2026年邯鄲銀行科技崗位員工招聘公告
邯鄲銀行是邯鄲市委、市政府領導的地方城市商業(yè)銀行，現(xiàn)有分支機構(gòu)136個，分布在邯鄲、石家莊、保定、邢臺、秦皇島，從業(yè)人員2500多人。長期以來，邯鄲銀行堅守“服務地方經(jīng)濟、服務中小企業(yè)、服務城鄉(xiāng)居民”定位，精準對接個人和機構(gòu)金融需求，提供差異化、多元化、個性化的金融產(chǎn)品與服務。經(jīng)過多年發(fā)展，資產(chǎn)規(guī)模突破2600億元，存款超2200億元，貸款近1500億元，客戶超過300萬戶，成為地方金融體系中的重要力量。先后榮獲“全國文明單位”“全國五一勞動獎狀”“全國三八紅旗集體”“全國民族團結(jié)進步模范集體”“全國青年文明號”“全國內(nèi)部審計先進集體”等國家級榮譽；在建黨100周年之際獲評“河北省先進基層黨組織”。
為進一步提升邯鄲銀行在金融科技領域的自主可控能力，有效緩解科技研發(fā)與運維核心骨干人才短缺的問題，持續(xù)增強金融服務鄉(xiāng)村振興的支撐力量，現(xiàn)面向校園及社會公開招聘優(yōu)秀科技人才。
一、招聘崗位、人數(shù)及工作地點
本次招聘主要面向信息科技人員，包括三類崗位，共20人。
?。ㄒ唬?shù)據(jù)治理類（8人）
包括：數(shù)據(jù)治理崗、數(shù)據(jù)分析崗、數(shù)據(jù)開發(fā)崗、大數(shù)據(jù)平臺維護崗4個崗位。
主要職責：數(shù)據(jù)治理體系設計與實施；數(shù)據(jù)分析與指標體系維護；數(shù)據(jù)模型的設計、開發(fā)與優(yōu)化。
技能要求：熟練掌握SQL與Python，能夠獨立完成復雜數(shù)據(jù)處理及分析任務；具備使用BI工具進行數(shù)據(jù)可視化的能力；數(shù)據(jù)治理或數(shù)據(jù)分析相關(guān)經(jīng)驗。
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包括：核心、信貸、互聯(lián)網(wǎng)方向軟件開發(fā)及需求分析等4個崗位。
主要職責：核心、信貸等業(yè)務系統(tǒng)的設計、開發(fā)與維護；已投產(chǎn)系統(tǒng)的故障排查、性能優(yōu)化及迭代更新任務。
技能要求：掌握Java等主流開發(fā)語言，具備數(shù)據(jù)庫設計與系統(tǒng)開發(fā)經(jīng)驗，熟悉微服務架構(gòu)，有系統(tǒng)開發(fā)工作經(jīng)驗。
?。ㄈ┚W(wǎng)絡安全類（3人）
包括：網(wǎng)絡維護崗、信息安全崗等2個崗位。
主要職責：建立維護安全防護體系；日常安全監(jiān)控、漏洞管理及應急響應；網(wǎng)絡安全、數(shù)據(jù)安全法律法規(guī)的安全合規(guī)建設與整改。
技能要求：熟悉主流安全防護技術(shù)與漏洞管理，熟悉等級保護、網(wǎng)絡安全及數(shù)據(jù)安全等安全合規(guī)體系。
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邯鄲市區(qū)。
二、招聘條件
本次招聘分“校園招聘”和“社會招聘”兩種方式。
1.社會招聘：面向社會招聘有工作經(jīng)驗的人員（現(xiàn)邯鄲銀行員工除外），國內(nèi)院?？忌话銘獮?023年7月31日（含）以前在普通高等院校取得全日制本科及以上學歷，并獲得相應學位的畢業(yè)生；國（境）外院?？忌话銘獮?023年12月31日前畢業(yè)且取得國家教育部學歷學位認證；具備2年以上科技崗位工作經(jīng)驗，原則上年齡不超過35周歲，年齡計算截止到2026年1月31日（1991年1月31日以后出生）；
