2025年杭州銀行信用小微事業(yè)部社會招聘啟事（12.17）
小微客戶經(jīng)理（含業(yè)務(wù)發(fā)展部負責人、骨干員工）
所屬單位：信用小微事業(yè)部｜工作地點：杭州、寧波、金華、合肥、臺州、上海、深圳｜招聘人數(shù)：若干
職位描述：
1、負責完成下達的各項營銷目標；
2、負責客戶維護：包括拓客及日常關(guān)系維護；
3、負責具體業(yè)務(wù)（小微業(yè)務(wù)：500萬以下）操作，包括貸前調(diào)查及貸后管理等；
4、負責新員工的幫帶工作。
任職要求：
1、年齡原則上不超過35周歲，時間計算至招聘發(fā)布之日；
2、大專及以上學歷；
3、親和力好，客戶服務(wù)意識強，具備較強的溝通交流、社會交際和市場拓展能力，有進取精神；
4、具備較強的調(diào)查能力和文字材料撰寫能力；
5、熟悉任職地的市場、商圈、社區(qū)、村居情況，在當?shù)鼐邆漭^好的人脈關(guān)系，具備較強的市場外拓能力和溝通能力；
6、在銀行擔任客戶經(jīng)理2年以上；
7、具備一定信用小微工作經(jīng)驗者優(yōu)先或同類工作經(jīng)歷者優(yōu)先；
8、不屬于我行員工招錄回避對象（凡有配偶、直系血親、三代以內(nèi)旁系血親及近姻親在我行及全資子公司工作的均屬于招錄回避對象）。
綜合柜員
所屬單位：信用小微事業(yè)部｜工作地點：臺州｜招聘人數(shù)：3人
職位描述：
1、在權(quán)限范圍內(nèi)受理本外幣個人及公司等各項結(jié)算業(yè)務(wù)；
2、按照現(xiàn)金管理的有關(guān)規(guī)定，處理日常現(xiàn)金收付業(yè)務(wù)，負責清點、反假和挑殘，對大額現(xiàn)金執(zhí)行報備制度；
3、負責當日業(yè)務(wù)的賬務(wù)處理與核對，保證賬務(wù)處理的賬款、賬據(jù)、賬實、賬表、賬簿、賬賬六相符；
4、通過反洗錢、反假幣和匯款核對等手段，及時發(fā)現(xiàn)異常支付結(jié)算現(xiàn)象，履行登記報告制度等；
5、領(lǐng)導交辦的其它工作。
任職要求：
1、年齡原則上不超過35周歲，時間計算至招聘發(fā)布之日；
2、大學本科及以上學歷；
3、具備2年以上銀行柜面工作經(jīng)歷，兼具儲蓄柜面及會計柜面工作經(jīng)驗，具備較好的客戶服務(wù)意識；
4、熟悉票據(jù)、支付結(jié)算等業(yè)務(wù)及相關(guān)法律法規(guī)；
5、熟練掌握計算機操作，具備較快的漢字、數(shù)字輸入、點鈔和票幣鑒別能力，具備相關(guān)從業(yè)資格證書。
6、不屬于我行員工招錄回避對象（凡有配偶、直系血親、三代以內(nèi)旁系血親及近姻親在我行及全資子公司工作的均屬于招錄回避對象）。
小微客戶經(jīng)理（新員工）
所屬單位：信用小微事業(yè)部｜工作地點：杭州、寧波、金華、合肥、臺州、上海、深圳｜招聘人數(shù)：3人
職位描述：
1、負責完成下達的各項營銷目標；
2、負責客戶維護：包括拓客及日常關(guān)系維護；
3、負責具體業(yè)務(wù)（小微業(yè)務(wù)：500萬以下）操作，包括貸前調(diào)查及貸后管理等。
任職要求：
1、年齡原則上不超過35周歲，時間計算至招聘發(fā)布之日；
2、大學本科及以上學歷；
3、親和力好，客戶服務(wù)意識強，具備較強的溝通交流、社會交際和市場拓展能力，有進取精神；
4、熟悉任職地的市場、商圈、社區(qū)、村居情況，在當?shù)鼐邆漭^好的人脈關(guān)系；
5、不屬于我行員工招錄回避對象（凡有配偶、直系血親、三代以內(nèi)旁系血親及近姻親在我行及全資子公司工作的均屬于招錄回避對象）。
報名截止時間：2025-12-31
原標題：杭州銀行
文章來源：https://myjob.hzbank.com.cn
(責任編輯：liutingting)
