體檢、考察、公示、聘用等環(huán)節(jié)出現(xiàn)不合格或自動放棄而導(dǎo)致缺額的,按照規(guī)定程序和時(shí)限,在同崗位應(yīng)聘人員中按面試成績從高分到低分依次等額有效遞補(bǔ)一次。
  聘用人員待遇按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。新進(jìn)人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度,試用期包括在聘用合同期內(nèi),試用期滿后,考核合格的予以正式聘用,不合格的取消聘用。新聘用人員為本科學(xué)歷的,須在簽訂聘用合同之日起2年內(nèi)取得執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格,若未能按期取得相應(yīng)資格,則解除聘用合同,終止人事關(guān)系。新聘人員一律實(shí)行服務(wù)期制度,需在招聘單位最低服務(wù)5年。
  八、其他事宜
  本《公告》由桐城市衛(wèi)生健康委員會和桐城市人民醫(yī)院、市中醫(yī)醫(yī)院負(fù)責(zé)解釋。此次公開招聘相關(guān)政策及考務(wù)、體檢、考察等后續(xù)信息,請考生及時(shí)登錄桐城市人力資源和社會保障局網(wǎng)、桐城市衛(wèi)生健康委員會網(wǎng)查詢、查閱。
  本次公開招聘考試,不舉辦、不委托舉辦任何形式的輔導(dǎo)和培訓(xùn)活動。為確保此次公開招聘工作客觀公正,由市紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)進(jìn)行監(jiān)督,同時(shí)接受社會各界監(jiān)督。
  政策、考務(wù)咨詢電話:
  0556-6136602(桐城市衛(wèi)生健康委員會人事教育科)
  0556-6197009(桐城市人民醫(yī)院人力資源部)
  0556-3570119(桐城市中醫(yī)醫(yī)院人力資源科)
  0556-6136609(桐城市人力資源和社會保障局事業(yè)單位人事管理科)
  監(jiān)督舉報(bào)電話:
  0556-6120659(桐城市紀(jì)委監(jiān)察委駐市衛(wèi)生健康委員會紀(jì)檢監(jiān)察組)
  0556-6068129(桐城市紀(jì)委監(jiān)察委駐市委組織部紀(jì)檢監(jiān)察組)
  上述咨詢服務(wù)和監(jiān)督舉報(bào)電話于正常辦公時(shí)間使用。

 

 

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  原標(biāo)題:2025年桐城市人民醫(yī)院、市中醫(yī)醫(yī)院公開招聘專業(yè)技術(shù)人員公告
  文章來源:https://www.tongcheng.gov.cn/pdy/tcsrlzyhshbzj/zkxx/2024360025.html
(責(zé)任編輯:liutingting)

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