2026年征集青年就業(yè)見習基地和見習崗位公告
為扎實做好經(jīng)開區(qū)就業(yè)促進民生實事工作，提升青年綜合素質(zhì)和職業(yè)能力，增強青年就業(yè)競爭力，進一步促進青年就業(yè)，我區(qū)2026年擬開發(fā)就業(yè)見習崗位200個，招錄就業(yè)見習人員100名?，F(xiàn)將我區(qū)青年就業(yè)見習基地和見習崗位征集事宜公告如下：
一、申報條件
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全區(qū)范圍內(nèi)依法成立（注冊）、登記的各類企業(yè)單位，均可申報設(shè)立就業(yè)見習基地。重點吸納發(fā)展?jié)摿^好、規(guī)模較大、經(jīng)濟效益和社會效益良好、行業(yè)內(nèi)知名度較高的單位作為見習基地。見習基地應具備以下條件：
1、具有較強的社會責任感，內(nèi)部制度健全，能夠按照有關(guān)規(guī)定對見習人員進行規(guī)范有效的管理；
2、有專門人員具體負責就業(yè)見習管理工作，委派實踐經(jīng)驗豐富、技術(shù)水平高、有責任心的人員作為見習指導老師；
3、能持續(xù)提供一定數(shù)量適合各類畢業(yè)生的就業(yè)見習崗位，提供的見習崗位應具備一定的技術(shù)含量和業(yè)務內(nèi)容，有利于畢業(yè)生提高技能水平和工作能力，人身意外傷害風險較低；
4、能夠按時為見習人員發(fā)放生活補助、購買人身意外傷害保險等；
5、認真執(zhí)行國家有關(guān)法律法規(guī)，有符合國家規(guī)定的勞動保護和職業(yè)防護措施。
6、提供的見習崗位主要工作區(qū)域在區(qū)內(nèi),有固定辦公場所（銷售類、外派類等無法確認在崗情況的崗位不得申報）。
有以下情形之一的企業(yè)，不予開展就業(yè)見習工作：
1、不按規(guī)定參加社會保險的；
2、受到勞動監(jiān)察部門查處，確有拖欠員工工資情況的；
3、違法經(jīng)營，有不良誠信記錄的；
4、不按章納稅，有偷稅漏稅行為的；
5、企業(yè)經(jīng)營狀況連續(xù)3年呈負增長的；
6、經(jīng)營管理松散，被有關(guān)部門通報批評或受到處理，造成不良社會影響的。
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見習計劃對象為離校2年內(nèi)未就業(yè)高校畢業(yè)生（全日制大專及以上）和16-24周歲失業(yè)青年，可參加企業(yè)就業(yè)見習。城鄉(xiāng)低保家庭、零就業(yè)家庭青年優(yōu)先提供見習機會。見習人員應具備以下條件：
1、具有中華人民共和國國籍；
2、遵守憲法和法律；
3、具有良好的品行；
4、適應崗位要求的身體條件；
5、崗位所需要的其他條件；
6、首次參加就業(yè)見習；
7、以下人員不予參加就業(yè)見習：已簽定勞動合同（與用人單位建立勞動關(guān)系）的；已登記就業(yè)的；已辦理勞動用工備案的；已參加單位社會保險的；已在工商登記注冊的高校畢業(yè)生和失業(yè)青年等。
二、申報程序
（一）認定程序
人力資源社會保障部門對見習基地的審核、認定和組織見習人員上崗，按照以下程序進行：
1、單位申報。用人單位申報見習基地時，應通過“陽光就業(yè)”網(wǎng)辦系統(tǒng)等向經(jīng)開區(qū)人力資源局提出申請，并提交相關(guān)紙質(zhì)材料；
2、資料審核。區(qū)人力資源局收到申請資料后，在15個工作日內(nèi)進行書面審核，提出初步意見；
3、條件評估。對通過資料審核的申報單位，由區(qū)人力資源局在30個工作日內(nèi)對其見習場所、管理制度、培訓條件、師資配備、經(jīng)營管理等進行考察評估，提出審核意見；
4、審核確認。對經(jīng)審核認定具備開展就業(yè)見習工作條件的單位，由區(qū)人力資源局予以審核確認，并根據(jù)我區(qū)就業(yè)工作總量、就業(yè)補助資金規(guī)模、申報單位實際需求和培養(yǎng)能力等因素綜合考量，確定并批復見習崗位數(shù)量，見習基地有效期3年。
5、組織上崗。根據(jù)批復的見習崗位數(shù)量，見習單位與申請參加就業(yè)見習的人員進行雙向選擇。見習單位將確定錄用的見習人員信息報送區(qū)人力資源局，并在一周內(nèi)與見習人員簽訂見習協(xié)議，明確見習期限、崗位職責、見習待遇、見習計劃安排、雙方權(quán)利義務、解除終止協(xié)議條件等內(nèi)容，并同步購買人身意外傷害保險。就業(yè)見習協(xié)議書一式三份，就業(yè)見習人員、見習單位各執(zhí)一份，一份報區(qū)人力資源局備案。
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1、申報認定就業(yè)見習基地應提交以下材料：就業(yè)見習基地申請報告；單位統(tǒng)一社會信用代碼證（或營業(yè)執(zhí)照）復印件；單位法人、見習經(jīng)辦人（聯(lián)絡員）身份證復印件及聯(lián)系電話；就業(yè)見習基地申報表；就業(yè)見習崗位年度計劃表。
2、申報見習人員所需資料：就業(yè)見習人員情況匯總表；就業(yè)見習申請表；就業(yè)見習協(xié)議書；就業(yè)見習證明；身份證復印件；畢業(yè)證/戶口本（戶主和本人頁）；就業(yè)創(chuàng)業(yè)證復印件；人身意外傷害保險憑證復印件。
三、經(jīng)費保障
按照國家和省、市有關(guān)文件規(guī)定，就業(yè)見習是就業(yè)準備活動，見習人員與見習單位不建立勞動關(guān)系。就業(yè)見習期限為3-12個月。見習單位按照每人每月不低于2000元的標準支付見習人員生活補助（須使用單位銀行賬號為見習人員打卡發(fā)放），并為見習人員購買人身意外傷害保險（保費不低于100元、保額不低于10萬元，以單位名義購買）。見習期滿審核合格，區(qū)人力資源局按照見習人員每人每月1400元、帶教老師一次性指導管理費用200元/人、人身意外傷害保險100元/人/年的標準給予見習單位補貼。
聯(lián)系電話：0554-6801019。
原標題：關(guān)于征集2026年度青年就業(yè)見習基地和見習崗位的公告
文章來源：https://jkq.huainan.gov.cn/zwgk/tzgg/551851363.html
(責任編輯：liutingting)
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