2026年渤海銀行北京分行社會招聘公告
招聘崗位：二級分行營業(yè)部總經理
●主要工作內容
對二級分行行長負責，根據二級分行的整體發(fā)展戰(zhàn)略和工作目標，組織協(xié)調二級分行營業(yè)部各項業(yè)務的業(yè)務拓展及外拓營銷工作，管理客戶經理和助理團隊，完成二級分行營業(yè)部的銷售各項指標，提升銷售隊伍生產力和綜合素質；業(yè)務工作接受二級分行各業(yè)務條線主管分行副行長的領導，工作業(yè)績由二級分行副行長（各業(yè)務條線主管）做初步評定，由二級分行行長做最終評定；根據業(yè)務發(fā)展規(guī)模，就機構設置、人員編制、勞動組合提出調整意見；對各項業(yè)務進行組織協(xié)調，保證各項業(yè)務目標的實現(xiàn)，推動業(yè)務不斷發(fā)展；落實二級分行對營業(yè)部的業(yè)務考核計劃，根據實際情況，提出對考核計劃進行重新調整、組合的意見；對所屬營銷區(qū)域內的批發(fā)、零售客戶的客戶關系管理負總責，制定和改善目標客戶戰(zhàn)略，在二級分行有關業(yè)務條線的指導下，對產品方案、授信額度、營銷方案等進行統(tǒng)籌安排，以發(fā)展核心客戶關系為目標，建立和維護與目標客戶群的業(yè)務關系，對全行的各項業(yè)務進行組織協(xié)調，保證各項業(yè)務目標的實現(xiàn)，推動業(yè)務不斷發(fā)展；對部門經理、員工進行考核，提出獎懲的意見；在業(yè)務線預算框架下，負責管理各成本中心的費用開支行為；組織二級分行營業(yè)部嚴格執(zhí)行操作流程和管理制度，對二級分行營業(yè)部的操作風險負責；負責二級分行營業(yè)部員工的勞動組織管理，掌握員工8小時內外的動態(tài)，做好異常行為管理，對二級分行營業(yè)部的安全負責；負責二級分行營業(yè)部的對外聯(lián)絡工作；負責落實二級分行行長、副行長（各業(yè)務條線主管）安排的其他工作，涉及資金安全、銀行聲譽、案件隱患等重大事件、突發(fā)事件或違規(guī)事件，必須立即上報。
●任職資格
1.本科及以上學歷，年齡48歲以下；
2.專業(yè)要求/資格證書：金融、經濟專業(yè)優(yōu)先；
3.知識技能：熟悉分行、二級分行運作管理流程，熟悉金融法規(guī)、監(jiān)管規(guī)定，具有較強的市場開拓能力，熟悉當地市場狀況；
4.工作經驗要求：七年以上銀行相關工作經驗，五年以上零售銀行業(yè)務及網點相關經營管理經驗；
5.能力素質要求：具備良好的大局觀、豐富的團隊管理經驗和組織協(xié)調能力；
6.特別優(yōu)異者，可適當放寬條件。
●報名方式
請將個人簡歷、自薦說明、相關證書材料于2026年2月9日前投遞至北京分行人力資源部招聘郵箱bjzp@cbhb.com.cn，郵件主題和附件名稱請統(tǒng)一為“姓名-XX部-XX崗”。郵件附件大小請控制在10MB以內，請勿通過超大附件發(fā)送。
原標題：社會招聘-渤海銀行北京分行-二級分行營業(yè)部總經理
文章來源：https://mp.weixin.qq.com/s/gfY6DnZzMgGjNEOAhpeSOA
(責任編輯：liutingting)