2.校園招聘：2025、2026屆全日制本科及以上學歷，并獲得相應學位的應屆畢業(yè)生，國內(nèi)院校應屆畢業(yè)生一般應于2026年7月31日前獲得學歷學位證書；國（境）外院校畢業(yè)生一般應為2026年12月31日前畢業(yè)，并取得國家教育部學歷學位認證。
3.具有良好的政治素質(zhì)，擁護中華人民共和國憲法，有良好的個人品質(zhì)和職業(yè)道德，有強烈的事業(yè)心和責任感，有較強的學習能力、溝通能力和團隊合作精神。
4.誠實守信，品行端正，遵紀守法，無不良信用記錄。
5.身體健康，具有正常履行工作職責的身體條件，符合《公務員錄用體檢通用標準（試行）》《公務員錄用體檢操作手冊（試行）》的相關(guān)規(guī)定，具備健康良好的心理素質(zhì)。
6.計算機科學與技術(shù)、軟件工程、電子信息工程、信息與計算科學、信息安全、網(wǎng)絡工程、網(wǎng)絡安全、數(shù)據(jù)科學與大數(shù)據(jù)技術(shù)、數(shù)據(jù)工程、人工智能、區(qū)塊鏈工程等專業(yè)優(yōu)先；
7.獲得PMP證書、CDMP證書、CDGP證書、CDGA證書、CISSP證書、CISP證書、軟考中、高級證書（工信部頒發(fā)）者優(yōu)先；
8.符合我行任職及履職回避有關(guān)規(guī)定；
9.入職后5年內(nèi)原則上不得申請崗位調(diào)整。
有下列情形之一者，不得錄用：
1.未與其他單位解除或終止勞動合同的；
2.有違法違紀等不良記錄的；
3.個人征信有不良記錄或個人負有數(shù)額較大的債務且到期未清償?shù)模?/div>
4.本人及父母、配偶在邯鄲銀行有不良貸款或為他人擔保的貸款形成不良未償還的；
5.錄用后即根據(jù)監(jiān)管部門和邯鄲銀行有關(guān)規(guī)定構(gòu)成回避關(guān)系的；
6.有其他不適合從事金融工作的行為或特征的。
三、招聘程序
招聘工作主要分為以下幾個環(huán)節(jié)：網(wǎng)上報名、資格初審、筆試、資格復審、面試、體檢、考察審檔、公示、錄用等。
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發(fā)布公告時間：2026年1月27日-2026年2月6日
報名時間：2026年1月30日-2026年2月6日截止報名
本次招聘通過河北和信金融服務外包有限公司系統(tǒng)報名，不接受現(xiàn)場報名等其他報名方式。每名應聘人員限報一個崗位。
招聘期間，河北和信公司將通過短信、系統(tǒng)站內(nèi)信等方式，向已注冊但未完成報名的應聘人員發(fā)送提醒信息，督促其在報名截止前完成信息填報及提交。報名截止后，通過各發(fā)布渠道發(fā)布報名結(jié)束公告，明確后續(xù)資格初審的時間安排及結(jié)果查詢方式，提醒應聘人員持續(xù)關(guān)注公告信息。
?。ǘ┵Y格初審
根據(jù)招聘條件，對應聘人員進行資格初審，并根據(jù)崗位需求及報名等情況，擇優(yōu)甄選確定入圍筆試人員。各崗位符合條件的報考人數(shù)一般不少于招聘計劃的3倍，達不到倍數(shù)要求的適當核減招聘計劃或取消招聘崗位。
?。ㄈ┕P試
筆試采取線下方式進行。筆試時間、地點另行通知。
根據(jù)筆試成績由高分至低分，按招聘崗位1:3的比例確定進入資格復審人員名單，筆試成績末位并列的均進入資格復審。不足1:3的比例時，可根據(jù)實際情況，按照筆試成績從相同或相近報考條件的其他崗位調(diào)劑。
?。ㄋ模┵Y格復審
資格復審采取現(xiàn)場審查方式進行。進入資格復審的應聘人員需攜帶本人身份證、筆試準考證以及與招聘崗位條件相匹配的畢業(yè)證、學位證，教育部學歷證書電子注冊備案表（教育部出具的學歷學位認證等）；未領取學歷、學位證書的可提供“教育部學籍在線驗證報告”（社會招聘人員還需攜帶和招聘崗位條件相匹配的相關(guān)材料）等原件和復印件，按指定時間到指定地點進行資格復審。
