2025年中信銀行信息技術(shù)部社會招聘啟事（11.07）
軟件研發(fā)崗
崗位職責
1.負責制定系統(tǒng)開發(fā)規(guī)劃、架構(gòu)設(shè)計及制度建設(shè)；
2.負責系統(tǒng)開發(fā)環(huán)境管理，負責系統(tǒng)項目立項、分析、開發(fā)及測試階段項目的日常管理以及需求細化、分析和概要設(shè)計工作；
3.負責管理信息系統(tǒng)的詳細設(shè)計、編碼、單元測試和技術(shù)測試；
4.負責上級行業(yè)務系統(tǒng)下發(fā)程序在本分行的測試、調(diào)試和應用推廣等相關(guān)工作。
任職資格
1.遵紀守法、誠實守信，無違法、違紀等不良記錄；
2.年齡不超過35周歲（含）；
3.具有國家認可的全日制本科或以上學歷；
4.2年以上相關(guān)崗位從業(yè)經(jīng)歷，具備豐富的信息科技知識和應用開發(fā)項目實踐經(jīng)驗；
5.具備較強的學習能力、溝通能力，能快速理解新技術(shù)及業(yè)務需求；
6.符合履職回避的相關(guān)要求。
數(shù)據(jù)分析崗
崗位職責
1.負責主動發(fā)掘發(fā)掘業(yè)務數(shù)據(jù)價值，捕捉業(yè)務數(shù)據(jù)分析與流程優(yōu)化機會，收集業(yè)務數(shù)據(jù)分析需求，進行需求分析與方案設(shè)計，并對接總行數(shù)據(jù)分析團隊；
2.負責總行數(shù)據(jù)挖掘成果在分行的落地和應用。結(jié)合數(shù)據(jù)挖掘結(jié)果，輔助業(yè)務開展營銷、風險、產(chǎn)品設(shè)計和經(jīng)營決策分析；
3.負責銀行系統(tǒng)的數(shù)據(jù)開發(fā)工作，負責協(xié)助業(yè)務部門實施數(shù)據(jù)提取和采集等工作；
4.負責定期接受總行數(shù)據(jù)分析培訓并主動提出數(shù)據(jù)應用建議。
任職資格
1.遵紀守法、誠實守信，無違法、違紀等不良記錄；
2.年齡不超過35周歲（含）；
3.具有國家認可的全日制本科或以上學歷；
4.2年以上相關(guān)崗位從業(yè)經(jīng)歷；
5.具備較強的學習能力、溝通能力，對金融機構(gòu)數(shù)字化發(fā)展趨勢和數(shù)字化轉(zhuǎn)型有一定理解和認知；
6.符合履職回避的相關(guān)要求。
生產(chǎn)運維崗
崗位職責
1.負責分行機房基礎(chǔ)設(shè)施、網(wǎng)絡、應用系統(tǒng)等生產(chǎn)環(huán)境的日常運維；
2.負責分行及轄內(nèi)支行機房租賃建設(shè)方案、網(wǎng)絡建設(shè)方案的編制工作，負責配合總行完成分行機房基礎(chǔ)設(shè)施及網(wǎng)絡優(yōu)化、改造的落地實施工作；
3.負責分行機房基礎(chǔ)設(shè)施、網(wǎng)絡、應用系統(tǒng)的容量管理以及性能優(yōu)化工作；
4.負責分行機房基礎(chǔ)設(shè)施、網(wǎng)絡、應用系統(tǒng)等生產(chǎn)環(huán)境應急預案的制定和應急演練的計劃、組織實施及總結(jié)，并配合總行完成相關(guān)演練工作；
5.負責分行通訊線路溝通協(xié)調(diào)、開停及故障排查等操作；
6.負責完成領(lǐng)導交辦的其他工作事項。
任職資格
1.遵紀守法、誠實守信，無違法、違紀等不良記錄；
2.年齡不超過35周歲（含）；
3.具有國家認可的全日制本科或以上學歷；
4.2年以上相關(guān)崗位從業(yè)經(jīng)歷；
5.具備較強的責任心和學習能力，有創(chuàng)新及服務意識；
6.符合履職回避的相關(guān)要求。
原標題：中信銀行
文章來源：https://job.citicbank.com/
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