資格復審不符合招聘條件的，取消面試資格。如有資格復審不合格、自動放棄、未在規(guī)定時間內(nèi)參加等情況的，按照報考崗位從高分到低分遞補進入面試。
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資格復審合格的應聘人員進入面試，面試時間、地點另行通知。
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根據(jù)應聘人員面試成績，按照招聘崗位1:1的比例確定進入體檢人員名單。面試成績并列的，筆試成績高者優(yōu)先進入體檢，筆試成績相同的，依據(jù)學歷和畢業(yè)院校排名（參考2026年QS世界大學排名）較高者優(yōu)先進入體檢。體檢不合格的，取消錄用資格。
（七）考察審檔
對體檢合格的應聘人員政治思想、道德品質(zhì)、工作能力和現(xiàn)實表現(xiàn)進行考察，并對個人檔案材料及相關(guān)證件的真實性進行審查。應聘人員應配合提供考察工作所需的人事檔案及其他相關(guān)材料。
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將通過上述程序的人員信息在邯鄲銀行官網(wǎng)公示。公示內(nèi)容包括擬錄用人員準考證號、姓名、性別、畢業(yè)院校等。同時公布舉報電話，接受社會監(jiān)督。公示期為5個工作日。
對公示反映有問題并查有實據(jù)，不符合招聘條件的取消擬錄用資格，對反映有問題但一時難以查實的，暫緩錄用，待查實并做出結(jié)論后決定是否錄用。
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公示無異議的人員，簽訂勞動合同。試用期滿且經(jīng)考核合格后，方可正式上崗。不合格的，按照法律規(guī)定和合同條款約定解除勞動合同。
四、用工形式及薪酬
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用工形式為勞動合同制。
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錄用后，除享受國家規(guī)定的各類社會保險和相關(guān)福利待遇外，將根據(jù)工作崗位和業(yè)績提供工作地較強市場競爭力的薪酬待遇。
五、其他有關(guān)事項
1.資格審查貫穿招聘全程。應聘人員要完整規(guī)范填寫報名表。未在規(guī)定時間內(nèi)取得相應的畢業(yè)證、學位證、教育部出具的學歷學位認證等，或發(fā)現(xiàn)應聘人員報名信息與事實不符、弄虛作假的，取消錄用資格。
2.應聘人員要主動申報親屬在邯鄲銀行工作情況，并簽訂承諾書。一經(jīng)發(fā)現(xiàn)存在瞞報、漏報情況或違反員工履職回避相關(guān)規(guī)定招聘的，取消應聘資格或解除勞動合同。
3.應聘人員個人信息僅用于此次招聘，對未被錄用人員的材料將嚴格保密。
4.邯鄲銀行股份有限公司保留招聘最終解釋權(quán)。
報名網(wǎng)址：
http://www.hbhxrsks.com/web/#/examinee/subPage/home?ksNo=0201e24bd0a5a629
聯(lián)系電話：17732867727聯(lián)系人：暴經(jīng)理
監(jiān)督舉報電話：0311-66009801
?。üぷ魅?:30-12:00 13：30-17:30）
原標題：邯鄲銀行2026年科技崗位員工招聘公告
文章來源：https://www.hdcb.cn/hdyh/html/1/1/23/229/2466.html
(責任編輯：liutingting)
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